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El 5 de junio, el Comité del Partido de la Corporación de Abastecimiento de Agua de Saigón (SAWACO) organizó una revisión preliminar de 6 años de implementación de la Conclusión 2-KL/TW sobre la continuación de la implementación de la Directiva 01-CT/TW del Politburó sobre la promoción Estudiar firmemente y seguir Ho la ideología, la ética y el estilo de Chi Minh; Felicite a los colectivos e individuos que estudian y siguen activamente al Tío Ho en el período del 05 de mayo de 19 al 5 de mayo de 2022.
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| El subjefe del comité organizador del Comité del Partido de Ciudad Ho Chi Minh, Vo Van Tan, felicitó a los colectivos por sus destacados logros en el estudio y seguimiento del Tío Ho |
Asistieron los camaradas: Vo Van Tan, jefe adjunto del comité organizador del comité del partido de Ciudad Ho Chi Minh; Duong Hong Nhan, Secretario del Comité del Partido, Presidente del Consejo de Miembros de SAWACO
En la conferencia, el jefe adjunto del Comité Organizador del Comité del Partido de Ciudad Ho Chi Minh, Vo Van Tan, reconoció y elogió los esfuerzos del Comité del Partido de SAWACO para concretar la implementación de los contenidos básicos de la Conclusión No. 01.
El camarada Vo Van Tan solicitó que el Comité del Partido SAWACO continúe prestando atención a crear conciencia entre los funcionarios, miembros del partido y sindicatos sobre el contenido, el valor y el significado de la ideología, la ética y el estilo de Ho Chi Minh. Al mismo tiempo, concéntrese en combinar estrechamente el estudio y el seguimiento del Tío Ho con el buen desempeño de las tareas políticas de cada unidad e individuo.
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Vo Van Tan, vicepresidente del comité organizador del Comité del Partido de Ciudad Ho Chi Minh, habló en la conferencia |
Además, los miembros del partido y los empleados de SAWACO promueven el dinamismo y la creatividad para orientar eficazmente la producción y los negocios, garantizando el objetivo de un suministro de agua seguro, continuo y estable a la población.
Al implementar el movimiento de emulación patriótica asociado con la promoción del aprendizaje y seguir la ideología, la ética y el estilo de Ho Chi Minh, todo el Comité del Partido SAWACO ha tenido muchos modelos creativos y buenas soluciones para la emulación laboral. Así aparecieron muchos ejemplos brillantes en las iniciativas constitucionales para superar las dificultades en las esferas de la producción y las actividades comerciales.
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Numerosas iniciativas e ideas creativas se presentaron en la IV Semana de Ciencia, Tecnología y Creatividad |
Como resultado, 212 iniciativas participaron en el programa "Un millón de iniciativas: esfuerzos para superar las dificultades, creatividad y determinación para vencer la pandemia de Covid-19", lanzado por la Confederación General del Trabajo de Vietnam. La unidad también organizó con éxito la IV Semana de Ciencia, Tecnología e Innovación; La "Colección de ideas creativas de SAWACO" recibió cerca de 4 ideas creativas del personal y los trabajadores.
Según el subsecretario permanente del Comité del Partido de SAWACO, Ly Buu Nghia, SAWACO ha desarrollado contenidos asociados con el proceso de construcción de cultura corporativa, promoción de reforma administrativa, mejora de la calidad del servicio al cliente y transformación. La transformación digital tiene como objetivo modernizar la industria del agua y construir un suministro de agua inteligente. sistema.
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El secretario del Comité del Partido y presidente de la junta directiva de SAWACO, Duong Hong Nhan, elogió a los grupos e individuos. |
Frente a las nuevas tareas y requisitos de la industria de suministro de agua de la ciudad, el Sr. Ly Buu Nghia pidió a cada funcionario, miembro del partido, empleado y empleado de la Corporación que se esfuerce constantemente por estudiar y seguir al Tío Ho en cada trabajo.
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El subjefe del comité organizador del Comité del Partido de Ciudad Ho Chi Minh, Vo Van Tan, felicitó a los colectivos por sus destacados logros en el estudio y seguimiento del Tío Ho |
A esto se une la solidaridad, la exploración y el aprendizaje constantes, muchas iniciativas, mejoras técnicas, mejora de la productividad laboral y una modernización cada vez mayor de la industria del suministro de agua. A partir de ahí, asegurar el objetivo de producir agua potable y de calidad, contribuyendo a mejorar la calidad de vida de las personas.
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Los ejemplos de aprendizaje del tío Ho se intercambiaron en la conferencia del 5 de junio. |
En esta ocasión, SAWACO elogió y premió a 40 colectivos y 93 personas que tuvieron logros sobresalientes en el estudio y seguimiento del Tío Ho.
En el período 2021 - 2023, SAWACO ha propuesto a nivel de ciudad premiar a 4 colectivos y 6 individuos; La Corporación premió a 82 colectivos y 192 personas destacadas por estudiar y seguir la ideología, la ética y el estilo de Ho Chi Minh.
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El secretario del Comité del Partido y presidente de la junta directiva de SAWACO, Duong Hong Nhan, elogió a los grupos e individuos. |
