Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

متا از نرم‌افزار ردیابی کارمندان برای پشتیبانی از توسعه هوش مصنوعی استفاده می‌کند.

DNVN - شرکت متا (Meta) در حال استقرار نرم‌افزاری برای ثبت فعالیت رایانه‌ای کارمندان جهت آموزش هوش مصنوعی است. این اقدام، بحث‌هایی را در مورد حریم خصوصی برانگیخته و مسائل حقوقی را مطرح کرده است، زیرا این شرکت در حال تسریع بازسازی خود به سمت هوش مصنوعی است.

Tạp chí Doanh NghiệpTạp chí Doanh Nghiệp22/04/2026

شرکت متا در حال پیاده‌سازی سیستمی برای جمع‌آوری داده‌ها از کارمندان خود است تا از توسعه هوش مصنوعی (AI) پشتیبانی کند. این نرم‌افزار قادر به ضبط حرکات ماوس، عملکردهای صفحه کلید و گرفتن اسکرین‌شات در حین کار است.


با ضبط فعالیت ماوس و کیبورد کارمندان، متا با سوالاتی در مورد شیوه‌های نظارت بر کار خود مواجه است.

داده‌های جمع‌آوری‌شده برای آموزش مدل‌های هوش مصنوعی داخلی استفاده خواهند شد و به سیستم کمک می‌کنند تا نحوه تعامل انسان‌ها با رایانه‌ها، به‌ویژه در کارهای پیچیده‌ای مانند استفاده از میانبرهای صفحه‌کلید یا پیمایش منوها را درک کند. متا در یک یادداشت داخلی اظهار داشت: «اینجا جایی است که همه کارمندان متا می‌توانند صرفاً با انجام وظایف روزانه خود به بهبود مدل‌های هوش مصنوعی داخلی ما کمک کنند.»

این برنامه بخشی از استراتژی بزرگ‌تر شرکت برای ترویج کاربرد هوش مصنوعی در عملیات است. اندرو باسورث، مدیر ارشد فناوری، گفت که متا قصد دارد محیط کاری ایجاد کند که در آن، عوامل هوش مصنوعی اکثر وظایف را انجام دهند، در حالی که انسان‌ها نقش نظارتی، ارزیابی و بهبود عملکرد را ایفا می‌کنند.

نماینده‌ی متا ادعا کرد که داده‌های جمع‌آوری‌شده از سیستم برای ارزیابی عملکرد فردی استفاده نخواهند شد و اقداماتی برای محافظت از اطلاعات حساس در نظر گرفته شده است. با این حال، چنین ردیابی دقیقی همچنان نگرانی‌هایی را در مورد حریم خصوصی داخلی ایجاد می‌کند.

این اقدام در حالی صورت می‌گیرد که متا در حال انجام یک تغییر ساختار اساسی با تمرکز بر هوش مصنوعی است. این شرکت تیم‌های اختصاصی برای خودکارسازی فرآیندهای توسعه و استقرار محصول ایجاد کرده و بسیاری از موقعیت‌های شغلی را برای مرتبط‌تر شدن با هوش مصنوعی بازسازی کرده است.

علاوه بر این، طرحی برای کاهش تقریباً ۱۰ درصد از نیروی کار جهانی، که انتظار می‌رود از اواخر ماه مه آغاز شود، نیز اعلام شد و احتمال تعدیل بیشتر در آینده نیز وجود دارد.

مسائل حقوقی نیز به دلیل عدم وجود مقررات یکسان در مناطق مختلف در مورد نظارت بر کارکنان با استفاده از فناوری، مطرح می‌شوند. در ایالات متحده، قانون فدرال نظارت بر کارکنان را محدود نمی‌کند، در حالی که در برخی از کشورهای اروپایی، روش‌های نظارتی مانند ضبط صفحه کلید ممکن است محدود شده یا فقط در شرایط استثنایی مجاز باشند.

کارشناسان معتقدند که گسترش جمع‌آوری داده‌های داخلی در مقیاس وسیع می‌تواند خطراتی مرتبط با حریم خصوصی و انطباق با قوانین ایجاد کند، به خصوص که کسب‌وکارها به طور فزاینده‌ای برای توسعه هوش مصنوعی به داده‌ها متکی هستند.

نگوین باخ

منبع: https://doanhnghiepvn.vn/doanh-nhan/meta-trien-khai-phan-mem-theo-doi-nhan-vien-phuc-vu-phat-trien-ai/20260422031748569


نظر (0)

لطفاً نظر دهید تا احساسات خود را با ما به اشتراک بگذارید!

در همان موضوع

در همان دسته‌بندی

از همان نویسنده

میراث

شکل

کسب و کارها

امور جاری

نظام سیاسی

محلی

محصول

Happy Vietnam
وطن، سرزمین آرامش

وطن، سرزمین آرامش

صلح

صلح

سالگرد A80

سالگرد A80