Styrkelse af den repræsentative rolle

Beskyttelse af fagforeningsmedlemmers og arbejdstageres legitime rettigheder og interesser er en kernefunktion for fagforeninger. Gennem deltagelse i politikudformning, dialog og kollektive forhandlinger spiller fagforeninger på alle niveauer i byen en repræsentativ rolle og bidrager til at opbygge harmoniske og stabile arbejdsmarkedsrelationer.

Byens fagforening organiserede en kampagne for at formidle information om socialforsikring, sygeforsikring og arbejdsløshedsforsikring til ansatte hos CTR Vina Co., Ltd. (Foto: Leveret af fagforeningen)

Beskyttelse af arbejdstagerrettigheder

Ved proaktivt at overvåge arbejdsmarkedsrelationerne koordinerede fagforeningerne på byniveau hurtigt for at løse nye problemer, hvilket bidrog til at minimere tvister og opretholde produktionsstabilitet i virksomhederne. Juridisk rådgivning og støttetjenester blev også styrket. Specifikt overvågede byens arbejdstagerforbund en retssag mod en virksomhed i den sydlige del af byen og koordinerede løsningen af ​​en andragende fra 22 arbejdere vedrørende udestående sociale forsikringsbidrag, bonusser og fratrædelsesgodtgørelse.

Et andet tydeligt eksempel på fagforeningens støttende rolle er dens bistand til arbejdere i en virksomhed i den nordlige del af byen, der står over for ubetalte lønninger og sociale sikringsbidrag. Umiddelbart efter at have modtaget sagen styrkede byens fagforening sagsmappen og repræsenterede arbejderne i et sagsanlæg mod virksomheden for at beskytte deres legitime rettigheder.

Ifølge Nguyen Thanh Trung, vicechef for byens fagforening for industrizoner, har byens fagforening i årets første seks måneder, i samarbejde med den civile håndhævelsesmyndighed i region 4, udbetalt løn og fratrædelsesgodtgørelse til 58 arbejdere i denne virksomhed i overensstemmelse med rettens dom. Et typisk eksempel er sagen om hr. Nguyen Thanh Canh, som fik afslag på ydelser, da han forlod sit job, fordi virksomheden skyldte ham løn og sociale forsikringsbidrag. Efter at have modtaget vejledning og støtte fra byens fagforening i forbindelse med at anlægge en retssag og føre sagen, modtog han de fastsatte ydelser.

Byens fagforening er også i gang med at samle det andet sæt søgsmålsdokumenter fra 109 arbejdere i samme virksomhed. Derudover har fagforeninger på alle niveauer modtaget og løst medarbejderklager og deltaget i undersøgelsen af ​​12 arbejdsulykker i henhold til reglerne.

I den seneste periode har byens fagforening aktivt deltaget i processen med at opbygge og perfektionere mekanismer og politikker relateret til arbejdstagere; især har den siden årets begyndelse bidraget med udtalelser om 24 udkast til resolutioner, projekter, programmer og planer udviklet af Vietnams generelle arbejdsforbund , byens folkeråd, byens folkeudvalg og forskellige afdelinger og agenturer.

Du vil måske også synes om

Bevarelse og fremme af de kulturelle værdier i Quang Nams landsbyer i forbindelse med urbanisering.DNO - Om morgenen den 25. juni anerkendte det videnskabelige seminar "Landsbykultur i Quang Nam - Løsninger til bevarelse og fremme af værdier i den nye æra", arrangeret af Da Nangs afdeling for kultur, sport og turisme, åbent den nuværende situation og foreslog mange banebrydende løsninger til at bevare kulturel identitet i forbindelse med hurtig urbanisering.

Sydkorea 0-1 Sydafrika: Den høje pris for satsningen ved at lade Son Heung-min sidde på bænken.Et knebent nederlag til Sydafrika ved VM i 2026 har sat Sydkorea i en usikker situation. Kontroversielle personalebeslutninger fra træner Hong Myung-Bo forvandlede en kamp, ​​de havde kontrol over, til en taktisk katastrofe.

Innovér metoder til at deltage i politik og lovgivning for at beskytte arbejdstagere tidligt og på afstand.(PLVN) - Om eftermiddagen den 3. juni diskuterede delegerede i Diskussionscenter nr. 1 fagforeningernes rolle i at repræsentere, varetage og beskytte fagforeningsmedlemmers og arbejderes legitime rettigheder og interesser under ledelse af hr. Ngo Duy Hieu, næstformand for Vietnams Generalkonføderation af Arbejdsmarked (VGCL), og fru Tran Thi Thanh Ha, medlem af VGCL's præsidium og vicechef for VGCL's afdeling for arbejdsmarkedsrelationer.

Samtidig koordinerede de gennemgangen, ændringen og suppleringen af ​​​​forskrifter, regler og politikker vedrørende arbejdstagere. Derudover organiserede fagforeninger på alle niveauer dialoger og ydede juridisk rådgivning til over 1.000 fagforeningsmedlemmer og arbejdstagere; og vejledte 46 sager i forbindelse med gennemførelse af klage-, mæglings- og retssagsprocedurer vedrørende lønninger, social sikring og andre legitime rettigheder. Disse resultater bidrog til at beskytte arbejdstagernes legitime rettigheder, bidrog til at reducere tvister og opretholde harmoniske og stabile arbejdsforhold i virksomhederne.

Fagforeningsmedlemmer og ansatte hos Foxlink Electronics Da Nang Co., Ltd. deltager i en dialog med virksomhedsledere. Foto: Leveret af fagforeningen.

Opbygning af et demokratisk arbejdsmiljø

Beskyttelse af arbejdstagerrettigheder demonstreres ikke kun, når der opstår tvister, men begynder også med at etablere dialogmekanismer og fremme demokrati på græsrodsniveau, så arbejdstagerne kan give udtryk for deres meninger. I overensstemmelse hermed vejledte City Federation of Labor 100% af de offentlige serviceenheder til at organisere konferencer for embedsmænd, ansatte og arbejdstagere; andelen af ​​virksomheder, der organiserede medarbejderkonferencer, nåede 78%, og dialogen på arbejdspladsen nåede 64%.

For nylig organiserede fagforeningen, i samarbejde med ledelsen af ​​Foxlink Electronics Da Nang Co., Ltd., arbejderkonferencen i 2026. Hr. Ngo Van Hau, formand for virksomhedens fagforening, udtalte, at konferencen blev overværet af bestyrelsen, fagforeningens forretningsudvalg og repræsentanter fra over 100 medarbejdere. Medarbejderne var derfor i direkte dialog med ledelsen, udtrykte deres tanker, forhåbninger, forslag og foreslog løsninger til forbedring af arbejdsmiljøet.

Derudover lancerede bestyrelsen og græsrodsfagforeningen i 2026 efterligningsbevægelsen "Innovation, digitale initiativer og forbedret arbejdsproduktivitet" og opfordrede alle fagforeningsmedlemmer og medarbejdere til aktivt at deltage i at foreslå idéer til tekniske forbedringer og løsninger for at forbedre produktions- og forretningseffektiviteten.

Byens Arbejdsmarkedsforening anerkender, at fagforeninger på alle niveauer i den forløbne periode regelmæssigt har vejledt og støttet græsrodsfagforeninger i at koordinere med arbejdsgivere for at forhandle, ændre, underskrive og genunderskrive kollektive overenskomster, hvilket har bragt mange praktiske fordele for fagforeningsmedlemmer og arbejdstagere.

Du vil måske også synes om

203 ulykkesforsikringskort blev overrakt til medlemmer af Grab Chaufførernes Fagforening.DNO - Om eftermiddagen den 25. juni arrangerede Da Nang City Federation of Labor Unions en ceremoni for at overrække ulykkesforsikringskort og øge bevidstheden om sikkerhed og orden blandt medlemmerne af Grab Drivers' Union.

Mexico knuser Tjekkiet 3-0: Ochoas fantastiske rekord og hjemmeholdets absolutte dominans.Ved at besejre Tjekkiet med en betydelig margin, avancerede Mexico sikkert til ottendedelsfinalen ved VM i 2026 som vindere af Gruppe A. Kampen markerede en historisk milepæl, da den legendariske spiller Guillermo Ochoa officielt deltog i sin sjette VM.

Mexico knuser Tjekkiet 3-0: Ochoas historiske rekord og Souceks tragedie.Mexico sikrede sig deres absolutte dominans i Gruppe A ved VM i fodbold i 2026 med en 3-0 sejr over Tjekkiet og avancerede dermed til knockout-runden. Kampen markerede en historisk milepæl for legenden Guillermo Ochoa, men bød også på en forfærdelig skade til Tomas Soucek.

Til dato har 83 % af enhederne og virksomhederne underskrevet kollektive overenskomster, og 56 % af disse overenskomster er blevet scoret og bedømt som B eller højere.

Fra at deltage i forbedring af politikker, yde juridisk bistand, repræsentere klienter i retssager for at beskytte deres rettigheder, til at fremme dialog og implementere demokrati på græsrodsniveau, gør fagforeninger et godt stykke arbejde som betroede repræsentanter, der bidrager til at skabe motivation for arbejdstagere til at føle sig trygge, engagerede og bidrage til bæredygtig udvikling af virksomheder.

Kilde: https://baodanang.vn/phat-huy-vai-role-dai-dien-3340635.html