نوآوری در روش‌های رهبری حزب بر اساس رویکرد «۶ نکته‌ی روشن».

در ۱۴ مه، تیم بررسی مرکزی، به رهبری معاون رئیس دپارتمان سازمان مرکزی، نگوین تان تام، با کمیته دائمی کمیته حزب شهر کان تو همکاری کرد تا اجرای پنج ساله قطعنامه شماره ۲۸-NQ/TW در مورد ادامه نوآوری در روش‌های رهبری و حکومتداری حزب، و نتیجه‌گیری شماره ۱۴-KL/TW مورخ ۲۲ سپتامبر ۲۰۲۱، دفتر سیاسی در مورد سیاست تشویق و حمایت از کادرهای پویا و خلاق برای خیر عمومی را بررسی کند.

آقای نگوین تان تام، معاون رئیس اداره سازمان مرکزی، سخنرانی کرد.

آقای نگوین تان تام ارزیابی کرد که در مورد قطعنامه شماره ۲۸، کان تو رهبری و راهنمایی متناسب با شرایط واقعی خود ارائه داده و دارای ویژگی‌های برجسته‌ای است. کان تو روش تدوین قطعنامه‌ها را با تمرکز بر اولویت‌های کلیدی، منعکس کننده رویکرد "شش نکته روشن" (شخص مشخص، وظیفه مشخص، زمان مشخص، مسئولیت مشخص، محصول مشخص، اختیار مشخص)، با محتوا و نتایج مشخص، وظایف مشخص، تمرکز بر مرحله اجرا و واگذاری واضح مسئولیت‌ها به طرف‌های مربوطه برای قطعنامه و در کارشان، ابداع کرده است. این شهر مکانیسمی را برای واگذاری مسئولیت‌ها به اعضای کمیته دائمی کمیته حزب شهر برای حوزه‌ها و مناطق مربوطه، با دامنه مسئولیت و مکانیسم‌های ارزیابی نسبتاً مشخص، اجرا کرده است.

این شهر بازرسی‌ها و نظارت‌های منظمی را برای ارزیابی، ردیابی و اصلاح سریع تخلفات انجام داده و به طور پیشگیرانه از وقوع تخلف جلوگیری کرده است. این شهر روش‌های رهبری و راهنمایی خلاقانه و انعطاف‌پذیری را برای انجام وظایف، تضمین به موقع بودن، نقش همه طرف‌های درگیر و پایبندی به مقررات و اصول، به کار گرفته است. کان تو روش بسیار خاصی برای ارزیابی مقامات دارد که شامل استانداردها و معیارهای تعیین‌شده، تضمین شفافیت، بی‌طرفی و دموکراسی در فرآیند ارزیابی است. این شهر با موفقیت روحیه، عزم سیاسی و وظایف سیاسی کمیته حزب را به اعضای حزب و مردم منتقل کرده و آرمان و وحدت در اجرا را تقویت کرده است.

در خصوص نتیجه‌گیری شماره ۱۴، کان تو باید به تبادل اطلاعات با واحدهای مربوطه ادامه دهد تا وضعیت را درک کند، توصیه‌های شهر را ثبت کند، به تحقیقات ادامه دهد و به مقامات ذیصلاح گزارش دهد. در خصوص مدل دو لایه دولت محلی، شهر باید در آینده پیشنهادهای مشخص‌تری ارائه دهد...

به گفته دونگ ون تان، معاون دبیر دائمی کمیته حزب شهر کان تو و رئیس شورای مردمی شهر کان تو، پس از اجرای قطعنامه شماره ۲۸ و نتیجه‌گیری شماره ۱۴، کمیته‌ها و سازمان‌های حزبی در تمام سطوح شهر بر رهبری، هدایت و اجرای بسیار جدی این اقدامات تمرکز کرده‌اند و به نتایج بسیار مثبت و اثربخشی دست یافته‌اند. روش‌های رهبری حزب به تدریج اصلاح شده، کامل‌تر، عملی‌تر شده و «شش اصل روشن» را نشان داده‌اند. دستگاه سیاسی ساده‌تر شده، سطوح میانی کاهش یافته و با مردم نزدیک‌تر و مؤثرتر عمل می‌کند. نظم و انضباط تقویت شده و روحیه نوآوری و خلاقیت را به شدت تقویت کرده و مردم را به تفکر و عمل برای خیر عمومی در بین اعضای حزب، مقامات و کارمندان دولت تشویق می‌کند. کار بازرسی و نظارت بر محدودیت‌ها غلبه کرده و مؤثرتر شده است... در مورد ساخت نظام سیاسی، شهر آن را بسیار سختگیرانه و سیستماتیک اجرا کرده است و تا به امروز، تعداد مقامات، کارمندان دولت و کارمندان دولت اساساً الزامات و وظایف را برآورده می‌کند. با این حال، موقعیت‌هایی با مازاد و کمبود نیز وجود دارد و برخی از مقامات شرایط شغلی را ندارند. این شهر نظرسنجی‌هایی انجام داده و طرحی را برای بهبود کیفیت مقامات خود تدوین کرده است.

در مورد قطعنامه ۲۸، کان تو پیشنهاد داد که دولت مرکزی باید نتیجه‌گیری‌ای برای ادامه اجرای آن صادر کند؛ سطح کارکنان را تا پایان سال ۲۰۲۵ حفظ کند؛ و آموزش‌های عمیقی را برای کسانی که در زمینه‌های چندبخشی کار می‌کنند، فراهم کند. در مورد نتیجه‌گیری ۱۴، کان تو پیشنهاد داد که آن را به سطح قانون ارتقا دهد؛ و مدل‌ها و شیوه‌های مؤثری را از سایر مناطق برای تکرار پیشنهاد کرد...

منبع: https://baotintuc.vn/xay-dung-dang/doi-moi-phuong-thuc-lanh-dao-cua-dang-theo-huong-6-ro-20260514175254392.htm