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Empreintes dans la mise en œuvre de la Charte du Parti

Việt NamViệt Nam11/04/2024


Les quinze années de mise en œuvre de la Charte du Parti (2011-2025) ont permis des avancées majeures dans le leadership et les activités des comités du Parti à tous les niveaux de la province. Ceci constitue un fondement essentiel permettant à ces comités, à tous les échelons, de jouer pleinement leur rôle de noyau politique, en guidant les organisations, les cadres et les membres du Parti dans l'accomplissement de leurs missions. De là, ils contribuent à la réussite globale de l'édification du Parti, le rendant toujours plus performant, digne de son rôle de leader et digne de la confiance et de l'affection du peuple.

La charte du parti en est le fondement et le cœur.

Le Comité provincial du Parti de Binh Thuan compte 14 comités du Parti subordonnés avec 695 organisations de base du Parti (dont 235 comités de base du Parti et 460 sections de base du Parti), 2 148 sections du Parti directement sous l'autorité des comités de base du Parti et 42 sections du Parti directement sous l'autorité de 15 comités subordonnés du Parti, avec près de 43 000 membres du Parti.

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Le camarade Hoang Dang Quang, membre du Comité central du Parti et chef adjoint du Département central de l'organisation, a prononcé un discours lors de la conférence.

Depuis 2011, l'application rigoureuse de la Charte du Parti et de ses règlements et directives constitue le fondement et le cœur de la direction, de l'éducation et de la formation des cadres et des membres du Parti à Binh Thuan. Les organisations, les cadres et les membres du Parti appliquent scrupuleusement les dispositions de la Charte, notamment le principe du centralisme démocratique et les principes et règlements relatifs à l'organisation et au fonctionnement du Parti. Les comités et organisations du Parti, à tous les niveaux, ont acquis une compréhension de plus en plus complète et approfondie des missions de construction du Parti dans tous les domaines : politique, idéologique, organisationnel et éthique, et continuent d'innover dans les méthodes de direction du Parti en cette période révolutionnaire.

Ces résultats sont dus au Comité permanent provincial du Parti et aux comités du Parti à tous les niveaux de la province qui ont rapidement diffusé et concrétisé les règlements et les directives d'application de la Charte du Parti ; ainsi qu'à l'inspection et à la supervision régulières de son application par les comités, les organisations et les membres du Parti. La grande majorité des membres du Parti font preuve d'un sens aigu des responsabilités et d'une forte conscience professionnelle quant à la diffusion et à la mise en œuvre de la Charte.

Toutefois, la mise en œuvre de la Charte du Parti, de 2011 à nos jours, présente encore certaines limites, clairement reconnues par le Comité provincial du Parti de Binh Thuan. Parmi celles-ci figurent les faibles résultats obtenus dans l'application des directives et résolutions du Parti dans certains domaines, le non-respect des exigences des agences et unités, ainsi que l'incapacité à traiter rapidement les difficultés pratiques rencontrées dans le renforcement du Parti. Le respect de la Charte du Parti et de ses directives d'application par certains comités et membres du Parti a été insuffisant, entraînant des violations, notamment du principe de centralisme démocratique dans les activités du Parti, la gestion financière, les projets, la gestion foncière, les politiques démographiques, la moralité et le mode de vie. Or, ces violations de la Charte du Parti n'ont pas fait l'objet d'inspections, d'un contrôle et d'un traitement rigoureux et opportuns.

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Des responsables de divers ministères et organismes ont assisté à la conférence.

Outre des raisons objectives, de nombreuses raisons subjectives expliquent ces limitations. Parmi celles-ci figurent une capacité limitée à concrétiser les règlements du Parti et une difficulté à s'adapter aux réalités pratiques. Certains cadres et membres du Parti, y compris des responsables clés, n'ont pas fait preuve d'un sens aigu des responsabilités, d'un manque d'autodiscipline et de formation exemplaires, ce qui a entraîné des manquements disciplinaires et des poursuites pénales. Les responsables de certaines localités et unités manquent de fermeté dans la direction, la supervision, l'inspection et le traitement rapide des problèmes. De plus, les documents d'application de la Charte du Parti, les règlements juridiques et autres textes légaux manquent de cohérence et d'uniformité, ce qui engendre des difficultés et une confusion persistantes dans leur mise en œuvre.

Leçons apprises

Au vu des résultats obtenus lors de la mise en œuvre de la Charte du Parti ces dernières années, le Comité provincial du Parti de Binh Thuan a tiré des enseignements précieux. Le point essentiel réside dans la diffusion systématique de la Charte du Parti, de ses règlements d'application et de ses directives à tous les comités, organisations, cadres et membres du Parti. Cette diffusion et la mise en œuvre des règlements, résolutions, directives et conclusions émanant du Comité central et des instances supérieures ont permis une application souple et créative dans la conduite, l'orientation et la gestion des comités du Parti et du système politique. Il s'agit d'un élément fondamental et déterminant pour la réussite de la mise en œuvre de la Charte. Le processus de mise en œuvre doit respecter les principes organisationnels et opérationnels du Parti, en privilégiant l'unité de volonté et d'action. Les dirigeants, à tous les niveaux, doivent être exemplaires, en joignant le geste à la parole, en faisant preuve d'un sens aigu des responsabilités et en pilotant activement la mise en œuvre avec une grande détermination politique et un engagement sans faille, tout en restant persévérants, ouverts d'esprit et attentifs aux retours d'information. Des inspections régulières, un suivi, des examens préliminaires et approfondis, ainsi qu'une évaluation des résultats de la mise en œuvre sont indispensables. Il convient de tirer les leçons de l'expérience pratique et de formuler sans délai des recommandations aux autorités supérieures afin qu'elles les examinent et modifient ou complètent la réglementation en temps opportun, pour répondre aux exigences de la construction du Parti dans le nouveau contexte. En particulier, la construction du Parti doit être étroitement liée à l'édification d'un gouvernement fort.

Une évaluation minutieuse des forces et des faiblesses de la mise en œuvre de la Charte du Parti de 2011 à nos jours, et les enseignements précieux tirés de cette expérience, serviront de base au Comité provincial du Parti de Binh Thuan pour poursuivre ses missions dans les mois à venir. Parallèlement, il proposera des amendements et des ajouts au Comité central, au Bureau politique et au Secrétariat en vue du congrès de la nouvelle législature.


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