Tet, en tid for familiesammenkomst, varmer arbejdernes hjerter.

16.000 gavepakker til nytårsdag og 20.000 gavepakker til det kinesiske nytår i forbindelse med Hestens år 2026 blev uddelt til dårligt stillede arbejdstagere, hvilket demonstrerede fagforeningernes omsorg og bidrog til at gøre det kinesiske nytår mere komplet for arbejdstagerne.

Arbejdere i Mao Dien-kommunen modtog Tet-gaver fra byens fagforening.

Glæder mig til at modtage Tet-gaver.

Midt i den pulserende atmosfære under sportsfestivalen arrangeret af Mao Dien Commune Trade Union den 11. januar, blev fru Nguyen Thi An, en arbejder i malerafdelingen hos Tung Yang Co., Ltd., dybt bevæget over at modtage Tet-gaver fra byens arbejderforbund. Fru An opdrager sit 3-årige barn alene og er migrantarbejder langt hjemmefra og lejer et værelse til over 2 millioner VND om måneden. Med en gennemsnitlig indkomst på lidt over 9 millioner VND om måneden og ingen til at passe sit barn, forbliver livet for mor og barn en kamp.

Fru An udtrykte: "Selvom Tet-gaven måske ikke har stor materiel værdi, er den en værdifuld kilde til åndelig opmuntring. Jeg føler tydeligt fagforeningens omsorg og støtte for arbejdere i vanskelige situationer som mig." Fru An håber, at arbejderne i denne Tet, udover gaver fra fagforeningen på alle niveauer, vil modtage en 13. måneds lønbonus for at få en mere givende og varm Tet-fejring.

Fru Vu Thi Van Anh, en montagearbejder i Team Kumi 7, IKO Thompson Vietnam Co., Ltd. (Japan Industrial Park - Hai Phong ), er et af 36 fagforeningsmedlemmer, der modtog en nytårsgave på 1 million VND fra byens fagforening. Fru Van Anh bærer hæmofili A-genet (en blodstørkningssygdom forårsaget af faktor VIII-mangel) og har en historie med mitralklappenose og regurgitation.

Efter at være blevet gift fødte hun to sønner. Den ældste søn har autisme og gennemgår en dyr behandling, og han har også arvet hæmofili. Den yngste søn led også af en alvorlig form for hæmofili i en alder af bare 3 måneder og krævede flere gange akut behandling på grund af ukontrollerbar blødning.

Du vil måske også synes om

Kvindeforeningen i Suoi Hiep kommune lancerede modellen "Ældre kvinder, der lever lykkeligt og sundt".Om eftermiddagen den 4. juni lancerede Kvindeforeningen i Suoi Hiep kommune modellen "Ældre kvinder, der lever lykkeligt og sundt".

Byrden af ​​sygdom, behandlingsomkostninger, langvarig rejseaktivitet, kombineret med hendes mands tidlige død og begge familiers økonomiske vanskeligheder, fik hende ofte til at føle, at hun ville give op. Men i disse vanskelige tider modtog fru Van Anh altid støtte fra den lokale fagforening gennem fundraisingkampagner i virksomheden, hvilket gav hende motivationen til at overvinde modgang.

Ifølge Pham Thi Lieu Mai, chef for HR og formand for fagforeningen Tung Yang Co., Ltd., har virksomheden i øjeblikket 336 fagforeningsmedlemmer og ansatte, hvoraf mange kommer fra andre provinser.

Fagforeningen rådede aktivt virksomheden til at støtte medarbejdere med børn under 6 år med 100.000 VND/person/måned; foreslog en lønbonus for den 13. måned; gav Tet-gaver til en værdi af 250.000 VND/person; og organiserede kulturelle arrangementer ved årets afslutning og et genforeningsmåltid før kinesisk nytår. "At tage sig af medarbejdernes materielle og åndelige velbefindende, især under Tet, hjælper dem med at føle sig trygge og engagerede og skaber et fundament for en bæredygtig udvikling af virksomheden."

Ledere af byens fagforening overrakte nytårsgaver til fagforeningsmedlemmer og arbejdere i Thuy Nguyen og Thien Huong-distrikterne.

Omfattende og praktisk pleje

I disse dage organiserer fagforeninger på alle niveauer samtidig kulturelle og sportslige aktiviteter i mange kommuner, bydele og industriområder i hele byen, hvilket skaber en levende atmosfære af konkurrence og fremmer enhed blandt arbejderne. For nylig afsluttedes RMIV's Got Talent 2025-konkurrencen, der udføres af Regina Miracle International Vietnam Co., Ltd. (VSIP Hai Phong Industrial Park), med en imponerende finaleaften, hvor arbejderne havde mulighed for at skinne og lindre stress efter lange arbejdstimer. Med 31 omhyggeligt udvalgte optrædener og over 600 jublende tilskuere var programmet en meningsfuld åndelig gave, der gav positiv energi til fagforeningsmedlemmerne inden nytår.

Du vil måske også synes om

Den private sektors økonomi accelererer efter et års implementering af resolution 68-NQ/TW.Den private sektor har oplevet mange positive ændringer i erhvervsklimaet, antallet af virksomheder, der kommer ind på markedet, kapitalmobiliseringen og bidragene til økonomisk vækst.

På byniveau betragtes omsorgen for fagforeningsmedlemmer og arbejdere under Tet (månenytår) altid som en topprioritet for byens arbejderforbund. For nytåret og månytåret 2026 udviklede byens arbejderforbund proaktivt planer, mobiliserede ressourcer og organiserede mange store omsorgsaktiviteter. I hele byen blev der uddelt 16.000 nytårsgavepakker og 20.000 månytårsgavepakker til en værdi af 1 million VND; 36.000 busbilletter til hjemrejse til Tet blev uddelt til en værdi af 200.000 VND. Derudover uddelte byens arbejderforbund 6.600 kasser motorcykelolie; og præsenterede 3.000 gaver gennem programmet "Tet Reunion - Spring Gratitude to the Party". 5.000 Tet-gavekort blev uddelt på Hai Phong Trade Union Tet Market 2026. Det er værd at bemærke, at der også blev givet mere end 2.500 gavepakker til virksomhedsledere, hvilket viser påskønnelse, støtte og fælles ansvar for at drage omsorg for arbejdere.

Ifølge næstformand for Ho Chi Minh Citys Fagforeningsforening, Nguyen Thi Lan Anh, afspejler ovenstående tal ikke kun omfanget af den ydede pleje, men endnu vigtigere, demonstrerer de viljen til at pleje de rigtige mennesker på den rigtige måde og på det rigtige tidspunkt, især for direkte ansatte, migrantarbejdere og fagforeningsmedlemmer med vanskelige omstændigheder. Ho Chi Minh Citys Fagforeningsforening anmoder fagforeninger på alle niveauer om at innovere deres tænkning og metoder; proaktivt forstå fagforeningsmedlemmernes liv, job og arbejdsvilkår for at rådgive og organisere plejeaktiviteter, der er egnede til hvert område og hver virksomhed. Pleje af fagforeningsmedlemmer og -arbejdere skal være nøje afstemt med de faktiske behov, have en direkte effekt og skabe langsigtet effektivitet, idet formalitet og overfladiskhed undgås.

NGUYEN NGUYEN

Kilde: https://baohaiphong.vn/tet-doan-vien-am-long-nguoi-lao-dong-533564.html