Für eine rauchfreie Umgebung

Der Gesundheitssektor von Ca Mau legt besonderen Wert auf die Prävention und Bekämpfung tabakbedingter Schäden und die Schaffung eines rauchfreien Arbeitsumfelds. Er hat einen Präventions- und Bekämpfungsplan entwickelt, der darauf abzielt, Beamte, Angestellte im öffentlichen Dienst, Beschäftigte des gesamten Sektors und Patienten über die schädlichen Auswirkungen des Rauchens und Passivrauchens aufzuklären. Dies hat zu einem breiten Konsens für ein Rauchverbot in den angeschlossenen Einrichtungen geführt.

Dr. Ho Thanh Dam, Leiter der Abteilung für Gesundheitserziehung und -kommunikation im Zentrum für Seuchenbekämpfung der Provinz Ca Mau, erklärte: „In letzter Zeit hat der Gesundheitssektor der Provinz seine Aufklärungsarbeit kontinuierlich verstärkt. Darüber hinaus haben wir in Zusammenarbeit mit den lokalen Gewerkschaften des Gesundheitswesens die Initiative zum Aufbau umweltfreundlicher, sauberer und ansprechender medizinischer Einrichtungen sowie rauchfreier Einrichtungen im gesamten Sektor vorangetrieben. Im Mittelpunkt steht dabei die Aushängung von Hinweisschildern, die das Rauchen in allen angeschlossenen Einrichtungen und an Orten mit hohem Publikumsverkehr verbieten. Schilder weisen in Besprechungsräumen, Büros, Patientenzimmern, Treppenhäusern und anderen öffentlichen Bereichen auf das Rauchverbot hin. Der Kauf, Verkauf und die Werbung für Tabakwaren ist auf dem Gelände der Einrichtungen und Kliniken strengstens untersagt. Alle medizinischen Fachkräfte rauchen weder am Arbeitsplatz noch im Patientenempfang oder in den Untersuchungs- und Behandlungsräumen.“

Im Gesundheitszentrum der Gemeinde Hung My im Bezirk Cai Nuoc hängen keine Rauchverbotsaushänge.

Gleichzeitig koordinieren sich die lokalen Gewerkschaften mit den zuständigen Behörden, um Pläne zur Prävention und Bekämpfung des Tabakkonsums in ihren Einrichtungen zu entwickeln. Das medizinische Personal fördert sein Verantwortungsbewusstsein, indem es Patienten und deren Angehörige über die schädlichen Auswirkungen des Tabakkonsums aufklärt, sie mobilisiert und begleitet. Darüber hinaus bietet der Sozialdienst in den Krankenhäusern Rauchern Beratung und Unterstützung an, um ihnen die schädlichen Auswirkungen des Tabakkonsums zu verdeutlichen und sie beim schrittweisen Rauchstopp zu unterstützen. Insbesondere die lokalen Gewerkschaften der Einrichtungen berücksichtigen die Umsetzung des Nichtraucherschutzes in der jährlichen Leistungsbeurteilung der Belegschaften und Einzelpersonen.

Neben der Einführung und Festlegung von Zielen für die Tabakprävention und -bekämpfung weist das Gesundheitsministerium das Kommunikationsnetzwerk der medizinischen Zentren und Krankenhäuser an, Beamte, Angestellte im öffentlichen Dienst und Mitarbeiter der jeweiligen Einrichtungen zur strikten Einhaltung des Rauchverbots in medizinischen Einrichtungen zu bewegen. Es werden Kommunikationsmaterialien zur Tabakprävention und -bekämpfung für Behörden, Einrichtungen und Gemeinden entwickelt und bereitgestellt.

„Die Gewerkschaft des Medizinischen Zentrums im Bezirk Cai Nuoc hat die Tabakprävention und -bekämpfung in den jährlichen Informationsplan der Einrichtung aufgenommen und in die regelmäßigen Aktivitäten integriert. Das Rauchverbot am Arbeitsplatz ist in die internen Richtlinien und Vorschriften der Einrichtung und des Zentrums aufgenommen worden. Die Mitarbeiter, Gewerkschaftsmitglieder und Angestellten haben eine Verpflichtungserklärung unterzeichnet, am Arbeitsplatz nicht zu rauchen. Inspektionen und Kontrollen im Zentrum haben gezeigt, dass die Mitarbeiter und Angestellten die Vorschriften zur Tabakprävention und -bekämpfung in den letzten Jahren gut umgesetzt haben“, informierte Frau Nguyen Thi Ngan, Vizepräsidentin der Gewerkschaft des Medizinischen Zentrums im Bezirk Cai Nuoc.

Um das Tabakkontrollgesetz wirksam umzusetzen und rauchfreie medizinische Einrichtungen zu schaffen, wird der Gesundheitssektor künftig weiterhin eng mit dem Provinzgewerkschaftsverband zusammenarbeiten. Ziel ist es, die Basisgewerkschaften anzuweisen, das Gesetz zur Tabakkontrolle und -prävention unter Gewerkschaftsfunktionären und -mitgliedern zu verbreiten und bekannt zu machen. Die Tabakkontrolle und -prävention sollen mit der Bewegung für ein kulturelles Miteinander verknüpft werden, indem Einrichtungen und Abteilungen aufgebaut werden, die diesen kulturellen Standards entsprechen. So soll ein rauchfreies Arbeitsumfeld geschaffen und die Gesundheit von Gewerkschaftsfunktionären, Mitgliedern, Patienten und der Bevölkerung insgesamt geschützt werden. Mit diesem Ziel wird der Provinzgesundheitssektor seine Aktivitäten zur Bekämpfung der schädlichen Auswirkungen des Tabakkonsums weiter verstärken.

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