Nationaldagsferieplan 2025

Offentlige embedsmænd, ansatte og arbejdstagere i administrative myndigheder, offentlige serviceorganisationer, politiske organisationer og sociopolitiske organisationer vil have en 4-dages ferie på nationaldagen i 2025.

Nationaldag fra 30. august 2025 til 2. september 2025.

Tidligere udstedte Ministeriet for Beskæftigelse, Invalide- og Socialanliggender (nu Indenrigsministeriet ) dokument 6150/TB-BLĐTBXH, der annoncerede kinesisk nytår, nationaldag, sejrsdag den 30. april og international arbejderdag den 1. maj 2025 for embedsmænd, offentligt ansatte, arbejdstagere og arbejdstagere.

Derfor vil embedsmænd, embedsmænd og ansatte i administrative myndigheder, offentlige serviceorganisationer, politiske organisationer og sociopolitiske organisationer (embedsmænd og offentligt ansatte) have en helligdag på nationaldagen 2025 fra lørdag den 30. august 2025 til tirsdag den 2. september 2025.

Denne ferieperiode inkluderer to dage af nationaldagen og to dage af den almindelige weekend.

I 2025 vil embedsmænd, offentligt ansatte og arbejdstagere også have helligdage for Sejrsdagen (30. april) og International Arbejdsdag (1. maj), fra 30. april 2025 til 4. maj 2025.

Organiser og oprethold til rådighed i henhold til reglerne til at håndtere arbejdet.

Du vil måske også synes om

Nationaldag (2. september): Hvilke banktjenester vil blive midlertidigt suspenderet?Bankernes betjeningstider vil blive justeret under nationaldagen den 2. september. Betaling over disken vil midlertidigt være suspenderet fra kl. 17.00 den 29. august til slutningen af ​​den 2. september.

Ministeriet for Beskæftigelse, Invalide og Sociale Anliggender anmoder de agenturer og enheder, der implementerer kinesisk nytår, nationaldagen, sejrsdagen den 30. april og den internationale arbejderdag den 1. maj 2025, om at være opmærksomme på følgende: At organisere vagtafdelinger i henhold til reglerne og arbejde effektivt for at sikre kontinuerligt arbejde og garantere god service til organisationer og befolkningen. Der bør lægges særlig vægt på at udpege embedsmænd og offentligt ansatte til at håndtere eventuelle uventede eller presserende anliggender, der måtte opstå i ferieperioden.

Agenturer, enheder og lokaliteter bør have specifikke og passende planer og foranstaltninger, der tilskynder enheder, virksomheder, organisationer og enkeltpersoner til aktivt og proaktivt at implementere produktions-, forretnings-, økonomiske og sociale aktiviteter, sikre stabilt udbud og efterspørgsel efter varer og tjenesteydelser, priser og markeder, bidrage til at fremme produktion og forretning, økonomisk vækst, praktisere sparsommelighed, bekæmpe spild og stræbe efter at nå målene og opgaverne i 2025-planen, et år med acceleration og gennembrud i implementeringen af ​​femårsplanen 2021-2025, og skabe et solidt fundament og en forudsætning for hurtig og bæredygtig udvikling i fremtiden.

Agenturer og enheder, der ikke følger en fast ugentlig ferieplan for lørdage og søndage, bør tilrettelægge deres ferieplaner i overensstemmelse hermed.

Ifølge Ministeriet for Beskæftigelse, Invalide og Sociale Anliggender vil agenturer og enheder, der ikke følger en fast ugentlig ferieplan for lørdage og søndage, basere deres ferieordninger på de specifikke programmer og planer for deres respektive enheder i overensstemmelse med loven.

For medarbejdere, der ikke er embedsmænd, offentligt ansatte eller ansatte i administrative myndigheder, offentlige serviceorganisationer, politiske organisationer eller sociopolitiske organisationer, kan arbejdsgivere vælge følgende muligheder for helligdage i forbindelse med Nationaldagen, Sejrsdagen (30. april) og International Arbejdsdag (1. maj) i 2025:

For nationaldagen: tirsdag den 2. september 2025 (gregoriansk kalender) og vælg en af ​​to dage: mandag den 1. september 2025 eller onsdag den 3. september 2025 (gregoriansk kalender).

Arbejdsgivere skal underrette medarbejderne om deres ferieplaner for kinesisk nytår og nationaldag for 2025 mindst 30 dage i forvejen.

Hvis den ugentlige hviledag falder sammen med en helligdag som angivet i § 112, paragraf 1, i arbejdsloven, har medarbejderen ret til en kompenserende fridag på den følgende hverdag som angivet i § 111, paragraf 3, i arbejdsloven.

Du vil måske også synes om

Nationaldagsferieplan for 2025Offentlige embedsmænd, ansatte og arbejdstagere i administrative myndigheder, offentlige serviceorganisationer, politiske organisationer og sociopolitiske organisationer vil have en 4-dages ferie på nationaldagen i 2025.

Ministeriet for Beskæftigelse, Invalide og Sociale Anliggender opfordrer arbejdsgivere til at anvende den samme ferieplan for kinesisk nytår, nationaldag, sejrsdag (30. april) og arbejdernes internationale kampdag (1. maj) i 2025 for ansatte som fastsat for offentligt ansatte.

Andre helligdage og festivaler overholdes i henhold til bestemmelserne i arbejdsloven.

Kilde: https://baohatinh.vn/lich-nghi-le-quoc-khanh-2025-post291683.html