L'espace de travail de l'équipe des finances, du département de la logistique, de la police de la ville de Hué .

S'adapter à la nouvelle situation

Un jour, à la mi-avril, nous avons rendu visite à l'équipe des finances du département logistique de la police de Hué. Dans le bureau impeccable, des piles de dossiers et de documents étaient soigneusement rangées , et l'atmosphère était calme mais empreinte d'urgence. D'après les officiers de l'unité, le budget annuel ne couvrant qu'environ 80 à 85 % des besoins réels, le service financier est constamment soumis à une forte pression pour équilibrer, allouer et utiliser les ressources. L'unité a proposé de nombreuses solutions pratiques afin de garantir le respect des exigences de la mission à chaque étape.

Le modèle organisationnel actuel, qui ne repose plus sur la police de district, engendre de nouvelles exigences en matière de logistique et de finances. La charge de travail s'est accrue, nécessitant une transformation profonde des rôles et des méthodes de travail. L'équipe financière ne se contente plus d'exécuter des tâches hiérarchiques ; elle doit également collaborer directement avec les forces de police de proximité (40 communes et quartiers) pour organiser et mettre en œuvre les opérations financières et comptables.

Chaque zone présente des caractéristiques propres, des zones urbaines aux régions périurbaines, fréquemment touchées par les inondations et les fortes pluies. Cela exige un accompagnement flexible, rigoureux et pragmatique, garantissant le respect de la réglementation tout en restant réaliste. Ce contexte met à l'épreuve les compétences professionnelles, l'adaptabilité et le sens des responsabilités du personnel financier .

Il est arrivé que les responsables financiers doivent travailler tard dans la nuit pour examiner les données et garantir leur exactitude. En 2025, la gestion des investissements et de la construction a été mise en œuvre de manière systématique, avec la réalisation dans les délais de sept projets de transition et d'un projet clé, assurant ainsi la conformité réglementaire et prévenant les pertes et les infractions. Parallèlement, plus de quarante commissariats de police municipaux ont été inspectés et rénovés, contribuant à créer des conditions favorables aux forces de police locales lors de la phase initiale de mise en œuvre du nouveau modèle. Le département de police de la ville de Hué a atteint un taux de décaissement de 100 % pour les fonds d'investissement publics et a été l'un des premiers à effectuer ces décaissements, donnant l'exemple à l'ensemble des forces de l'ordre.

En 2025, les forces de police de la ville ont mobilisé plus de 217 milliards de VND pour investir dans des véhicules, du matériel technique et moderniser et réparer leurs véhicules routiers et fluviaux. Parallèlement, plus de 20 milliards de VND ont été alloués au carburant, en priorité aux besoins opérationnels.

Le front intérieur silencieux

Le lieutenant-colonel Le Viet Phuong, chef du département de la logistique de la police de Hué, a déclaré : « Depuis la révolution d’août, malgré de nombreuses difficultés, le service financier de la police de Hué a fait preuve de flexibilité, de créativité et d’ingéniosité pour assurer la logistique, contribuant ainsi à des victoires discrètes. En temps de paix, le travail financier s’est modernisé et professionnalisé, permettant une gestion efficace de fonds importants et la mise en œuvre de nombreux projets clés. »

L'investissement coordonné dans les infrastructures des forces de police communales et de quartier a contribué à la mise en place d'une police de proximité plus professionnelle, moderne et proche des citoyens. La volonté d'économiser et de lutter contre le gaspillage est une priorité constante, comme en témoigne la réduction de plus de 5,9 milliards de VND du budget 2025.

Ces succès sont le fruit de l'engagement indéfectible du personnel financier – des personnes qui, bien que n'étant pas en première ligne, ont toujours été un soutien constant dans chaque mission et chaque victoire des forces de l'ordre. Leur persévérance, leur sens des responsabilités et leur intégrité, manifestés dans chaque action et chaque projet, ont permis de bâtir des fondations solides, contribuant à la maturité, au professionnalisme, à l'expertise et à la modernité croissantes de la police de Hué. Grâce à eux, ils peuvent accomplir avec succès leur mission de garantir la sécurité et l'ordre, ce qui est digne de la confiance du Parti, de l'État et du Peuple.

L'équipe des finances a récemment reçu un certificat de mérite du ministère de la Sécurité publique à l'occasion du 80e anniversaire de la Journée traditionnelle du secteur des finances de la sécurité publique (17 avril 1946 - 17 avril 2026). La Force logistique de la police municipale a obtenu le titre d'« Unité de victoire décisive » en 2025 ; le Comité populaire de la ville a décerné un certificat de mérite et la direction de la police municipale a remis un certificat de félicitations à l'équipe des finances.
Texte et photos : Nguyen Nhung

Source : https://huengaynay.vn/chinh-polit-xa-hoi/an-ninh-quoc-phong/giu-mach-nguon-hau-can-164789.html