De nombreuses activités pour prendre soin des travailleurs et des ouvriers
Au cours des onze dernières années, le Mois du Travail est devenu une grande fête pour les travailleurs du pays et de la province de Long An en particulier. De nombreuses activités spécifiques leur sont destinées et ont bénéficié d'une attention soutenue de la part des comités du Parti à tous les niveaux, des autorités et des employeurs. Elles ont suscité la réaction d'un grand nombre de syndicalistes et de travailleurs, et ont été saluées par l'ensemble de la société. Les syndicats à tous les niveaux ont promu la mise en œuvre de nombreuses activités visant à représenter, défendre et protéger les droits et intérêts légitimes et légaux des syndiqués et des travailleurs ; à améliorer les conditions de travail des travailleurs, à établir des relations de travail harmonieuses, stables et progressistes dans les entreprises ; et à affirmer le rôle et la place des syndicats dans le développement socio-économique de la province.
Les ouvriers et les travailleurs sont félicités et récompensés en tant que bons ouvriers et travailleurs.
Cette année, à l'occasion du Mois du Travail, placé sous le thème « Les travailleurs vietnamiens, pionniers de la nouvelle ère », la Fédération provinciale du Travail a organisé de nombreuses activités pratiques pour les membres et les travailleurs syndiqués. Parmi celles-ci : des programmes d'aide sociale pour les membres syndicaux ; des visites aux membres et aux travailleurs en difficulté, aux membres syndicaux, aux travailleurs, aux fonctionnaires et aux travailleurs gravement malades ; la construction de refuges syndicaux ; un concours en ligne « Découvrir la loi syndicale de 2024 et la loi sur l'assurance sociale de 2024 » ;
Les activités liées au Mois des travailleurs ont été particulièrement mises en avant par tous les niveaux du syndicat. Elles ont principalement porté sur le programme de bien-être du syndicat, la signature de conventions collectives, l'amélioration de la vie spirituelle des membres et des travailleurs du syndicat ; l'organisation de programmes créatifs pour les travailleurs et une entrée en pleine confiance dans la nouvelle ère ; le Dialogue de mai ; le Forum du Parti avec les travailleurs – Les travailleurs avec le Parti ; la sensibilisation et la promotion des membres et des travailleurs du syndicat ; les remerciements aux travailleurs ; un mois de pointe pour le développement du syndicat, la création de syndicats de base ; la présentation et le développement des membres du Parti parmi les travailleurs ; les activités visant à honorer les travailleurs exemplaires ; les forums de rencontre et de dialogue avec les travailleurs pour les entreprises, les entreprises pour les travailleurs ;
Les travailleurs et les ouvriers en difficulté reçoivent des cadeaux de la Fédération provinciale du travail
À l'occasion du Nouvel An lunaire de cette année, la Fédération provinciale du travail a offert 5 300 cadeaux aux travailleurs en difficulté de la province, d'une valeur de 1 million de VND chacun. Elle a également accordé des fonds pour la construction de 5 abris syndicaux sur un total de 46 logements distribués aux chantiers au cours des quatre premiers mois de 2025, d'une valeur de 70 millions de VND chacun. Par ailleurs, la Fédération provinciale du travail a organisé un programme de remerciement pour les travailleurs dans 20 entreprises de la province ; elle a également mobilisé les entreprises pour qu'elles offrent des cadeaux aux travailleurs afin d'accompagner le programme.
Mme Cao Thi Nga, employée de Tan Thanh Loi Company Limited (district de Thu Thua), a déclaré : « Ma famille rencontre encore de nombreuses difficultés. Mon mari est malade depuis de nombreuses années et n'a pas travaillé. Mon revenu mensuel permet de subvenir aux besoins de ma famille et de mon jeune petit-enfant. Grâce à l'attention portée par les syndicats à tous les niveaux à l'occasion du Mois du Travail, j'ai été encouragée et mes difficultés actuelles ont été partagées. Je vais m'efforcer de travailler dur pour contribuer à l'amélioration de la qualité des produits de l'entreprise afin de conserver mon emploi et d'avoir un revenu stable. »
| Le Mois des travailleurs n’est pas seulement une occasion de montrer sa gratitude et son attention envers les travailleurs, mais aussi une opportunité de susciter la créativité et de promouvoir le rôle pionnier de la classe ouvrière dans la nouvelle ère. |
Les travailleurs jouent un rôle pionnier
2025 marque la première année d'application de la loi sur les syndicats de 2024 ; la deuxième année d'application de la résolution du 13e Congrès des syndicats vietnamiens ; et la troisième année d'application de la résolution du 11e Congrès des syndicats provinciaux de Long An. C'est également le moment où les syndicats de tous les niveaux de la province, avec une grande détermination et de grands efforts, s'emploient à mettre en pratique les résolutions des congrès syndicaux à tous les niveaux, la résolution du 11e Congrès des syndicats provinciaux de Long An et la résolution du 13e Congrès des syndicats vietnamiens (période 2023-2028) dans le mouvement des travailleurs, des fonctionnaires, des ouvriers et des activités syndicales.
Fort de cette exigence et de ce sens, à l'occasion du Mois du Travail 2025, la Fédération provinciale du travail encourage les syndiqués et les travailleurs à promouvoir leurs responsabilités créatives et flexibles dans le travail, la main-d'œuvre et la production. Afin de promouvoir leur rôle pionnier dans l'entrée dans la nouvelle ère, les syndicats à tous les niveaux s'attachent à organiser des programmes de travail créatifs et à aborder cette nouvelle ère avec confiance. Ils encouragent les travailleurs à étudier activement, à améliorer leurs qualifications et leurs compétences, à se reconvertir, à s'adapter aux tendances du travail modernes, à s'adapter au contexte d'intégration internationale et à la quatrième révolution industrielle , et à se préparer à la nouvelle étape de développement du pays. Parallèlement, ils répondent activement aux mouvements d'émulation, notamment celui du Travail d'excellence – Travail créatif.
Grâce aux initiatives des ouvriers et des travailleurs, les activités de production de l'entreprise sont efficaces et améliorent la qualité des produits.
Le mouvement d'émulation « Bon Travail – Travail Créatif » a vu l'émergence de nombreuses personnalités exceptionnelles, porteuses d'innovations techniques efficaces dans le travail et la production. M. Pham Minh Cuong, employé de Ray Tu Company Limited (district de Can Giuoc), a pris l'initiative de remplacer les gobelets en plastique par des bouteilles en plastique avec couvercle pour le nettoyage de la peinture. Grâce à cette initiative, les outils sont durables, réutilisables à de nombreuses reprises, économes en eau et respectueux de l'environnement, contribuant ainsi à un bénéfice annuel de 160 millions de dongs.
Directeur adjoint de l'usine VietNamSolar Joint Stock Company (district de Duc Hue), Ho Xuan Su a activement participé au mouvement d'émulation « Excellent Travail - Travail Créatif » lancé par le syndicat local. Il a pris l'initiative d'appliquer un logiciel de prévision météorologique et de prévoir la capacité des centrales solaires des parcs solaires 1, 2, 3 et 4. Il a reçu un certificat de mérite du Comité populaire provincial, le deuxième prix du concours provincial d'innovation technique 2022-2023 et un certificat de travail créatif de la Confédération générale du travail du Vietnam. En 2024, M. Su a également pris l'initiative d'ajuster efficacement l'angle d'inclinaison des panneaux solaires , ce qui a rapporté plus de 11 milliards de dongs à l'entreprise.
Passionné par la créativité, le chef de l'équipe expérimentale de Phan Vu Long An Concrete One Member Co., Ltd. (district de Ben Luc) - Tran Quoc Quang a également de nombreuses initiatives qui apportent une efficacité pratique aux activités de production de l'entreprise.
M. Quang a déclaré : « Conformément aux directives et à la politique du conseil d'administration de l'usine visant à optimiser les coûts de production et la qualité des produits, tout en minimisant les déchets de matériaux de construction dans l'environnement, et en m'appuyant sur les enseignements de mes précédents collègues, j'ai procédé au remplacement du ciment par du laitier finement broyé dans le béton, à hauteur de 10 à 30 %. Après une longue collecte de statistiques, j'ai sélectionné les ingrédients de béton les plus performants en termes de coût et de qualité pour la production en série. Après la mise en œuvre de cette initiative, le changement le plus important et le plus efficace a été de permettre à l'entreprise de réaliser des économies sur les coûts des matériaux, réduisant ainsi les prix des produits, augmentant indirectement les ventes et, à long terme, apportant une source stable de revenus et d'emplois aux employés. Cette initiative rapporte plus de 400 millions de VND par an à l'entreprise et réduit les émissions de CO2 responsables de l'effet de serre, contribuant ainsi à la protection de l'environnement. »
Le Mois des travailleurs est non seulement l'occasion d'exprimer sa gratitude et son soutien aux travailleurs, mais aussi de stimuler la créativité et de promouvoir le rôle pionnier de la classe ouvrière dans la nouvelle ère. Les actions concrètes et significatives des travailleurs ont contribué à diffuser un esprit positif, responsable et innovant dans le travail et la production, affirmant ainsi le rôle important des travailleurs dans le développement socio-économique local et national à l'ère du développement national.
Ngoc Suong
Source : https://baolongan.vn/y-nghia-thang-cong-nhan-a196268.html
Comment (0)