En réalité, « l’ouverture » des activités économiques aux membres du Parti ces dernières années a permis aux membres du Parti et aux secrétaires de section les plus audacieux de penser et d’agir d’exceller dans les activités économiques familiales, diffusant ainsi de nouveaux modèles au sein de la communauté…


À notre arrivée dans le district de Tran Yen, province de Yen Bai, nous avons constaté un point commun chez de nombreux secrétaires de section du Parti : ils possédaient tous des ménages relativement prospères grâce aux revenus tirés de vastes étendues de terres plantées de bambou Bat Do et de cannelle sur les flancs des collines.
Partageant ses réflexions sur ce sujet, M. Nguyen Quoc Toan, secrétaire adjoint permanent et président du Conseil populaire du district de Tran Yen, et ancien chef du comité de pilotage du programme de plantation de pousses de bambou de Bat Do du district, a déclaré que le programme de plantation de pousses de bambou de Bat Do ciblait auparavant des individus ayant un fort potentiel d'impact à grande échelle.
D'après M. Toan, la plantation de bambou Bat Do était un programme nouveau à l'époque, et convaincre la population de s'y mettre s'avérait très difficile. M. Toan et les responsables du comité durent se rendre directement dans les villages pour mener campagne, et les premières personnes ciblées étaient les responsables communaux, les secrétaires des sections du Parti, les anciens du village et les notables. Au départ, ces personnes ne plantaient qu'un demi-hectare ou un hectare, puis elles encourageaient et incitaient les habitants à en planter davantage.
Selon M. Toan, sans l'impulsion du secrétaire de la branche du Parti, des membres du Parti et du chef du village, le district de Tran Yen n'aurait pu développer les zones de culture de pousses de bambou et l'économie qu'il connaît aujourd'hui. « Par exemple, dans la commune de Kien Thanh, où 90 % de la population appartient aux ethnies Hmong, Dao et Tay, l'économie est actuellement très développée, malgré le relief montagneux de la commune », a déclaré M. Toan.

Partageant le même avis que M. Nguyen Quoc Toan concernant l'importante contribution des secrétaires des sections locales du Parti, M. Vu Duc Thuan, secrétaire du Comité du Parti du district de Muong La, province de Son La , a souligné : « Le rôle du secrétaire est de transmettre à la communauté tous les mécanismes, les politiques et les bons modèles économiques. »
M. Thuan a cité l'exemple de Le Van Ky, secrétaire du Parti du village de Nang Phai (commune de Muong Bu, district de Muong La), qui a rapidement tracé sa voie grâce à son modèle d'économie familiale, devenant ainsi un modèle à suivre pour les villageois. Le modèle du secrétaire Ky s'est non seulement répandu dans le village, mais a également été visité et étudié par des villages des districts voisins.

Non seulement il a mis en place un modèle économique, mais le secrétaire du Parti, Lèo Văn Ky, a également pris l'initiative de déployer une autre politique : la socialisation des travaux de construction de routes et d'infrastructures communales dans le village. Fort de son influence, ce secrétaire a mobilisé d'importantes ressources sociales au service de la communauté.
Partageant le même point de vue sur la nécessité de « cibler » les secrétaires et chefs de village, figures influentes en matière d'orientation et de direction, M. Nguyen Van Chinh, vice-président du Comité populaire du district de Dong Van, province de Ha Giang, a cité en exemple le rôle du secrétaire et chef du village de Lo Lo Chai. Selon M. Chinh, ces derniers sont le moteur du développement du village, créant un modèle très apprécié des touristes nationaux et internationaux et contribuant au rayonnement du district de Dong Van. Ils demeurent, encore aujourd'hui, des figures de proue.

Concernant les inquiétudes liées à l'implication des secrétaires de section du Parti dans des activités économiques et à leur rôle dans le développement économique, le vice-président du Comité populaire provincial de Son La, Nguyen Thanh Cong, a expliqué que les membres du Parti ou les secrétaires de section du Parti sont souvent les soutiens de leur famille et doivent également travailler avec les membres de leur famille dans des activités économiques domestiques telles que la culture de mangues, de longanes et l'élevage de bétail.
Selon M. Cong, un secrétaire de section du Parti qui remplit bien son rôle et ses responsabilités, se consacre à sa tâche et réussit également dans les affaires, sera un modèle à suivre pour la population. Il a souligné qu'il ne faut pas considérer le secrétaire de section du Parti comme une personne se contentant d'accomplir ses fonctions officielles.
« Nous devons nous attacher à soutenir les secrétaires et chefs de village, notamment dans les zones particulièrement difficiles, les régions reculées et les zones frontalières, afin qu'ils puissent s'acquitter pleinement de leurs fonctions politiques et oser penser, agir et innover. Ils deviendront alors des modèles exemplaires, capables d'inspirer un mouvement de réussite économique et d'autonomisation », a affirmé M. Cong.
Selon M. Cong, le secrétaire de la section locale du Parti n'utilise pas son autorité pour contraindre les membres à participer à telle ou telle activité. Au contraire, en tant que membre du Parti, il promeut le modèle mis en place au sein de la section et de la communauté. Chacun peut ainsi l'observer, s'en inspirer et l'étudier de manière constructive et légale, sans aucune pression de la part du secrétaire.

Le vice-président de la province de Son La a précisé que les secrétaires de section du Parti n'ont pas le droit de détourner des fonds de l'organisation du Parti pour financer le développement économique de leur foyer, ni d'utiliser leur fonction pour mener des activités économiques. Ils doivent agir avec impartialité et dans le respect de la réglementation en vigueur pour contribuer au développement économique.
En réponse à la question de savoir si les membres du parti ou les secrétaires de section qui se livrent à des activités commerciales privées sont motivés par le profit et l'intérêt personnel, ce qui conduit à des violations et à des actes répréhensibles, M. Ly Xuan Lu, secrétaire adjoint du comité du parti du district de Vi Xuyen, a affirmé qu'en pratique, aucun secrétaire de section ni membre du parti du district n'avait commis de violations dans ses activités commerciales familiales nécessitant des mesures disciplinaires.
M. Nguyen Quoc Toan, secrétaire adjoint permanent et président du Conseil populaire du district de Tran Yen (province de Yen Bai), a également déclaré que, durant la législature précédente, aucun secrétaire de branche du Parti du district n'avait commis d'infraction dans le cadre de ses activités commerciales privées. « Ils doivent préserver leur réputation auprès de la population. S'ils font des affaires, ils doivent agir avec honnêteté et transparence ; sinon, ils s'exposeront aux plaintes de la population », a expliqué M. Toan.
Les dirigeants de districts tels que Quynh Nhai et Muong La (province de Son La), et Dong Van (province de Ha Giang) ont donné des réponses similaires aux évaluations effectuées dans les districts de Vi Xuyen et Tran Yen.

Abordant cette question, Dang Ai Xoan, chef adjoint du département de la propagande du comité provincial du Parti de Ha Giang, a déclaré que, dans les faits, il arrive que des membres du Parti et des secrétaires de section enfreignent la réglementation dans le cadre d'activités économiques. Face à cette situation, Ha Giang insiste sur le fait que les organisations du Parti exigent de leurs membres exerçant des activités économiques privées qu'ils s'assurent de leur légalité et de leur légitimité, et qu'ils rendent compte au comité du Parti et au gouvernement.
Chaque année, le comité provincial du Parti publie une directive générale visant à améliorer la qualité des activités des sections du Parti, guidant la construction de ces sections selon des exigences spécifiques et fournissant des instructions détaillées pour créer un cadre permettant aux membres du Parti de s'engager dans des activités économiques, aidant ainsi les secrétaires et les membres des sections du Parti à éviter des erreurs regrettables.

Les provinces que nous avons visitées, telles que Son La, Ha Giang et Yen Bai, ne disposaient d'aucun mécanisme, politique ou réglementation spécifique pour les secrétaires de village.
« Il n'existe aucune politique spécifique pour les secrétaires de section du Parti. Les secrétaires de section du Parti et les chefs de village qui mettent en œuvre les programmes nationaux ciblés ne perçoivent aucune indemnité particulière. Nous devons reconnaître leur dévouement et leur altruisme », a déclaré M. Nguyen Van Chinh, vice-président du Comité populaire du district de Dong Van.
Abordant cette question, M. Nguyen Quoc Toan, secrétaire adjoint permanent et président du Conseil populaire du district de Tran Yen (Yen Bai), a déclaré que si le secrétaire de section du Parti cumule les fonctions de chef de village, son indemnité ne dépasse guère 5 millions de dongs. Par conséquent, grâce au développement des économies familiales, de nombreux secrétaires de section du Parti se sentent en sécurité et confiants dans leur engagement social et communautaire.
En réalité, les secrétaires de section du Parti que nous avons eu l'occasion de rencontrer et qui ont obtenu de bons résultats ne semblent pas trop s'en préoccuper. À propos de son allocation, Le Van Ky, secrétaire de section et chef du village de Nang Phai, commune de Muong Bu, district de Muong Lan, province de Son La, a déclaré avec perspicacité : « Si vous calculez tout méticuleusement, vous n'y arriverez pas ; il faut être… généreux. »
Les autorités locales peuvent créer des opportunités pour les secrétaires et chefs de village de participer à des formations, de visiter et de s'inspirer de modèles performants dans les districts ou provinces voisins, et, parallèlement, d'organiser des remises de prix et de reconnaître la contribution des secrétaires de village les plus méritants…
Afin de renforcer et de promouvoir davantage le rôle des secrétaires de section du Parti, selon M. Bui Thai Son, secrétaire adjoint du comité du Parti du district de Quynh Nhai, outre l'organisation de formations, il est possible d'organiser des concours pour les secrétaires de section les plus méritants, de créer des plateformes et des forums permettant aux secrétaires d'apprendre les uns des autres, de partager leurs expériences et de discuter des modèles qui ont fait leurs preuves...

Selon M. Son, les collectivités locales commenceront à mettre en œuvre la planification du personnel pour le nouveau mandat en novembre prochain, et le comité du Parti du district de Quynh Nhai prévoit de mener une formation complète pour les nouveaux secrétaires de section du Parti et les chefs de village l'année prochaine.
M. Son a indiqué que le district visait également à rajeunir les rangs des jeunes secrétaires de section du Parti. « Avec des secrétaires de section du Parti plus jeunes, les activités sont plus diversifiées et dynamiques », a-t-il affirmé.
Concernant l'élection des nouveaux secrétaires de section du Parti, M. Nguyen Thanh Xuan, chef adjoint du département de l'organisation du comité provincial du Parti de Yen Bai, a déclaré que le travail relatif au personnel devait garantir le respect des normes et des règlements des autorités centrales et provinciales.
Concernant la question de savoir si les candidats dotés d'un bon sens des affaires, de prestige et d'influence dans la communauté ont un avantage sur les autres candidats lors des prochaines élections des secrétaires de section du Parti, M. Xuan a déclaré que les membres du Parti et les secrétaires de section qui réussissent dans les affaires et adhèrent aux politiques du Parti auront un prestige plus élevé.
« Si vous êtes secrétaire de section du Parti et que vous êtes pauvre, personne ne vous écoutera, vous devez donc d'abord pouvoir gagner votre vie », a conclu M. Xuan.

Contenu : Can Cuong, Phuong Thao, The Hung
Conception : Thuy Tien
Source : https://dantri.com.vn/xa-hoi/bi-thu-khong-gay-ap-luc-de-nguoi-dan-phai-lam-theo-20241024232014073.htm










Comment (0)