Motivation und mentale Ressourcen

Würdigung beispielhafter junger Menschen in der Provinz Quang Nam , die den Lehren von Präsident Ho Chi Minh folgen. Foto: T. ĐẠT

1. Veränderungen und ein Umdenken brauchen Zeit. Deshalb ist es unerlässlich, innerhalb des politischen Systems eine echte und wirksame Bewegung zu schaffen, um das Blatt zu wenden, Chancen zu nutzen und Quang Nam zu bahnbrechenden Erfolgen zu verhelfen.

Unternehmertum hat sich in Quang Nam wahrhaftig zu einer weit verbreiteten Bewegung entwickelt; von ländlichen Gebieten bis zu städtischen Zentren; von den Ebenen und Küstenregionen bis zu den Hochgebirgen und Grenzgebieten; insbesondere unter jungen Menschen.

Obwohl viele Experten davor warnen, dass innovative Startups nicht nur eine Modeerscheinung sein können und sollten, haben die dynamischen und kontinuierlichen Bemühungen der letzten Jahre zum Aufbau eines Startup-Ökosystems natürlich auf vielen Ebenen, in verschiedenen Sektoren, Regionen und innerhalb der Gesellschaft für ausreichend Motivation gesorgt.

Sie dient vielen jungen Menschen als Quelle der Motivation, Ermutigung und Inspiration, mutig nach Ideen zu suchen, ihren Intellekt, ihre Anstrengungen und ihr Geld zu investieren, um ihre Bestrebungen zu verwirklichen, der Armut zu entkommen und zu Wohlstand aufzusteigen.

Zahlreiche beispielhafte, innovative, qualitativ hochwertige und auffällige Modelle, Produkte und Dienstleistungen sind überall aufgetaucht, auf Messen, in Supermärkten, in Ladenregalen, in Geschenkkörben und haben sogar ihren Weg auf internationale Märkte gefunden.

Eine neue Generation junger Landwirte, Inhaber von Produktions- und Dienstleistungsbetrieben sowie Unternehmer ist entstanden, die über Leidenschaft, Ehrgeiz, Wissen und Fähigkeiten verfügen und deren Zahl stetig wächst.

Quang Nam gilt als Vorbild und Vorreiter in der Startup-Bewegung und der Entwicklung eines Startup-Ökosystems; es ist ein „Lichtblick“ in der ansonsten eher düsteren sozioökonomischen Landschaft der Region in jüngster Zeit.

2. Zahlreiche Bewegungen wurden auf verschiedenen Ebenen und in verschiedenen Sektoren mit unterschiedlichem Umfang, Zielsetzung und Zielgruppen ins Leben gerufen und organisiert. Einige dieser Bewegungen haben ihre Wirksamkeit deutlich unter Beweis gestellt; sie haben eine weitreichende Wirkung, motivieren Menschen und schaffen dadurch enorme soziale Ressourcen, die zur Gesamtentwicklung beitragen.

Es gibt aber auch Bewegungen, die einfach nur… Bewegungen sind. Das heißt, sie haben pompöse Auftaktveranstaltungen, gut strukturierte Inhalte und Kriterien, aber die Ergebnisse sind… nichts weiter als Fragezeichen!

Der Leiter einer Bezirksverwaltung erzählte uns einmal, wie er ein Dokument an die zuständige Fachabteilung auf Provinzebene geschickt hatte, um deren Stellungnahme zu einem lokalen Vorhaben einzuholen. Es dauerte über zwei Monate, bis eine Antwort eintraf. Ironischerweise hieß es darin, die Stellungnahme sei „noch nicht verfügbar, da die zuständigen Abteilungen noch keine Stellungnahme abgegeben haben (?!).“

„Einmal musste ich persönlich die Unterlagen für ein Investitionsprojekt eines Unternehmens bei den zuständigen Behörden abgeben. Glücklicherweise konnte die Angelegenheit schließlich geklärt werden. Ich schwieg jedoch und wagte es nicht, die Komplikationen und Hürden im Antragsverfahren anzusprechen, da es sich um ein ausländisches Unternehmen handelte und ich mögliche Konsequenzen fürchtete…“, erklärte diese Person.

In Berichten, offiziellen Dokumenten und Plänen auf verschiedenen Ebenen, in verschiedenen Sektoren und an verschiedenen Orten fallen zahlreiche Formulierungen auf, die eine Verwaltungsreform fordern; Bemühungen, Bürgern und Unternehmen gegenüber unterstützend, freundlich und verantwortungsbewusst zu sein; dennoch sind irgendwo zunehmend Bedenken und Frustrationen vorherrschend.

In den jährlichen nationalen Ranglisten zur Verwaltungsreform und Verbesserung des Investitionsklimas ist Quang Nam im Laufe der Jahre kontinuierlich abgerutscht.

Im kürzlich vom Ministerium für Wissenschaft und Technologie veröffentlichten Lokalen Innovationsranking-Index 2023 belegte Quang Nam landesweit den 35. Platz und war damit Schlusslicht unter den Provinzen und Städten der Zentralen Schlüsselwirtschaftsregion.

Überraschenderweise ergab der Index für die Bewertung und Rangfolge der Verwaltungsreform 2023 für Ministerien, Behörden und Gebietskörperschaften (auf Bezirksebene) überwiegend gute oder ausgezeichnete Ergebnisse!

Es ist kein Zufall, dass der Ständige Ausschuss des Provinzparteikomitees im Plan zur Umsetzung der Richtlinie 05-CT/TW des Politbüros, der im Jahr 2024 umgesetzt werden soll (Plan Nr. 397-KH/TU vom 26. März 2024), den Schwerpunkt auf die Gruppe der Kader, Parteimitglieder, Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst legte und die Forderung enthielt, „die aktuelle Situation, die Erscheinungsformen, die Ursachen und die Lösungsansätze zu klären, um die Situation der Kader, Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst zu erkennen und zu überwinden, die sich ihrer Verantwortung entziehen, sie vermeiden oder fürchten.“

3. Mit Blick auf die Gründerbewegung wird deutlich, dass die Ideologie und der Geist der „Erneuerung“ von jungen Menschen aktiv gelebt werden. Dies bedeutet, dass die Tradition der Innovation und Reform – ein kultureller Wert der Bevölkerung von Quang Nam – in der neuen Ära gefördert wird und neue Impulse und Ressourcen für die Entwicklung schafft.

Nicht nur das. Neben den kulturellen und spirituellen Werten innerhalb des nationalen Wertesystems (Patriotismus, Solidarität, Selbstständigkeit, Loyalität, Ehrlichkeit, Verantwortungsbewusstsein, Disziplin, Kreativität, wie Generalsekretär Nguyen Phu Trong auf der Nationalen Kulturkonferenz am 24. November 2022 zusammenfasste), besitzen die Provinz Quang Nam und ihre Bevölkerung laut vielen Forschern auch einzigartige "Identitäten" (Intelligenz, Fleiß, Ausdauer, Loyalität, Mut, Widerstandsfähigkeit, Sensibilität, Entschlossenheit, Ehrlichkeit usw.), wie viele Forscher festgestellt haben ("Quang Nam Culture - Characteristic Values" - Quang Nam Department of Culture and Information, 2021).

Insbesondere, wie der verstorbene Professor Tran Quoc Vuong betonte, ist die Streitlust der Bevölkerung von Quang Nam ein besonderer kultureller Wert. Diese Werte treten gerade in Zeiten größter Schwierigkeiten und Herausforderungen deutlich hervor und beweisen sich eindrucksvoll. Und jedes Mal, wenn dies geschieht, schafft Quang Nam einen Wendepunkt…

Diesmal verlangt der Ständige Ausschuss des Provinzparteikomitees bei der Umsetzung des Plans Nr. 397 von allen Kadern und Parteimitgliedern persönliche Verpflichtungen zur Umsetzung des thematischen Programms 2024, das mit der Bekämpfung der Situation der „Vermeidung, Drückebergerei und Angst vor Verantwortung“ verbunden ist; gleichzeitig soll der Geist der „7 Mutproben“ (mutig denken, mutig sprechen, mutig handeln, mutig Verantwortung übernehmen, mutig innovativ sein, mutig Schwierigkeiten und Herausforderungen begegnen und mutig für das Gemeinwohl handeln) gefördert, motiviert und geschützt werden.

Dies bedeutet, dass die Förderung der besonderen spirituellen und kulturellen Werte der Bevölkerung von Quang Nam, vor allem innerhalb des politischen Systems der Provinz, höchste Priorität hat, um Herausforderungen zu bewältigen und Quang Nam zu ermöglichen, bis 2030 gemäß den Planungszielen einen Entwicklungsdurchbruch zu erzielen.

Ideologie ist ein komplexes und anspruchsvolles Feld; ein Wandel der Denkweisen lässt sich nicht über Nacht vollziehen. Daher ist es unerlässlich, eine wirklich wirksame und substanzielle Bewegung zu schaffen (ähnlich der Startup-Bewegung oder der frühen Bewegung zum Ausbau ländlicher Straßen), die auf allen Ebenen und in allen Sektoren, von jedem Parteimitglied und jeder Parteiorganisation aus, ein synchronisiertes und entschlossenes Vorgehen erfordert; verbunden mit der Veröffentlichung wissenschaftlicher Arbeitsanweisungen und Instrumente für Inspektion, Überwachung und die konsequente Verfolgung von Verstößen.

„Politische und ideologische Arbeit muss während des gesamten Parteiaufbauprozesses regelmäßig und kontinuierlich geleistet werden. Nur wenn Parteigliederungen und -komitees gut, wirklich integer und stark sind, können Behörden und Einheiten ihre Aufgaben erfolgreich erfüllen“, betonte der stellvertretende Sekretär des Provinzparteikomitees, Le Van Dung, bei einer kürzlich abgehaltenen Arbeitssitzung mit dem Parteikomitee des Provinzbehördenblocks.

Herausforderungen bergen in gewisser Weise auch Chancen (insbesondere angesichts der Geschichte der Provinz Quang Nam). Doch es eröffnen sich auch neue Möglichkeiten, da Quang Nam nun über einen sorgfältig ausgearbeiteten, wissenschaftlich fundierten und realisierbaren Masterplan mit einer umfassenden, langfristigen Vision verfügt. Experten zufolge steht Vietnam zudem kurz vor der vierten Welle ausländischer Investitionen, die im Kontext sich verändernder globaler Investitions- und Wertschöpfungsketten stattfindet.

Quelle: https://baoquangnam.vn/dong-luc-va-nguon-luc-tinh-than-3132088.html