آقای وو ترونگ دای، مدیر شرکت سهامی انتشارات علمی و آموزشی تایمز (TIMES)، ناشر کتاب، در این مراسم حضور داشت. (عکس: کمیته سازماندهی) |
در مراسم رونمایی از کتاب، آقای وو ترونگ دای، مدیر شرکت سهامی انتشارات علمی و آموزشی تایمز، ناشر این کتاب، اظهار داشت: «ویتنام در دوران توسعه ملی با تمرکز بر پیشرفتهای فناوری - هوش مصنوعی (AI) - قرار دارد. بنابراین، ما امیدواریم کتابهایی منتشر کنیم که بتوانند به این روند ارزش افزوده دهند و به خوانندگان کمک کنند تا نقش هوش مصنوعی را در کار و زندگی بهتر درک کنند.»
هوانگ نام تین، معاون رئیس دانشگاه FPT ، با بیان انگیزه خود برای نگارش این کتاب، گفت که در طول نزدیک به ۳۲ سال کار در FPT، شاهد تغییرات زیادی در فناوری و اقتصاد بوده است، اما هرگز «سیل بزرگی» را ندیده است که به اندازه هوش مصنوعی مخرب و دگرگونکننده باشد.
کتاب «بهکارگیری هوش مصنوعی در کسبوکار» از دل همین واقعیتها و دغدغهها زاده شده و به عنوان نقشه راهی برای کمک به خوانندگان در دستیابی به درک صحیح از هوش مصنوعی و انجام اقدامات مناسب در این عصر جدید عمل میکند، زیرا «هوش مصنوعی «شغلها را از کسی نمیدزدد»، بلکه کسانی که میدانند چگونه از هوش مصنوعی استفاده کنند، این کار را انجام خواهند داد.»
فصل اول کتاب، مروری بر آنچه هوش مصنوعی خلق کرده و میکند، ارائه میدهد. به گفته نویسنده، «سیل هوش مصنوعی» عمیقاً بر هر زمینهای، از تولید خودکار و پزشکی انقلابی گرفته تا حتی زمینههایی که نیاز به تفکر پیچیدهای مانند برنامهنویسی دارند، تأثیر میگذارد. فصل دوم بر عاملهای هوش مصنوعی تمرکز دارد - سیستمهای خودمختاری که قادر به تجزیه و تحلیل، برنامهریزی و عمل مانند کارمندان واقعی هستند و خستگیناپذیر و بدون احساس کار میکنند.
معاون رئیس دانشگاه FPT، هوانگ نام تین، مستقیماً از AI Agent برای ایجاد یک طرح انتشار فرضی برای هر بخش از جلد دوم کتاب «کاربردهای هوش مصنوعی در تجارت» استفاده کرد. (عکس: کمیته سازماندهی) |
در فصل ۳، نویسنده یکی از مبرمترین مسائلی را که هوش مصنوعی ایجاد کرده است، برجسته میکند: یک «طبقه بیفایده» جدید که نه تنها کارگران غیرماهر، بلکه کارمندان اداری بسیار ماهر را نیز شامل میشود. در فصل ۴، او بر نقش رهبران در عصر هوش مصنوعی تأکید میکند. در فصل ۵، نویسنده به لزوم ایجاد تغییرات قابل توجه در کسبوکارها میپردازد: برای غلبه بر مانع هوش مصنوعی، کسبوکارها باید ترسهای خود را به فرصتهایی برای پیشرفت تبدیل کنند.
فصل ششم نقشه راه ادغام هوش مصنوعی در کسبوکارها را شرح میدهد، که اساساً فرآیندی از تغییر فرهنگی و طرز فکر است، نه صرفاً خرید ابزار. در فصل آخر، نویسنده به داستان سازگاری مردم ویتنام با عصر دیجیتال بازمیگردد و تأیید میکند که: مهم نیست هوش مصنوعی چقدر قدرتمند شود، هنوز ویژگیهای اصلی انسانی وجود دارد که نمیتواند جایگزین آنها شود. نویسنده، هوانگ نام تین، معتقد است تا زمانی که این ویژگیها را حفظ کنیم، در عصر هوش مصنوعی پیشرفت بیشتری خواهیم کرد.
نویسنده، هوانگ نام تین، امیدوار است که این کتاب به خوانندگان کمک کند تا درک دقیقی از هوش مصنوعی، پتانسیل آن و نحوهی بهکارگیری مؤثر هوش مصنوعی در کسبوکارها به دست آورند. (عکس: کمیتهی سازماندهی) |
«چهره برجسته هوش مصنوعی در ویتنام» در ادامه اظهار داشت: «ما شاهد یک روند برگشتناپذیر هستیم: تمام برنامههای سنتی، وبسایتها و اَبَر برنامهها به تدریج با مدلهای زبان بزرگ (LLM) و هوش مصنوعی جایگزین خواهند شد. به جای پیمایش در چندین برنامه مختلف، کاربران با یک هوش مصنوعی واحد که قادر به انجام همه وظایف است، تعامل خواهند داشت.»
این کتاب گامی مقدماتی برای این تحول عمیق است. آقای هوانگ نام تین با درک دشواریهایی که خوانندگان در بهکارگیری تئوری در عمل با آن مواجه هستند، راهحلی نوآورانه برای کمک به یادگیری سریع و مؤثر خوانندگان ابداع کرده است. این کتاب با یک کد QR در انتها طراحی شده است که به خوانندگان امکان میدهد مستقیماً به ویدیوهای آموزشی و برنامههای آموزشی هوش مصنوعی برای تمرین فوری دسترسی پیدا کنند. تنها با ۲ ساعت تئوری و ۱۰ ساعت تمرین، زبانآموزان میتوانند در استفاده از برنامههای هوش مصنوعی مانند NotebookLM مهارت پیدا کنند.








نظر (0)