Hr. Nguyen Nhas bror er en ikke-professionel arbejder med over 13 års anciennitet og har bidraget til social sikring i 14 år. I øjeblikket afholder lokalområdet en rekrutteringskampagne for offentligt ansatte og kontraktfornyelser, men hr. Nhas bror opfylder ikke kravene, fordi han modtager en månedlig ydelse som barn af en modstandskæmper, der blev udsat for kemiske giftstoffer, hvilket resulterede i en reduktion af hans arbejdsevne på 61-80%.

(Illustrativt billede)
Hr. Nha spurgte, om det var i overensstemmelse med reglerne, at hans bror ikke blev taget i betragtning til ansættelse i den offentlige sektor eller fik sin kontrakt fornyet.
I forbindelse med denne sag svarede Indenrigsministeriet således:
Paragraf 1, artikel 19 i loven om kadrer og embedsmænd af 2025 fastsætter:
"1. Personer, der opfylder følgende betingelser, er berettigede til at tilmelde sig ansættelsesprøven til offentlig tjeneste:"
a) Besidder kun én nationalitet, som er vietnamesisk statsborgerskab, som fastsat i nationalitetsloven;
b) Bor i øjeblikket i Vietnam;
c) Skal være 18 år eller ældre;
d) Besidder gode politiske og moralske kvaliteter; har en klar baggrund;
d) Være i god behold til at udføre opgaverne;
e) Opfyldelse af kravene til den ansøgte stilling.
Paragraf 3, artikel 19 i loven om kadrer og embedsmænd af 2025 fastsætter:
"3. Følgende personer er ikke berettigede til at søge stillinger i den offentlige sektor:"
a) Tab eller begrænsning af civilretlig handleevne; personer med vanskeligheder med at forstå og kontrollere deres adfærd;
b) I øjeblikket under strafferetlig efterforskning; afsoner eller har afsonet en straffedom eller en retsafgørelse, men har endnu ikke fået deres straffeattest slettet; undergår i øjeblikket administrative foranstaltninger på et obligatorisk stofmisbrugsrehabiliteringscenter eller et obligatorisk uddannelsescenter .
Ovenstående bestemmelser fastsætter ikke, at børn af modstandsfolk, der har været udsat for kemiske giftstoffer, ikke er berettigede til at søge stillinger i den offentlige tjeneste.
Artikel 13, punkt g, paragraf 1, i regeringsdekret nr. 170/2025/ND-CP dateret 30. juni 2025 om rekruttering, anvendelse og ledelse af offentligt ansatte (i kraft fra 1. juli 2025), fastsætter: "Ikke-professionelt personale på kommuneniveau før ikrafttrædelsesdatoen for dette dekret" er berettiget til ansættelse som offentligt ansatte, når de opfylder de standarder og betingelser, der er angivet i artikel 13, punkt b, paragraf 3, i dekret nr. 170/2025/ND-CP.
Hvad angår kontraktunderskrivelse, fastsætter regeringsdekret nr. 173/2025/ND-CP dateret 30. juni 2025 om kontrakter for tjenestemænds udførelse af opgaver og regeringsdekret nr. 111/2022/ND-CP dateret 30. december 2022 om kontrakter for visse typer arbejde i administrative agenturer og offentlige tjenesteenheder ikke, at børn af modstandskæmpere, der er udsat for kemiske toksiner, er forbudt at underskrive ansættelseskontrakter eller tjenestekontrakter.
Baseret på bestemmelserne i artikel 67 i dekret nr. 170/2025/ND-CP foreslår vi, at du konsulterer den embedsmandsforvaltningsmyndighed, hvor du arbejder, for at få overvejelse og vejledning.
Kilde: https://vtv.vn/dieu-kien-dang-ky-du-tuyen-cong-chuc-100260618163848628.htm







