(BLC) – Am 1. Juni hielt das Grenzschutzkommando der Provinz im Ausbildungs- und Mobilitätsbataillon den Eid der neuen Soldaten im Jahr 6 ab. Oberst Phan Van Hoa – stellvertretender Kommandeur und Stabschef des Grenzschutzkommandos der Provinz leitete die Zeremonie .
Im Jahr 2023 empfing und trainierte das Ausbildungs-Mobilitätsbataillon 150 neu eingestellte Soldaten, aufgeteilt in 2 Ausbildungskompanien, 5 Züge und 17 Züge.
Während der dreimonatigen Ausbildung lernten und trainierten die Soldaten eine Reihe von Inhalten wie: Politik; Schießen mit AK-Maschinenpistole, Lektion 1; Schießpulver; Granate; Tarnbefestigungen; Barriere; Sicherheitsregeln; Regulierung, regulärer Bau; körperlich; kombinierte Armeetaktiken; Logistik; Technik.
Neue Soldaten organisieren eine Überprüfung des Teams.
Gründliche Erfassung und Organisation der Schulung mit korrektem Inhalt und korrekter Zeit, um die Anzahl der Truppen sicherzustellen; politische und weltanschauliche Bildung mit Ausbildung verbinden, verbunden mit der Förderung von Nachahmungsaktivitäten und -bewegungen in der Ausbildung. Organisieren Sie regelmäßig kulturelle, künstlerische, körperliche Trainings- und Sportaktivitäten, Geburtstage von Teamkollegen und einen demokratischen Dialog. Organisieren Sie den Wettbewerb „Privates Talent“.
Nach einer dreimonatigen Ausbildung haben im Wesentlichen neue Soldaten zunächst die Eigenschaften eines Soldaten mit festem Mut, absoluter Loyalität gegenüber der Partei, dem Vaterland und dem Volk entwickelt; fähig zur Manipulation und Nutzung einer Vielzahl von Waffen und Ausrüstung, individuellen taktischen Bewegungen, Synergien in Teams, Trupps... Im Ergebnis erfüllten die Soldaten zu 3 % die Anforderungen, die Einheit gewährleistete absolute Sicherheit und wurde mit gut bewertet.
Der neue Soldatenvertreter schwört vor der Nationalflagge, um über den Sieg zu entscheiden.
Im Namen des Parteikomitees des Grenzschutzkommandos der Provinz lobte und würdigte Oberst Phan Van Hoa, stellvertretender Kommandeur und Stabschef des Grenzschutzkommandos der Provinz, die bei der Ausbildung neuer Soldaten erzielten Ergebnisse. Allerdings gibt es im Umsetzungsprozess noch einige Mängel, die sich direkt auf die Trainingsergebnisse auswirken.
Um den Abschluss des Ausbildungsprogramms des gesamten Kurses sicherzustellen, schlug er vor, gleich nach Ende der Vereidigungszeremonie die Offiziere und Soldaten zu bitten, die Mängel der Vergangenheit gründlich zu beseitigen, Materialien aktiv zu recherchieren, den Unterricht aufzubauen und zu meistern Pläne; Bereiten Sie das Übungsgelände, den Übungsplatz gut vor, organisieren Sie die Ausbildung nah an den Anforderungen der Grenzschutzaufgaben in der neuen Situation, erneuern Sie aktiv Ausbildungsmethoden, kommunizieren Sie leicht verständlich, erinnern Sie sich, leiten Sie Handlungen sorgfältig an.
Erfassen Sie die Gedanken und Gefühle von Offizieren und Soldaten, insbesondere von neuen Soldaten, fest. die Rolle der Kader als Vorbilder in Taten, Worten und Taten ins Spiel bringen, eine freudige, demokratische und geeinte Atmosphäre schaffen und die Selbstdisziplin, Kreativität, Talente und Stärke der Soldaten wecken. Achten Sie streng auf Anzahl, Waffen und Ausrüstung. Neue Soldaten müssen sich weiterhin im Grenzschutzberuf ausbilden und Fähigkeiten erlernen, damit sie qualifiziert und gesund in ihre Arbeitseinheiten zurückkehren, diese bei der Erfüllung ihrer Aufgaben anwenden und zum Aufbau einer starken und umfassenden Einheit beitragen können. „Vorbildlich, typisch“…
