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¡Lealtad inquebrantable al vasto bosque!

(Baohatinh.vn) - En las cabeceras del río Ngan Pho, durante más de 70 años, generaciones de funcionarios y empleados de Huong Son Forestry and Services Company Limited (Ha Tinh) se han dedicado al cuidado del bosque. Su denominador común es la continuidad generacional, con una lealtad y devoción inquebrantables hacia el extenso bosque, garantizando así su perdurabilidad.

Báo Hà TĩnhBáo Hà Tĩnh28/01/2026

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Durante más de 70 años, generaciones de funcionarios y empleados de Huong Son Forestry and Services Company Limited ( provincia de Ha Tinh ) se han dedicado a la conservación del bosque. Su denominador común es la continuidad generacional, su lealtad inquebrantable y su compromiso con el vasto bosque, garantizando así su exuberante vegetación.

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En las cabeceras del río Ngan Pho, donde las majestuosas cordilleras se extienden sin fin como una sólida muralla verde, generaciones de funcionarios, empleados y trabajadores de Huong Son Forestry and Services Company Limited han dedicado 70 años al bosque. Han transcurrido siete décadas, el bosque permanece verde y la gente de aquí mantiene firme su convicción: "preservar el bosque es preservar la vida".

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Los directivos, el personal y los trabajadores de Huong Son Forestry and Services Co., Ltd. han dedicado su corazón y su alma al bosque.

En medio del ritmo cada vez más frenético de la vida moderna, con la urbanización extendiéndose rápidamente por cada pueblo, aún hay quienes, en silencio, desafían la corriente. Eligen permanecer junto a los vastos bosques, manteniendo los firmes votos transmitidos de generación en generación. Para ellos, el bosque no es solo un recurso, ni solo madera, ni una cifra que representa un área gestionada en un mapa; el bosque es su sustento, su cultura, sus recuerdos, su futuro, la esencia misma de su tierra.

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Sr. Tran Duc Anh - Subdirector de Huong Son Forestry and Services Co., Ltd.

Siguiendo al Sr. Tran Duc Anh (nacido en 1990), subdirector de Huong Son Forestry and Services Co., Ltd., en un día soleado, recorrimos un sendero que nos llevó a un bosque de limones de más de 20 años y más de 60 hectáreas en la comuna de Son Kim 1. Los rectos troncos de los limones se elevan hacia el cielo azul, y sus copas entrelazadas forman una fresca y natural bóveda forestal. El Sr. Duc Anh comentó: “Contar hoy con un bosque tan prístino es el resultado de un largo proceso de conservación constante, transmitido de generación en generación. Muchas familias aquí tienen dos, incluso tres generaciones trabajando en la silvicultura. En mi familia, desde mis abuelos hasta mis padres, y luego yo, todos hemos dedicado nuestras vidas al bosque. Soy la tercera generación que continúa la labor de preservar y desarrollar el bosque”.

Los abuelos paternos de Duc Anh trabajaron en la Estación Forestal de Huong Son (ahora Huong Son Forestry and Services Company Limited) de 1971 a 1981. Su padre también trabajó allí de 1977 a 2008. Nacido y criado cerca de la Estación Forestal de Huong Son, la infancia de Duc Anh estuvo marcada por el vasto paisaje verde, el canto de los pájaros cada mañana, el aroma a tierra húmeda tras la lluvia y las historias del bosque que se contaban durante las comidas familiares. Las arduas patrullas de su padre, el arduo trabajo de su madre plantando árboles y los recuerdos de árboles centenarios, animales salvajes y los peligros del bosque profundo se han convertido en parte esencial de su ser. Para él, la estación forestal no es solo un lugar de trabajo para generaciones de su familia, sino también un gran hogar para toda la comunidad, donde desconocidos se encuentran, crean lazos, comparten y juntos preservan los "pulmones verdes" de la región.

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El Sr. Duc Anh trabaja con funcionarios y personal de la empresa en la estación de protección forestal.

Tras graduarse en la Universidad Forestal en 2012, el Sr. Duc Anh comenzó a trabajar en Huong Son Forestry and Services Co., Ltd. como empleado en el Departamento Económico y Financiero. En 2014, pasó a ocupar el puesto de contable general en el Departamento Financiero. Gracias a su alta competencia profesional, entre 2016 y 2024 fue nombrado Subdirector del Departamento Económico y Financiero, y posteriormente Director del mismo. Más tarde, fue nombrado Subdirector de la empresa.

Al hablar sobre su trayectoria profesional, el Sr. Tran Duc Anh comentó: "Aunque durante mi tiempo en la empresa trabajé principalmente en el área de economía y finanzas, estuve muy vinculado al bosque. Como área crucial para la 'supervivencia' de la unidad, mis colegas del departamento y yo teníamos que ir con frecuencia al terreno, recorriendo bosques y vadeando arroyos para comprender el estado actual del bosque, especialmente la situación relativa a la conservación, el desarrollo y la explotación de los recursos forestales para equilibrar los ingresos, proponer mecanismos y estrategias para movilizar recursos y garantizar el desarrollo sostenible. En particular, teníamos que ir al terreno para observar la situación y las condiciones de vida del personal y los trabajadores, de modo que pudiéramos brindarles asesoramiento oportuno, preciso y eficaz sobre políticas para mejorar sus vidas y aumentar sus ingresos".

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Los bosques no solo crean empleos, sino que también fomentan las aspiraciones de generaciones futuras de contribuir a la sociedad.

Para Duc Anh, el bosque fue su primera escuela. Los días de verano vadeando arroyos, siguiendo senderos forestales, aprendiendo a distinguir diferentes especies de árboles e identificando rastros de animales salvajes... alimentaron su amor por la naturaleza y su conciencia sobre la protección del bosque desde temprana edad. Los tíos y tías de la estación forestal no solo eran colegas de sus padres, sino también "maestros" silenciosos. Desde el cultivo y la plantación de plántulas hasta el patrullaje y la prevención de la deforestación, todo dejó una profunda huella en la mente de los niños que crecían en medio de la inmensidad de la naturaleza salvaje.

"Enseguida me di cuenta de que trabajar en la silvicultura no se trata simplemente de ganarse la vida. Es una misión para contribuir a mantener el equilibrio ambiental para el presente y para las generaciones futuras", dijo Duc Anh.

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De adulto, regresar a trabajar en Huong Son Forestry and Services Co., Ltd. fue un gran motivo de orgullo para él, pero también una gran responsabilidad. Detrás de ello se esconde una tradición de 70 años y la confianza de generaciones anteriores.

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Sra. Pham Cam Quynh - Subdirectora del Departamento Administrativo y Organizativo.

Al igual que el Sr. Duc Anh, la Sra. Pham Cam Quynh (nacida en 1994), subdirectora del Departamento Administrativo y Organizativo, es una empleada de tercera generación nacida, criada y que trabaja en Huong Son Forestry and Services Co., Ltd. Tanto su abuelo materno como su abuela materna trabajaron en la granja forestal de Huong Son desde 1962 hasta 1989. Siguiendo la tradición familiar, sus padres también se dedicaron a la granja forestal desde 1992 hasta su jubilación.

Para ella, el bosque no solo proporciona trabajo a sus abuelos y padres, sino que también alimenta su aspiración de vivir y contribuir en medio de la inmensidad de la naturaleza. Tras graduarse en ingeniería de gestión de tierras, de 2016 a 2021, la Sra. Quynh trabajó en Huong Son Forestry and Services Co., Ltd. como empleada del Departamento Forestal. En 2020, obtuvo una maestría en Gestión Económica y se trasladó al Departamento de Cooperación Científica y de Inversiones. Gracias a su dedicación en el desempeño de sus funciones profesionales, en 2025 se le confió la importante responsabilidad de Subdirectora del Departamento Administrativo y Organizativo.

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La Sra. Pham Cam Quynh y sus colegas inspeccionan el bosque.

Recordando sus inicios trabajando en la empresa como empleada del Departamento Forestal, las principales tareas de Pham Cam Quynh incluían la preparación y recopilación de documentos de protección forestal y prevención de incendios, así como la plantación de enriquecimiento forestal; la inspección de parcelas forestales en proceso de plantación de enriquecimiento, patrullaje y aceptación forestal; el asesoramiento sobre el desarrollo e implementación de planes anuales, medianos y largos de protección y desarrollo forestal; y el monitoreo del estado del bosque... Todas estas tareas iban más allá del trabajo de oficina, e implicaban viajes a través de bosques, cruzar arroyos, escalar pendientes, enfrentarse a condiciones climáticas adversas, terrenos traicioneros y numerosos riesgos potenciales.

Para una joven oficial, las salidas de campo a lo profundo de la selva, desafiando la lluvia y las sanguijuelas, representan desafíos importantes, tanto físicos como mentales. Ha habido momentos de agotamiento, pero nunca se ha rendido, porque su amor por el bosque, alimentado por las tradiciones familiares y los recuerdos de la infancia, la ha ayudado a perseverar y a consolidarse gradualmente en su trabajo.

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“Trabajar en el lugar donde nací y crecí es algo muy especial. Trabajo no solo con la mente, sino también con el corazón, con un profundo amor por el bosque… Cada árbol que planto, cada rincón del bosque que conservo me llena de alegría. El conocimiento que tengo de cada sendero, de cada zona del bosque, y el estrecho vínculo con mis compañeros me han ayudado a integrarme rápidamente y a dedicarme por completo. Para mí, haber nacido, crecido y trabajado en esta empresa es un privilegio, una trayectoria vital inseparable de la llamada del bosque”, compartió la Sra. Pham Cam Quynh.

No solo se dedica con esmero a sus funciones profesionales, sino que Cam Quynh también participa activamente en la Unión Juvenil de la empresa, realizando numerosas actividades prácticas centradas en el bosque. Desde la difusión de información sobre las leyes de protección y desarrollo forestal entre la población local, hasta la participación en campañas de reforestación y proyectos de siembra de semillas, su huella y entusiasmo son evidentes en todas partes. Para ella, mantener los bosques verdes no es solo una responsabilidad profesional, sino también una forma de continuar y preservar las tradiciones que las generaciones anteriores han cultivado con tanto esfuerzo.

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Generaciones de funcionarios y empleados de Huong Son Forestry and Services Co., Ltd.

No se trata solo de las familias del Sr. Duc Anh y la Sra. Cam Quynh; en Huong Son Forestry and Services Co., Ltd., hay decenas de familias con dos o tres generaciones profundamente vinculadas al bosque. Entre ellas, ocho familias han mantenido la profesión durante tres generaciones, y muchos de sus miembros ocupan actualmente puestos importantes en la gestión, producción y protección forestal.

Desde sus inicios, marcados por dificultades, la empresa ha establecido 17 aldeas forestales, con 800 hogares y aproximadamente 4000 habitantes, incluyendo 1600 trabajadores que han recibido concesiones de tierras y bosques a largo plazo, de 30 a 40 años. De una región de «bosques sagrados y aguas tóxicas», la parte occidental de Huong Son se ha transformado: ahora cuenta con amplias carreteras, aldeas bien mantenidas y una vida cada vez más próspera para sus habitantes. Jóvenes que se conocieron en la estación forestal se han casado, han tenido hijos y continúan escribiendo la historia de la conservación forestal a través de las generaciones.

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Funcionarios y empleados de Huong Son Forestry and Services Co., Ltd. inspeccionan la zona forestal.

Con más de 70 años de trayectoria, Huong Son Forestry and Services Company Limited ha atravesado numerosos altibajos. Fue durante los periodos más difíciles cuando el amor por el bosque y el espíritu comunitario de todo el personal se pusieron a prueba y brillaron con fuerza.

El Sr. Le Tien Cat, director de Huong Son Forestry and Services Co., Ltd., recordó el período de 2016 en el que la recesión del mercado provocó la crisis de algunos proyectos de la empresa, colocándola en una situación crítica. En ese momento, muchos directivos, empleados y trabajadores prestaron capital voluntariamente a la empresa para mantener la producción. Algunas familias incluso hipotecaron sus casas y terrenos para obtener préstamos bancarios, y muchas movilizaron activamente recursos de familiares y amigos para apoyar a la empresa durante su momento más difícil. Los montos de los préstamos oscilaron entre decenas y cientos de millones de dongs, e incluso entre 1.000 y 2.000 millones de dongs por familia, lo que ayudó a la empresa a superar su período más adverso.

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La empresa ha reformado de forma proactiva su modelo de gestión para adaptarse a las exigencias de la nueva situación.

"Solo un profundo amor por el lugar donde uno nació, creció y ha vivido toda su vida puede generar actos tan responsables y desinteresados", compartió el Sr. Le Tien Cat.

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En 2025, la empresa plantará 96,12 hectáreas de bosque nuevo y enriquecerá 76,60 hectáreas utilizando recursos de ERPA. La empresa mantendrá un modelo de cultivo de plantas medicinales bajo el dosel forestal en una superficie de 84 hectáreas, contribuyendo así a mejorar la calidad del bosque.

Superando tiempos difíciles, la empresa ha innovado proactivamente su enfoque de gestión para cumplir con los requisitos de protección de bosques naturales y desarrollo sostenible. Además de su misión principal de proteger y desarrollar los bosques, la unidad ha diversificado gradualmente sus medios de subsistencia: cultiva plantas medicinales bajo la cubierta forestal, recolecta productos forestales no madereros de forma estacional, establece bosques semilleros y regenera miles de hectáreas de bosque.

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La unidad ha diversificado gradualmente sus medios de subsistencia: cultivando plantas medicinales bajo la cubierta forestal, recolectando productos forestales no madereros de forma estacional, estableciendo bosques de semillas y regenerando miles de hectáreas de bosque...

El Sr. Le Tien Cat, director de la empresa, afirmó: «Paralelamente a los esfuerzos de conservación y enriquecimiento forestal, la empresa continúa desarrollando industrias de apoyo como la producción de materiales de construcción, la ganadería y los servicios comerciales para generar recursos que permitan "cuidar el bosque" en tiempos difíciles. En particular, desde 2012, la empresa ha implementado la gestión forestal según los estándares del FSC. Para 2014, el 100 % de la superficie forestal contaba con la certificación del FSC, y en 2016, se convirtió en la primera unidad del país en obtener la certificación de gestión forestal asociada a la conservación de los servicios ecosistémicos y el mantenimiento de las reservas de carbono».

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Generaciones de silvicultores siguen trabajando para mantener verdes los bosques.

Se estima que las casi 20 000 hectáreas de bosque gestionadas por la empresa pueden secuestrar aproximadamente 150 000 toneladas de carbono al año, lo que abre importantes oportunidades en el mercado de créditos de carbono. Este es un recurso crucial para reinvertir en la protección y el desarrollo forestal a largo plazo. Además de los ingresos por la venta de créditos de carbono, la empresa accede anualmente a pagos voluntarios por servicios ecosistémicos impulsados ​​por el Consejo de Gobernanza Forestal mediante la elaboración de un mapa digital internacional completo de las áreas forestales existentes. Simultáneamente, ha completado la demarcación de los límites forestales con organizaciones e individuos propietarios de bosques adyacentes en la zona, y ha obtenido certificados de derechos de uso de tierras forestales del Comité Popular Provincial. Esto completa el marco legal y genera beneficios de sustento sostenible para la preservación, protección y desarrollo de los recursos forestales.

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En las cabeceras del río Ngan Pho, el bosque permanece exuberante y verde. Y bajo esos árboles, generaciones de trabajadores forestales continúan su labor en silencio, manteniendo su firme compromiso con este vasto bosque: preservarlo para hoy, para mañana y para las generaciones venideras.

Texto y fotografías: Phuc Quang - Dinh Nhat
DISEÑO: TRONG HUNG

Fuente: https://baohatinh.vn/sat-son-voi-dai-ngan-post304352.html


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