Følg hesten, men far ikke vild.

Der findes bøger, der lærer folk, hvordan man får succes. Der findes bøger, der lærer folk, hvordan man tjener penge. Og der findes også bøger, der diskret minder folk om, hvem de er, som f.eks. "Arbejdet, hesten og os" af forfatterne Nguyen Dinh Khoa og Luu Dinh Long.

Bogen er netop udgivet af Dan Tri Publishing House og May Thong Dong Publishing House. (Foto: Luu Dinh Long)

Allerede fra titlen fremkalder bogen et spændende billede. Arbejde er det, vi gør hver dag. Hesten repræsenterer ambition, ønsket om at bevæge sig fremad. Men i sidste ende er det vigtigste "os" - de mennesker, der rider på hestens ryg. Hvis hesten løber for hurtigt, og rytteren mister orienteringen, mister løbet meget af sin betydning.

Da jeg læste bogen, blev jeg mindet om billedet af mange moderne arbejdere. De vågner tidligt om morgenen, kaster sig ud i arbejdsrutinen og jagter mål, salg, KPI'er, stillinger og indkomst. Hver dag er travl. Men nogle gange indser de pludselig, at de er kommet langt uden at vide, hvor de i sidste ende skal hen.

De to forfattere skriver ikke fra vindernes perspektiv, der kigger ned fra bjergtoppen. De skriver fra menneskers synspunkt på deres rejse gennem livet. Der er tider med succes, tider med fiasko. Der er tider med anerkendelse og tider med undervurdering. Det er det, der giver bogen dens autenticitet.

Jeg kan godt lide den måde, forfatteren fortæller karrierehistorier på. Ikke glamourøse historier om lønninger eller titler, men meget menneskelige valg. En arkitekt, der overgår til projektledelse. Øjeblikkene, hvor han spørger, om han skal blive eller gå. Nætterne, han bruger på at overveje familieforpligtelser. Øjeblikkene, hvor han står ved en korsvej og er usikker på, hvilken beslutning der er den rigtige.

Gennem hele bogen kan læserne let finde et subtilt, men gennemgribende spørgsmål: Er arbejdet meningen at tjene livet, eller ofres livet for arbejdet? Det er et spørgsmål, der ikke er let at besvare.

Vi lever i en tid, hvor en persons værdi ofte måles ud fra deres titel, bankkonto eller sociale status. Folk spørger hinanden, hvad de laver, før de spørger, om de er lykkelige. Folk er stolte af at have travlt, men spørger sjældent sig selv, om de har fred.

"Arbejdet, hesten og os" benægter ikke succesens rolle. Tværtimod anerkender bogen hårdt arbejde og stræben efter at udmærke sig som værdifulde egenskaber. Men forfatteren minder os også om, at succes ikke bør blive et bur, der fængsler én selv.

Du vil måske også synes om

USD-kurs i dag, den 27. juni: Den amerikanske dollar sælges i mange banker til 26.454 VND/USD.Familie og samfund - Reporter fra avisen Sundhed og Liv opdaterer de seneste valutakurser i dag, lørdag den 27. juni 2026, inklusive detaljer om USD, EURO, britiske pund, japanske yen... og andre udenlandske valutaer.

55 år med Vietnam og Chile: Papelucho og nye skridt i kulturelt og uddannelsesmæssigt samarbejdeGennem de 55 år lange diplomatiske forbindelser mellem Vietnam og Chile er politiske og diplomatiske milepæle altid gået hånd i hånd med varige og dybtgående kulturelle og uddannelsesmæssige værdier.

Golden Star forbedrer kvaliteten af ​​partiafdelingens aktiviteter.I sin levetid sagde præsident Ho Chi Minh engang: "Partiafdelingen er partiets rod blandt masserne. Hvis partiafdelingen er god, vil alle partiets politikker blive implementeret godt, og alt arbejde vil skride fremad kontinuerligt. Omvendt, hvis partiafdelingen er svag, vil arbejdet ikke gå glat." I overensstemmelse med hans lære har partikomitéen i Sao Vang kommune implementeret mange løsninger for at forbedre kvaliteten af ​​partiafdelingens aktiviteter og bidraget til at konsolidere og styrke lederskabskapaciteten og kampstyrken i græsrodsorganisationerne samt kvaliteten af ​​partimedlemmerne.

Noget af det, der ramte mig mest, var det tilbagevendende tema om taknemmelighed i bogen. Taknemmelighed til de mentorer, der vejledte mig. Taknemmelighed til de kolleger, der støttede mig. Taknemmelighed til de arbejdsmiljøer, der gav mig muligheder for at udvikle mig. Selv professionelle tilbageslag ses som lærdomme snarere end uheld.

I dagens samfund synes taknemmelighed at være en sjælden værdi. Vi er mere vant til at fokusere på det, vi mangler, end det, vi har. Vi er mere vant til at se på andre menneskers marker end at passe vores egne haver. Derfor skaber disse skrifter en følelse af ro midt i det moderne livs utallige støj.

Bogen viger heller ikke tilbage fra de mørkere sider af arbejdspladsen. Der er steder, hvor magt tilsidesætter ekspertise. Der er steder, hvor medarbejdere ses som en udgift snarere end et aktiv. Der er steder, hvor bidrag ikke anerkendes tilstrækkeligt. Men i stedet for at opmuntre til bitterhed vælger forfatteren at tilbyde klarsyn.

Det mest værdifulde aspekt ved bogen er, at den giver dem mulighed for proaktivt at vurdere deres omstændigheder, proaktivt foretage ændringer og proaktivt vælge at blive eller gå med visdom snarere end flygtige følelser.

Under disse karrierehistorier ligger en ånd meget tæt på buddhistisk filosofi: forgængelighedens ånd. Job vil ændre sig. Stillinger vil ændre sig. Virksomheder vil ændre sig. Selv de mest tilsyneladende vedvarende succeser varer ikke evigt.

Forfatterne Nguyen Dinh Khoa og Luu Dinh Long. (Foto udlånt af forfatteren)

Da jeg nåede de sidste sider, så jeg den ikke længere bare som en bog om arbejde. Den føltes mere som en bog om livet. Arbejdet var blot baggrunden. Hesten var bare et billede. Den virkelige hovedperson forblev et menneske med sine bekymringer, forhåbninger, begrænsninger og potentiale for vækst.

Måske er det derfor, denne bog giver genlyd hos så mange læsere, for vi har alle på et tidspunkt haft en hest at jagte. Og vi vil alle til sidst stoppe op og spørge os selv, om vi stadig genkender os selv efter alle de løb?

Forfatteren Nguyen Dinh Khoa er arkitekt og projektleder med næsten to årtiers erfaring inden for ejendomsbranchen og projektudvikling. Han har haft adskillige lederstillinger i nationale og internationale virksomheder og er forfatter til værker som: *Solo Journey*, *Returning to a Child*, *The Ant Builds* og *Variant* . I 2024 vandt han den 6. Young Writers' Literary Award og Young Writers' Award fra Ho Chi Minh City Writers' Association.

USA - Vietnam: Gå ikke glip af

Vietnam opfordrer amerikanske virksomheder til at udvide investeringerne i højteknologi.Om morgenen den 26. juni modtog vicepremierminister Ho Quoc Dung Jeff Place, forsyningskædedirektør for Coherent Group (USA), i regeringens hovedkvarter. Under mødet bekræftede vicepremierministeren, at Vietnam opfordrer amerikanske virksomheder til at udvide investeringerne, især inden for højteknologi, innovation og halvlederindustrier.

Opfordre amerikanske virksomheder til at udvide investeringer i højteknologiske sektorer.Vicepremierminister Ho Quoc Dung sagde, at Vietnam byder amerikanske virksomheder velkommen til at fortsætte med at udvide deres aktiviteter i Vietnam, især inden for højteknologiske industrier og sektorer med høj merværdi.

Vietnam og USA styrker samarbejdet om at håndtere konsekvenserne af krigen.VTV.vn - Den 22. juni modtog generalsekretær og præsident To Lam den fungerende sekretær for den amerikanske flåde, Hung Cao.

Forfatteren Luu Dinh Long er journalist og forfatter og i øjeblikket direktør for May Thong Dong Culture and Communication Co., Ltd. Han er forfatter og medforfatter til mange bøger som "Listening to Your Breath", "Heart Sutra Explained to Yourself", "Like a Cloud Driveing ​​Freely", "Like a Blid Wind", "Living in Peace", "Living Positively, Loving Sincerely", "Jo mere du forstår, jo mere elsker du", "Mor forstår, far elsker, baner vejen for børn" osv.

Udgivet af Dan Tri Publishing House og May Thong Dong, er "Work, the Horse, and Us" et møde mellem to forfattere fra forskellige felter, der deler en fælles interesse i karriere, personlig vækst og rejsen til at finde fred midt i det moderne livs pres. Bogen fortæller ikke kun historier om arbejde, men tilbyder også refleksioner over ansvar, taknemmelighed, integritet og værdien af ​​et meningsfuldt liv.

Kilde: https://baoquocte.vn/chay-theo-con-ngua-dung-lac-mat-minh-406533.html