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| Mediante cada sesión de sensibilización jurídica, los trabajadores adquieren mayores conocimientos legales. |
Con el fin de brindar a los miembros del sindicato y a los trabajadores los conocimientos legales necesarios para proteger sus derechos e intereses legítimos, la Federación Provincial del Trabajo (LĐLĐ) organizó recientemente una conferencia de sensibilización jurídica en Hansol Electronics Vietnam Co., Ltd., con la participación de casi 450 miembros del sindicato y trabajadores. En la conferencia, los ponentes ofrecieron asesoramiento práctico sobre diversos temas relacionados con la Ley Sindical, el derecho laboral, las políticas de atención médica y la seguridad y salud en el trabajo.
El Sr. Dao Sy Linh, Presidente del Sindicato de Hansol Electronics Vietnam Co., Ltd., declaró: « Agradecemos enormemente la campaña de sensibilización legal organizada por la Federación Laboral Provincial. Esta es una oportunidad para que los trabajadores comprendan mejor sus derechos y obligaciones, contribuyendo así a la creación de un entorno laboral armonioso, estable y sostenible».
En un mercado laboral cada vez más dinámico y volátil, dominar los conocimientos jurídicos no es solo un derecho, sino también un "escudo" crucial que ayuda a los trabajadores a protegerse de los riesgos laborales.
Conscientes de ello, los sindicatos de todos los niveles han promovido activamente la difusión de información jurídica entre sus afiliados y trabajadores mediante diversos métodos prácticos y eficaces. En 2025, la Federación Provincial del Trabajo se propuso organizar 32 cursos de formación jurídica para aproximadamente 6.500 afiliados y trabajadores. Hasta la fecha, se han impartido más de 15 cursos en diversas unidades, empresas y zonas industriales de la provincia.
El contenido de la propaganda jurídica se centra en: la Ley del Frente de la Patria de Vietnam y los documentos relacionados sobre supervisión social y crítica, la Ley de Implementación de la Democracia a Nivel de Base, la Ley de Tierras y la comunicación de proyectos de políticas y otros documentos legales.
Estas actividades no solo contribuyen a sensibilizar a los trabajadores y empleados sobre la ley y a fomentar su cumplimiento, sino que también constituyen una base sólida para ayudar a los miembros del sindicato a tener más confianza y a ser más proactivos en su trabajo y en su vida.
El Sr. Doan Manh Thang, vicepresidente del sindicato provincial, destacó: «Organizar cursos para difundir información legal no solo ayuda a los miembros del sindicato y a los trabajadores a comprender sus derechos y obligaciones, sino que también contribuye a crear un entorno laboral seguro, saludable y justo. Seguiremos implementando actividades prácticas para garantizar que todos los miembros del sindicato tengan la oportunidad de adquirir los conocimientos legales necesarios».
Dotar a los miembros del sindicato de conocimientos jurídicos no solo les ayuda a comprender mejor la ley y a proteger sus derechos legítimos, sino que también contribuye a la construcción de una organización sindical sólida que funcione de acuerdo con sus funciones y deberes. Cuando los miembros del sindicato comprenden bien la ley, se sienten más seguros al participar en las actividades sindicales y al resolver los problemas laborales de forma legal y eficaz.
Por lo tanto, continuar estudiando, difundiendo y aplicando los conocimientos jurídicos debería convertirse en una tarea habitual y práctica para cada miembro del sindicato, contribuyendo así a la construcción de un entorno laboral justo, civilizado y sostenible.
Fuente: https://baothainguyen.vn/xa-hoi/202511/pho-bien-phap-luat-bao-ve-quyen-loi-doan-vien-e15519c/









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