Entfessle die Kraft der Kreativität.

Das Parteikomitee der Vietnam Foreign Trade Commercial Joint Stock Bank (Vietcombank) veranstaltet 2024 den ersten Wettbewerb um den „Goldenen Hammer und Sichel“-Preis für das Vietcombank-Parteikomitee. Dies ist nicht nur eine Gelegenheit für Kader, Parteimitglieder und Mitarbeiter, ihr Engagement und ihre Fähigkeiten beim Schutz und der Förderung der Kernwerte der Partei unter Beweis zu stellen und irrtümliche und feindselige Ansichten zu widerlegen, um eine saubere und starke Partei aufzubauen, sondern auch eine breit angelegte politische Aktivität zur Feier der Parteitage auf allen Ebenen für die Amtszeit 2025-2030.

Professionell und groß angelegt

Während ihrer mehr als 95-jährigen Geschichte als führende Partei des Landes hat die Kommunistische Partei Vietnams den Aufbau und die Korrektur der Partei stets als eine zentrale Aufgabe betrachtet, um die führende Rolle der Partei in der revolutionären Sache zu sichern.

Mit ihrem Auftrag, die Partei zu begleiten, spielt die revolutionäre Presse Vietnams kontinuierlich eine Vorreiterrolle an der ideologischen und kulturellen Front, indem sie aktiv die Errungenschaften im Parteiaufbau verbreitet und fördert; gleichzeitig bekämpft sie entschlossen alle Anzeichen von Verfall und Negativität und leistet damit einen bedeutenden Beitrag zum Schutz der ideologischen Grundlage der Partei.

Der Nationale Pressepreis für Parteiaufbau (Goldener Hammer und Sichel) wurde ins Leben gerufen, um herausragende journalistische Leistungen sowie Einzelpersonen und Kollektive zu würdigen, die sich aktiv und verantwortungsbewusst für die Verbreitung des Innovationsgeistes und die Verbesserung der Qualität und Effektivität der Parteiarbeit einsetzen. Der Preis wurde kontinuierlich weiterentwickelt und innoviert und erfreut sich zunehmender Aufmerksamkeit und Beteiligung von Berufs- und Amateurjournalisten. Er hat sich zu einem lebendigen journalistischen Forum entwickelt, das dazu beiträgt, das Bewusstsein der gesamten Gesellschaft für die Bedeutung des Parteiaufbaus zu schärfen.

Das Parteikomitee und der Vorstand der Vietcombank verliehen die Auszeichnungen an die Kollektive und Einzelpersonen, die 2024 den Goldenen Hammer und die Sichel gewonnen hatten. Quelle: VCB

Mit dem Ziel, die Qualität und Effektivität der Verbreitung, Bekanntmachung und Umsetzung der Richtlinien, Standpunkte und Strategien der Partei sowie der Gesetze und Vorschriften des Staates zu verbessern und ein einheitliches Bewusstsein und Handeln unter Kadern, Parteimitgliedern und Mitarbeitern im gesamten System zu schaffen, wurde der Wettbewerb „Goldener Hammer und Sichel 2024“ des Parteikomitees der Vietcombank organisiert.

Der Wettbewerb stieß von Beginn an auf großes Interesse bei Einheiten des gesamten Systems. Die Einheiten des Parteikomitees der Vietcombank reichten insgesamt 385 Beiträge ein, von denen 223 für die Vorrunde ausgewählt wurden und 63 herausragende Beiträge in die Endrunde einzogen.

Die bedeutendste Auswirkung der Beiträge im diesjährigen Wettbewerb ist die Reflexion der Parteiaufbaupraktiken aus theoretischer Sicht; darauf aufbauend werden die Politik, Leitlinien und Richtlinien der Partei in praktische Maßnahmen umgesetzt, wodurch im gesamten System eine motivierende und ermutigende Wirkung entsteht, politische Aufgaben und Parteiaufbauarbeiten bestmöglich zu erfüllen, bis hin zu den Parteitagen auf allen Ebenen für die Amtszeit 2025-2030.

Die eingereichten Wettbewerbsbeiträge zeugten von großem Engagement und demonstrierten sowohl theoretische Forschungsarbeit als auch deren effektive praktische Anwendung. Sie spiegelten die Identität und die Kernwerte der Vietcombank auf ihrem Weg zu nachhaltiger Entwicklung wider und orientierten sich eng an den Richtlinien der Partei und der staatlichen Politik. Einige Beiträge kombinierten Datenjournalismus und Infografiken, um sie anschaulicher und verständlicher zu gestalten; andere bezogen ausführliche Interviews und praxisorientierte Umfragen ein, um objektive Bewertungen und fundierte, überzeugende Argumente zu liefern.

Entfessle die Kraft der Kreativität.

Der Goldene Hammer und Sichel-Preis des Parteikomitees der Vietcombank hat kreatives Denken beim Aufbau und der Sicherung der ideologischen Grundlagen der Partei für die kommende Zeit angeregt. Laut Nguyen Manh Hung, Vorstandsmitglied, Leiter der Propagandaabteilung des Parteikomitees der Vietcombank und stellvertretender Leiter des Organisationskomitees des Goldenen Hammers und Sichel-Preises 2024, gibt es in der kommenden Saison mehrere thematische Schwerpunkte, die Autoren und Autorengruppen weiter erforschen und entwickeln können.

Mit Nachdruck betonte Herr Hung die Wichtigkeit des Schutzes der ideologischen Grundlagen der Partei und der Bekämpfung falscher Darstellungen und schädlicher Informationen im Internet, insbesondere in Bezug auf Fragen der Wirtschaft, der Finanzpolitik und der Makroökonomie, und schlug vor, dass Autoren aktuelle Themen wie finanzielle Sicherheit, wirtschaftliche Sicherheit und die Verantwortung von Parteimitgliedern und Bankbeamten bei der Verbreitung offizieller Informationen und der Lenkung der öffentlichen Meinung im Kontext des Social-Media-Booms untersuchen sollten.

Unter Bezugnahme auf die Resolution Nr. 57-NQ/TW des Politbüros vom 22. Dezember 2024 über Durchbrüche in der Entwicklung von Wissenschaft, Technologie, Innovation und nationaler digitaler Transformation betonte Herr Nguyen Manh Hung, dass dies ein besonders wichtiger Inhalt für Unternehmen sei, insbesondere im Finanz- und Bankensektor, wo die digitale Technologie die Betriebsmethoden grundlegend verändert.

Dementsprechend könnten sich die Beiträge in der nächsten Saison auf die Anwendung der digitalen Transformation im Parteiaufbau, Innovationen in der Propagandaarbeit, die Verbesserung der Effektivität von Inspektion und Aufsicht sowie eine eingehende Analyse der Vorreiterrolle der Vietcombank bei Initiativen im Bereich des digitalen Finanzwesens und des digitalen Bankwesens im Einklang mit den Richtlinien der Partei und des Staates konzentrieren.

Angesichts ihrer Rolle und Position als führende Geschäftsbank muss die Vietcombank die Entwicklung der digitalen Infrastruktur weiter vorantreiben, hochqualifizierte Mitarbeiter ausbilden und die wissenschaftliche Forschung sowie die Anwendung von Technologien nachdrücklich fördern. Die Auseinandersetzung mit diesem Thema verdeutlicht eine strategische Vision für den Aufbau einer parteiinternen Struktur innerhalb des Unternehmens.

Herr Nguyen Manh Hung betonte zudem die Notwendigkeit einer Reform und Straffung der Organisationsstruktur des politischen Systems, um dessen Effektivität und Effizienz gemäß der Resolution Nr. 18-NQ/TW des 12. Zentralkomitees der Kommunistischen Partei Vietnams zu steigern. Dieses Thema ist von besonderem öffentlichen Interesse und kann im Hinblick auf Modelle und Lösungsansätze zur Verbesserung der Führungskompetenz untersucht werden. Dabei wird die enge Verbindung zwischen Parteiarbeit und Unternehmensführung berücksichtigt, um Effizienz zu gewährleisten und schwerfällige sowie ineffiziente Organisationsstrukturen zu vermeiden.

Ein weiteres wichtiges Thema, das von Herrn Nguyen Manh Hung angesprochen wurde, sind die revolutionären ethischen Standards für Kader und Parteimitglieder gemäß Verordnung Nr. 144-QD/TW. Dabei wird insbesondere die Transparenz und Integrität des Bankensektors hervorgehoben, einem Bereich mit vielen sensiblen Aspekten. Artikel könnten sich darauf konzentrieren, Wege zur Förderung von Ethik aufzuzeigen, Anzeichen ideologischen und politischen Verfalls, moralischen und gesellschaftlichen Niedergangs oder der Vorbildfunktion vorzubeugen; die berufliche Ethik von Kadern und Parteimitgliedern zu stärken; und ein Team junger Parteimitglieder aufzubauen – sowohl als Nachfolger als auch als Triebkraft für Innovation und Kreativität.

Neben den Kerninhalten erwähnte Herr Nguyen Manh Hung mehrere mögliche Themen, wie zum Beispiel den Aufbau der Kultur der Vietcombank im Einklang mit der Ideologie von Ho Chi Minh; die Förderung der Kultur der Vietcombank; und die Entwicklung vielseitig qualifizierter Mitarbeiter der Vietcombank im digitalen Zeitalter.

Quelle: https://daibieunhandan.vn/khoi-mach-nguon-sang-tao-post406765.html