Sammen med resten af provinsen har Van Don-distriktet proaktivt gennemgået og udviklet en plan for at reorganisere sin struktur og apparat for at sikre, at den er strømlinet, effektiv, virkningsfuld og virkningsfuld i overensstemmelse med direktiverne fra de centrale og provinsielle myndigheder. Efter reorganiseringen stabiliserede agenturerne og enhederne hurtigt deres operationer og undgik forsinkelser i håndteringen og løsningen af fælles problemer.
I overensstemmelse med direktiver fra de centrale og provinsielle myndigheder pålagde Van Don-distriktets partikomités stående komité fra december 2024 relevante afdelinger og agenturer at gennemgå og udvikle en plan for omstrukturering af distriktets politiske system med fokus på effektivitet, virkningsfuldhed og produktivitet. Dette omfattede udvikling af en plan for at fusionere Distriktspartikomitéens propagandaafdeling med Distriktspartikomitéens massemobiliseringsafdeling; oprettelse af Distriktsfolkekomitéens partikomité og Distriktspartiagenturets partikomité under Distriktspartikomitéen; og reorganisering af de specialiserede agenturer i Distriktsfolkekomitéen. Med grundig, systematisk og videnskabelig forberedelse annoncerede Distriktspartikomitéen den 5. februar 2025 oprettelsen af de underordnede partikomitéer og fusionen af propagandaafdelingen og massemobiliseringsafdelingen; og konsolidering af disse agenturers og enheders lederstillinger.
Med hensyn til planen for omstrukturering og reorganisering af de specialiserede agenturer under Distriktsfolkeudvalget afventer lokalsamfundet vejledning fra provinsen efter Nationalforsamlingen og Provinsfolkerådets møde i februar 2025. Det forventes, at distriktets partiblok vil reducere én enhed på departementsniveau efter omstruktureringens afslutning; distriktsregeringsblokken vil reducere to enheder på departementsniveau (Departementet for Arbejdsmarked, Krigssyge og Sociale Anliggender, Departementet for Landbrug og Landdistriktsudvikling); tre græsrodspartiafdelinger under Distriktspartiudvalget vil blive reduceret; tre embedsmænd vil blive reduceret; og bestemmelserne om funktioner og opgaver for statsforvaltningen af syv specialiserede departementer vil blive justeret og suppleret efter omstruktureringen.
For at sikre en gnidningsløs implementering af omstruktureringen, især inden for personalespørgsmål, har mange ledere og ledere af agenturer direkte indsendt frivillige ansøgninger om tidlig pensionering i overensstemmelse med ånden i regeringsdekret nr. 178/ND-CP (dateret 31. december 2024).
Hr. Ngo Si Nguyen, leder af Distriktspartiudvalgets organisationsafdeling, udtalte: Under omstruktureringsprocessen indgav tre embedsmænd, herunder ledere og vicechefer for agenturer og enheder, der er genstand for fusion, og en græsrodspartiudvalgssekretær, frivilligt ansøgninger om tidlig pensionering. Disse er højt kvalificerede, erfarne, dygtige, velrenommerede og politisk solide embedsmænd. På grund af praktiske behov indgav disse embedsmænd ansøgninger om tidlig pensionering for at lette omstruktureringen og organiseringen af personale og skabe muligheder for yngre embedsmænd til at fortsætte deres karriere...
Efter omstruktureringen stabiliserede agenturer og enheder hurtigt situationen ved at tildele og arrangere kadrer, embedsmænd og offentligt ansatte i deres respektive stillinger for at udføre deres nyligt tildelte funktioner og opgaver. For eksempel har Propaganda- og Massemobiliseringsafdelingen i Distriktspartikomitéen efter fusionen i øjeblikket 7 kadrer og embedsmænd. Enheden stabiliserede sig hurtigt ved at tildelte opgaver til hver kammerat med ansvar for forskellige områder og lokaliteter med det formål at udnytte den fælles styrke, skabe en kvalitativ ændring i propaganda- og massemobiliseringsarbejdet, forbedre effektiviteten af partiopbygningen i forhold til politik og styrke det tætte forhold mellem partiet og folket.
Udover de agenturer og enheder, der er underlagt omstrukturering i henhold til direktiver fra de centrale og provinsielle myndigheder, fortsætter Van Don-distriktet med at gennemgå andre agenturer og enheder med lignende funktioner og bevæger sig hen imod omstrukturering og konsolidering for at sikre tæt overensstemmelse med revolutionen inden for strømlining af organisatoriske strukturer, reduktion af personaleniveauer, omstrukturering og forbedring af kvaliteten af kadrer, embedsmænd og arbejdere i det politiske system, sikring af en effektiv og virkningsfuld drift af apparatet og skabelse af høj konsensus, støtte og enhed blandt folket om partiets vigtigste politikker.
Kilde








Kommentar (0)