Attirer la main-d'œuvre avec une base politique et des avantages pratiques est l'une des deux solutions fondamentales pour créer une percée dans le développement des syndicalistes et la création de syndicats de base approuvés par les Fédérations du travail (LDLD) dans la région du Centre-Sud qui seront déployés en 2.
Identifiant les lacunes dans le travail de développement des syndicalistes et de création de syndicats, en 2023, parallèlement à l'organisation de congrès syndicaux à tous les niveaux, la Confédération du travail de la province de Phu Yen a mis en œuvre de nombreuses solutions pour examiner et coordonner avec les comités locaux du parti et prendre action drastique. En particulier, se concentrer sur la création de syndicats et le recrutement de membres syndiqués dans les entreprises de 25 salariés ou plus. Ainsi, 16 syndicats communistes ont été créés dans ces entreprises et près de 4.500 XNUMX membres syndicaux ont été formés.
Selon M. Phan Quoc Thang, président de la Confédération du travail de la province de Phu Yen : Le plus difficile est de savoir comment aborder les entreprises et les unités. Les caractéristiques spécifiques de Phu Yen sont les petites et micro-entreprises de nature familiale, il est donc presque impossible de les rencontrer ou d'être rejeté lorsqu'elles sont approchées et mobilisées pour créer des syndicats de base. Grâce à de nombreux canaux et à des démonstrations spécifiques de ce que les syndicats peuvent faire pour les travailleurs et les entreprises, ainsi que les engagements qui les accompagnent des comités locaux et des dirigeants du parti, nous pouvons créer la confiance entre la base et les employés sont prêts à participer.
À Khanh Hoa, après la pandémie de COVID-19, les lieux dotés d’organisations syndicales fortes ont grandement contribué, affirmant la position des syndicats dans le cœur des travailleurs et des dirigeants d’entreprise. Il s'agit d'un syndicat qui amène de manière proactive les travailleurs à accompagner les entreprises pour surmonter les difficultés et maintenir la production. En particulier, la réalité de cette période montre également que de nombreux travailleurs informels sont facilement « abandonnés » lorsqu'il n'y a pas de contraintes légales de travail et d'organisations de protection. À partir de cette réalité, la Confédération du travail de la ville de Nha Trang - l'endroit avec la plus grande concentration de travailleurs de la province - a rassemblé des unités telles que des écoles maternelles et des groupes d'enfants non publics qui n'ont pas encore établi une Union communiste pour se rassembler pour construire une accord de groupe. Après l'accord de groupe réussi, en décembre 12.2023, la Confédération du travail de la ville de Nha Trang a organisé la création d'un syndicat cyclo avec plus de 300 candidatures volontaires envoyées par des travailleurs désireux d'adhérer au syndicat...
La population active de Phu Yen compte actuellement près de 473.000 2024 personnes. En XNUMX, la Confédération du travail de Phu Yen décide : de se concentrer sur le développement des membres syndicaux, la création de syndicats de base, l'élaboration et la publication de plans à mettre en œuvre dans la nouvelle période.
La province de Khanh Hoa entre dans la phase de mise en œuvre de tâches synchrones pour transformer la localité en une ville gérée de manière centralisée. L'objectif de plus de 100.000 2023 syndiqués reste fixé pour la période 2028-XNUMX.
Mme Tran Thi Huong, vice-présidente de la Confédération du travail de la province de Khanh Hoa, a déclaré : « En 2024, Khanh Hoa organisera le mois de pointe pour le développement des syndicalistes et la création de syndicats communistes.
