Difundir las políticas de bienestar social desde la base.

Las sesiones de asesoramiento móvil en zonas residenciales, pensiones y mercados tradicionales de diversas localidades ayudan a los trabajadores a comprender mejor las pólizas de seguro social y de salud, y fomentan la participación voluntaria, contribuyendo a que las políticas de seguridad social se integren mejor en su vida cotidiana.

Ir directamente a los alojamientos de los trabajadores y jornaleros autónomos.

Una mañana de fin de semana, el punto de consulta móvil sobre seguros sociales y de salud en la zona residencial de la calle Le Thi Rieng, en el barrio de Thoi An (Ciudad Ho Chi Minh), bullía de actividad con numerosos trabajadores autónomos que acudían a informarse sobre los seguros sociales voluntarios y los seguros de salud familiares. Esta es una de las actividades para difundir información sobre seguros sociales y de salud en las zonas residenciales, en el marco del Mes de la Campaña para la Implementación del Seguro Social Universal.

Los funcionarios de la seguridad social de la sucursal de Dĩ An difunden información sobre las pólizas de seguridad social y de seguro médico entre la población.

Tras escuchar atentamente los consejos del especialista en seguridad social, el Sr. Nguyen Van Hoang (de 50 años, residente del barrio 27 de la comuna de Thoi An y conductor de mototaxi) comentó que antes no tenía mucha idea sobre la seguridad social. Debido a sus ingresos inestables, el Sr. Hoang siempre priorizaba los gastos inmediatos y no se preocupaba mucho por asuntos a largo plazo como las pensiones y los gastos médicos.

Tras recibir asesoramiento sobre los niveles de cotización, las ventajas del seguro social voluntario y el seguro médico familiar, especialmente el derecho a la atención médica y las prestaciones de pensión, el Sr. Hoang cree que las pólizas de seguro social y de seguro médico son cada vez más relevantes y prácticas para la vida.

Además de los puntos de consulta centralizados, muchos equipos locales de información sobre la seguridad social también acuden directamente a las zonas de alojamiento para reunirse con trabajadores y autónomos y responder directamente a sus preguntas sobre las pólizas de seguridad social y de salud. En una zona de alojamiento del barrio de Ben Cat, tras recibir asesoramiento sobre la seguridad social voluntaria y el seguro médico familiar, la Sra. Nguyen Thi Ly aún se preguntaba: si un trabajador que ha participado en la seguridad social voluntaria empieza a trabajar en una empresa y se cambia a la seguridad social obligatoria, ¿se le sumará el período de cotización anterior al actual?

La funcionaria de seguridad social de la sucursal de Ben Cat citó un caso concreto: un trabajador participó en el seguro social voluntario durante 5 años, luego se incorporó a una empresa y continuó cotizando al seguro social obligatorio; todo el período de participación se registró y se sumó de acuerdo con la normativa. Esta explicación clara y práctica tranquilizó a la Sra. Ly y puso de relieve la interconexión, la sostenibilidad y el carácter humano de la política de seguridad social.

En el barrio de Nhieu Loc, las campañas de sensibilización están vinculadas a iniciativas de bienestar social, con la distribución de 50 libretas de seguro social a hogares pobres y en situación de pobreza, brindando así apoyo adicional a quienes enfrentan dificultades. La Sra. Nguyen Thi Anh Dao, subdirectora de la oficina de Seguro Social de Nhieu Loc, declaró que la unidad ofrece consultas sobre seguro social y seguro de salud en zonas residenciales, mercados tradicionales y lugares concurridos, ayudando así a las personas a comprender sus derechos y a reconocer la necesidad de participar voluntariamente en el seguro social y el seguro de salud.

Crear una base sostenible para la seguridad social.

La Agencia de Seguros Sociales de Ciudad Ho Chi Minh lanza una campaña mensual centrada en el seguro social universal con el lema "Seguro Social: un pilar de seguridad para toda la vida", con el objetivo de captar 7.000 participantes adicionales en el seguro social voluntario y 104.000 participantes en el seguro de salud familiar para mayo de 2026.

Según la Agencia de Seguridad Social de Ciudad Ho Chi Minh, un gran porcentaje del sector laboral informal aún no participa en la seguridad social ni en el seguro médico. Este grupo es vulnerable a las fluctuaciones en la salud, los ingresos y el empleo. Por lo tanto, llevar estas políticas a las zonas residenciales, las casas de huéspedes y los mercados locales no es una simple campaña de información, sino una solución para ampliar la cobertura de la seguridad social a nivel comunitario.

Mediante reuniones comunitarias, los funcionarios de la seguridad social responden directamente a las preguntas relacionadas con los niveles de cotización, los métodos de participación, las prestaciones de pensión, las prestaciones por fallecimiento y las prestaciones del seguro médico. Tras recibir las explicaciones, muchas personas se inscribieron voluntariamente para participar.

El Sr. Tran Dung Ha, subdirector de la Agencia de Seguros Sociales de Ciudad Ho Chi Minh, informó que las actividades en respuesta al Mes de la Campaña y la Implementación del Seguro Social Universal en 2026 tienen como objetivo difundir ampliamente los valores humanitarios de las pólizas de seguro social y de salud, especialmente entre los trabajadores del sector informal, los hogares con negocios propios y las personas que aún no han participado.

Según el Sr. Ha, participar en el seguro social voluntario y en el seguro médico familiar es una forma de que cada persona se proteja de forma proactiva contra los riesgos para la salud y los ingresos, al tiempo que contribuye a la construcción de un sistema de seguridad social sostenible.

La Agencia de Seguros Sociales de Ciudad Ho Chi Minh se ha fijado como objetivo seguir ampliando el número de participantes en los seguros sociales y de salud, cumpliendo así las metas de la Resolución del Primer Congreso del Comité del Partido de Ciudad Ho Chi Minh, período 2025-2030. En concreto, en 2026, la tasa de participación en el seguro de salud superará el 95%, con el objetivo de lograr la cobertura universal para 2030; la tasa de participación en el seguro social alcanzará el 62% de la población activa en edad de trabajar.

Por lo tanto, el Seguro Social de Ciudad Ho Chi Minh continúa reformando los procedimientos administrativos para facilitar y simplificar los procesos para que las personas y las empresas participen y se beneficien de las pólizas de seguro social y de salud. Asimismo, el Seguro Social de Ciudad Ho Chi Minh refuerza la capacitación del personal para apoyar el desarrollo de los participantes y así mejorar la calidad del servicio, contribuyendo al crecimiento sostenible del número de afiliados al seguro social y de salud.

La Agencia de Seguros Sociales de Ciudad Ho Chi Minh y la Unión de Mujeres de Ciudad Ho Chi Minh han implementado un plan conjunto para el período 2026-2030 sobre la difusión y aplicación de políticas y leyes de seguros sociales y de salud. El objetivo es promover el seguro social voluntario y el seguro de salud familiar mediante métodos adaptados a los diferentes grupos de mujeres; y, simultáneamente, movilizar recursos sociales para donar libretas de seguro social y tarjetas de seguro de salud a mujeres en situación de vulnerabilidad, madres solteras con hijos pequeños y mujeres mayores de entre 60 y 64 años.

DONG SON

Fuente: https://www.sggp.org.vn/lan-toa-chinh-sach-an-sinh-tu-co-so-post854417.html