Hr. Phan Bao Duong, medlem af partikomitéen og leder af Ly Van Lam Wards partikomitékontor, sætter altid proaktivt sin tid af til at håndtere arbejdet videnskabeligt.
Han udmærkede sig ikke blot i sine professionelle pligter, men han fokuserede også på at opbygge intern enhed, fremme demokratiske principper og være et godt eksempel i sit arbejde og sine studier. Samtidig viste han konsekvent omsorg, delte og opmuntrede kadrer og embedsmænd, bidrog til ideologisk stabilitet og skabte motivation til at forbedre sine faglige kompetencer og udføre de overordnede opgaver med succes.
Angiv tydeligt den ansvarlige person og opgaven.
I virkeligheden stødte den indledende implementering af den todelte lokale forvaltningsmodel på mange vanskeligheder, især efter fusionen, med betydeligt pres fra arbejdsbyrden, behovet for synkronisering af organisationsstruktur, teknisk infrastruktur og nye ledelsesmetoder. Med tæt vejledning fra den provinsielle partikomité og den provinsielle folkekomité, sammen med den afgørende inddragelse af lokale partikomitéer og myndigheder samt indsatsen fra embedsmænd og offentligt ansatte, er græsrodssystemets funktion gradvist stabiliseret og kører gnidningsløst, effektivt og virkningsfuldt.
I Vinh My kommune er administrationens omfang steget betydeligt efter etableringen, og kommunen har et areal på 115,78 km² og en befolkning på over 52.200 mennesker, der består af tre etniske grupper – Kinh, Khmer og Hoa – som bor sammen. Det administrative arbejde er dog fortsat stabilt takket være en klar ansvarsfordeling, der sikrer uafbrudt statslig forvaltning og levering af offentlige tjenester.
Fra 1. juli 2025 til 1. juli 2026 modtog kommunens offentlige administrative servicecenter 11.386 ansøgninger, behandlede 11.206 ansøgninger, og 180 ansøgninger er stadig under behandling til tiden. Dette resultat afspejler tydeligt græsrodsmyndighedernes ansvarsfølelse og proaktivitet i forhold til at tjene befolkningen.
Fra 1. juli 2025 til 1. juli 2026 modtog Vinh My Kommunes offentlige administrative servicecenter 11.386 ansøgninger og behandlede 11.206 af dem. Dette resultat afspejler tydeligt de lokale embedsmænds ansvarsfølelse og proaktivitet i forhold til at tjene befolkningen.
Ifølge hr. Vo Thanh Nhan, direktør for Vinh My Kommunes offentlige administrative servicecenter, opdaterer hver embedsmand og medarbejder på centret regelmæssigt nye regler og procedurer, forbedrer deres ansvarsfølelse og serviceindstilling med det formål at skabe tilfredshed for borgere og virksomheder.
Samtidig lægger Vinh My kommune særlig vægt på uddannelse og udvikling af sine medarbejdere. Fra 1. juli 2025 til i dag er 47 embedsmænd, embedsmænd og offentligt ansatte blevet sendt ud for at deltage i kurser i professionelle færdigheder og ekspertise. Dette har gradvist forbedret deres kapacitet og færdigheder og imødekommet kravene i den nye situation.
Det kan bekræftes, at græsrodsmyndighederne, efter at have overvundet de indledende vanskeligheder efter omstruktureringen, har spillet og fortsat spiller deres centrale rolle i regeringsapparatets drift. Den enkelte embedsmands proaktivitet, ansvarlighed og innovative ånd er afgørende for at forbedre effektiviteten og produktiviteten i statsforvaltningen, bidrage til bedre at imødekomme borgernes og virksomhedernes behov og fremme den lokale socioøkonomiske udvikling i den nye periode.
Trung Kien
Kilde: https://baocamau.vn/no-luc-vuot-kho-thich-ung-mo-hinh-moi-a130284.html










