Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Επιλέξτε το κατάλληλο άτομο για τη δουλειά.

Στην 3η σύνοδο του 11ου Λαϊκού Συμβουλίου της πόλης Χο Τσι Μινχ το περασμένο Σαββατοκύριακο, παράλληλα με αξιοσημείωτους κοινωνικοοικονομικούς δείκτες, ο Πρόεδρος της Λαϊκής Επιτροπής της πόλης Χο Τσι Μινχ, Νγκουγιέν Βαν Ντούοκ, επεσήμανε με ειλικρίνεια την κατάσταση όπου μια μερίδα αξιωματούχων εξακολουθεί να διστάζει, να φοβάται την ευθύνη, να αποφεύγει την ευθύνη και να αποφεύγει τα καθήκοντά της.

Báo Sài Gòn Giải phóngBáo Sài Gòn Giải phóng21/06/2026

Άποψη της 3ης συνόδου της 11ης θητείας του Λαϊκού Συμβουλίου της πόλης Χο Τσι Μινχ.
Άποψη της 3ης συνόδου της 11ης θητείας του Λαϊκού Συμβουλίου της πόλης Χο Τσι Μινχ.

Σε επίπεδο κοινότητας, η πίεση είναι ακόμη πιο εμφανής όταν ο φόρτος εργασίας είναι μεγάλος αλλά υπάρχει έλλειψη εξειδικευμένου προσωπικού, γεγονός που οδηγεί σε δυσκολίες σε εργασίες όπως ο σχεδιασμός, οι δημόσιες επενδύσεις και η εκχέρσωση γης. Ο σύντροφος Nguyen Van Duoc τόνισε ότι η πόλη έχει αναγνωρίσει αυτήν την κατάσταση και θα την διορθώσει στο εγγύς μέλλον.

Αυτή η πραγματικότητα απαιτεί μια πιο ολοκληρωμένη αξιολόγηση των ικανοτήτων του εργατικού δυναμικού σε αυτή τη νέα φάση ανάπτυξης. Η «επιλογή του κατάλληλου ατόμου για τη θέση εργασίας» δεν αποτελεί πλέον απλώς μια εσωτερική απαίτηση της διαχείρισης προσωπικού, αλλά ένα πρότυπο διακυβέρνησης, ένα μέτρο της ηγετικής ικανότητας και μια προϋπόθεση για τη μετατροπή ορθών πολιτικών σε συγκεκριμένα αποτελέσματα που υπηρετούν τον λαό.

Η πόλη Χο Τσι Μινχ έχει επί του παρόντος 29 κοινότητες που πληρούν τα κριτήρια μετατροπής σε δημοτικές περιφέρειες. Η μετατροπή από κοινότητα σε δημοτική περιφέρεια δεν αποτελεί μόνο μια αλλαγή στο μοντέλο διοικητικής μονάδας, αλλά θέτει επίσης υψηλότερες απαιτήσεις στην αστική διακυβέρνηση, τη βελτίωση των υποδομών, την κινητοποίηση και αξιοποίηση των πόρων και την παροχή δημόσιων υπηρεσιών. Συνεπώς, η ικανότητα, η νοοτροπία και οι μέθοδοι εργασίας των αξιωματούχων πρέπει επίσης να αλλάξουν. Εάν οι αξιωματούχοι συνεχίσουν να ανατίθενται μηχανικά, το σύστημα δεν θα είναι σε θέση να συμβαδίσει με τον ρυθμό ανάπτυξης.

Μπορεί επίσης να σας αρέσει
Χιλιάδες νοικοκυριά στις περιοχές Μα Λανγκ, Τσο Γα - Τσο Γκάο θα βιώσουν μια μεταμόρφωση που «θα τους αλλάξει τη ζωή».
Χιλιάδες νοικοκυριά στις περιοχές Μα Λανγκ, Τσο Γα - Τσο Γκάο θα βιώσουν μια μεταμόρφωση που «θα τους αλλάξει τη ζωή».Σύμφωνα με την Λαϊκή Επιτροπή της Περιφέρειας Ben Thanh, τα νοικοκυριά στο έργο αστικής ανακαίνισης Ma Lang, Cho Ga - Cho Gao στην καρδιά της πόλης Χο Τσι Μινχ θα λάβουν υποστήριξη έως και 24 εκατομμύρια VND ανά μήνα για την ενοικίαση κατοικιών εν αναμονή της επανεγκατάστασης.
186 επιχειρήσεις πρέπει να προσλάβουν περισσότερους από 32.400 εργαζόμενους.
186 επιχειρήσεις πρέπει να προσλάβουν περισσότερους από 32.400 εργαζόμενους.(CTO) - Στην διαδικτυακή έκθεση εργασίας για το δεύτερο τρίμηνο του 2026 συμμετείχαν 186 εταιρείες σε διαδικασίες προσλήψεων, προσφέροντας περισσότερες από 32.400 κενές θέσεις εργασίας.
Η περιφέρεια Φου Θούι αποφάσισε ομόφωνα να αναδιοργανώσει 23 γειτονιές σε 12 οικιστικές ομάδες.
Η περιφέρεια Φου Θούι αποφάσισε ομόφωνα να αναδιοργανώσει 23 γειτονιές σε 12 οικιστικές ομάδες.Σήμερα το πρωί, 23 Ιουνίου, η XIII περίοδος του Λαϊκού Συμβουλίου της Περιφέρειας Phu Thuy, για την περίοδο 2026-2031, πραγματοποίησε την 3η εξειδικευμένη συνεδρίασή της για να εγκρίνει το σχέδιο αναδιάρθρωσης και εξορθολογισμού των οικιστικών μονάδων εντός της περιφέρειας.

Το νέο πλαίσιο και το νέο μοντέλο απαιτούν τακτική επανεξέταση της ικανότητας, της ποιότητας και της ποσότητας των υπαλλήλων σε επίπεδο βάσης, ώστε να γίνονται προληπτικά οι προσαρμογές. Για θέσεις που συστηματικά δεν επιτυγχάνουν τους στόχους, είναι απαραίτητο να διευκρινίζονται άμεσα οι αιτίες και οι ευθύνες, καθώς και να αναπτύσσονται σχέδια για εκπαίδευση, υποστήριξη, ανακατανομή ή αντικατάσταση, εάν οι υπάλληλοι πραγματικά δεν πληρούν τις απαιτήσεις. Σε όσους είναι κατάλληλοι θα πρέπει να ανατεθούν μεγαλύτερες ευθύνες, ενώ σε όσους δεν είναι θα πρέπει να ανακατανομαστούν.

Η απόφαση αριθ. 09-NQ/TW του Πολιτικού Γραφείου επιτρέπει στην πόλη να αυξήσει το συνολικό προσωπικό της έως και 20%. Αυτή είναι μια προϋπόθεση για την επίλυση του προβλήματος του υπερπληθυσμού στην περιοχή. Ωστόσο, η αυξημένη στελέχωση έχει νόημα μόνο όταν επιλέγονται τα κατάλληλα άτομα για τις σωστές θέσεις εργασίας, που συνδέονται με συγκεκριμένα καθήκοντα, συγκεκριμένα αποτελέσματα και συγκεκριμένες αρμοδιότητες.

Κατά τη διάρκεια των συνεδριάσεων εργασίας και των οδηγιών σχετικά με αυτό το θέμα, ο Γραμματέας του Κόμματος της πόλης Χο Τσι Μινχ, Τραν Λου Κουάνγκ, τόνισε ότι η κατανομή πρόσθετου προσωπικού δεν πρέπει να γίνεται αδιακρίτως, αλλά να βασίζεται στις απαιτήσεις και το φόρτο εργασίας κάθε περιοχής· είναι απαραίτητο να επιλέγονται ικανά και εξειδικευμένα άτομα. Η πόλη ενθαρρύνει επίσης τις ανταγωνιστικές εξετάσεις, προσελκύει εξαιρετικούς αποφοίτους και προσκαλεί ειδικούς.

Η επιλογή των κατάλληλων ανθρώπων είναι το πρώτο βήμα. Για να μπορέσουν οι αξιωματούχοι να αξιοποιήσουν πλήρως τις ικανότητές τους, είναι απαραίτητο να ανατεθούν με σαφήνεια οι εξουσίες, να καθοριστούν συγκεκριμένες αρμοδιότητες, να διασφαλιστούν οι προϋποθέσεις για την εφαρμογή τους και να προστατευθούν όσοι τολμούν να σκέφτονται, να ενεργούν και να αναλαμβάνουν την ευθύνη για το κοινό καλό.

Η πόλη Χο Τσι Μινχ αντιμετωπίζει μια μεγάλη ευκαιρία που απορρέει από το ψήφισμα αριθ. 09-NQ/TW, τους συγκεκριμένους μηχανισμούς και πολιτικές της Εθνοσυνέλευσης και τη διαδικασία σύνταξης του νόμου για τις ειδικές αστικές περιοχές. Ωστόσο, αυτή η ευκαιρία θα γίνει πραγματικότητα μόνο όταν ο διοικητικός μηχανισμός διαθέτει ικανά άτομα για να χειριστούν τα καθήκοντα· μια ομάδα αξιωματούχων που είναι ικανοί, αφοσιωμένοι, επαγγελματίες και πρόθυμοι να αναλάβουν την ευθύνη για το κοινό καλό.

Μπορεί επίσης να σας αρέσει
Το 100% των νοικοκυριών στην περιφέρεια Gia Dinh έχουν παραδώσει γη για την υλοποίηση του έργου της διώρυγας Xuyen Tam.
Το 100% των νοικοκυριών στην περιφέρεια Gia Dinh έχουν παραδώσει γη για την υλοποίηση του έργου της διώρυγας Xuyen Tam.Σύμφωνα με την Λαϊκή Επιτροπή της περιφέρειας Gia Dinh (πόλη Χο Τσι Μινχ), το 100% των νοικοκυριών στην περιφέρεια που επηρεάζονται από το έργο Rach Xuyen Tam έχουν συμφωνήσει οικειοθελώς να παραδώσουν τη γη τους για την υλοποίηση του έργου.
Πόλη Χο Τσι Μινχ: Βελτίωση της ποιότητας των αξιωματούχων και των δημοσίων υπαλλήλων σε επίπεδο κοινότητας.
Πόλη Χο Τσι Μινχ: Βελτίωση της ποιότητας των αξιωματούχων και των δημοσίων υπαλλήλων σε επίπεδο κοινότητας.Η πόλη Χο Τσι Μινχ θα διενεργήσει μια ολοκληρωμένη αξιολόγηση της ποιότητας και της ικανότητας των αξιωματούχων και των δημοσίων υπαλλήλων σε επίπεδο κοινότητας, θα αναδιανείμει τις θέσεις εργασίας και θα συνεχίσει να βελτιστοποιεί το προσωπικό... ώστε να ανταποκρίνεται στις απαιτήσεις της νέας κατάστασης.
Έντονο κύμα καύσωνα ωθεί τον Πρωθυπουργό να εκδώσει επείγουσες οδηγίες για την πρόληψη των δασικών πυρκαγιών.
Έντονο κύμα καύσωνα ωθεί τον Πρωθυπουργό να εκδώσει επείγουσες οδηγίες για την πρόληψη των δασικών πυρκαγιών.Στις 25 Ιουνίου, ο Αντιπρόεδρος της Κυβέρνησης Χο Κουόκ Ντουνγκ υπέγραψε την Επίσημη Αποστολή αριθ. 43/CD-TTg του Πρωθυπουργού σχετικά με την αποφασιστική εφαρμογή επειγόντων μέτρων για την πρόληψη και την καταπολέμηση των δασικών πυρκαγιών.

Όταν οι άνθρωποι τοποθετηθούν στις σωστές θέσεις, θα ξεπεραστούν δύσκολα καθήκοντα, θα ανοίξει ο δρόμος για νέες προσπάθειες και τα ζητήματα των ανθρώπων θα επιλυθούν πλήρως. Αυτή είναι η βάση πάνω στην οποία η πόλη Χο Τσι Μινχ μετατρέπει τις ευκαιρίες σε εξαιρετικές κινητήριες δυνάμεις, μετατρέποντας τις φιλοδοξίες για ανάπτυξη σε απτά αποτελέσματα στη ζωή των κατοίκων της.

Πηγή: https://www.sggp.org.vn/chon-nguoi-cho-cong-viec-post858519.html

Τάσεις ανά κατηγορία

Περισσότερο αναγνωσμένα

Google Trends

Από τον ίδιο συγγραφέα

Κληρονομία

Εικόνα

Επιχειρήσεις

Τρέχοντα Θέματα

Πολιτικό Σύστημα

Τοπικός

Προϊόν

Happy Vietnam
Η άνοιξη φτάνει στην εξοχή.

Η άνοιξη φτάνει στην εξοχή.

«Αθλητικός Χορός - Για ένα Υγιές Βιετνάμ», ένα πρόγραμμα για όλους.

«Αθλητικός Χορός - Για ένα Υγιές Βιετνάμ», ένα πρόγραμμα για όλους.

Ας περιηγηθούμε μαζί

Ας περιηγηθούμε μαζί