סיפור הלידה ומעבר לה...

ב-22 באוקטובר, איגוד הנשים של וייטנאם ארגן סדנה לשיתוף חוויות והצעת פתרונות להתגברות על שיעור הילודה הנמוך - אתגר מרכזי בעבודת האוכלוסייה הנוכחית ופיתוח בר-קיימא.

בעבר, מחלקת האוכלוסין ( משרד הבריאות ) הקשיבה למשוב על טיוטת התיקון והתוספת לתוכנית להתאמת שיעורי הילודה לאזורים ולקבוצות יעד שונות. טיוטת חוק האוכלוסין תוגש לאסיפה הלאומית במהלך מושבה העשירי; אם תאושר, היא תחליף את פקודת האוכלוסין משנת 2003. לאחר עשרות שנים, נושא האוכלוסין הוא שוב נושא חם בפרלמנט, ומעלה חששות רבים בנוגע לפיתוח המדינה.

בשנת 2024, שיעור הפריון בווייטנאם הגיע ל-1.91 ילדים לאישה, מה שמציב אותה בין חמשת הנמוכים ביותר בדרום מזרח אסיה. נתון זה צפוי לרדת ל-1.87 בשנת 2025. בהו צ'י מין סיטי, מספר הילדים הממוצע לאישה בגיל הפוריות הוא 1.43 - הנמוך ביותר במדינה. למרות שהיא נהנית כיום מדיבידנד דמוגרפי, הו צ'י מין סיטי מתמודדת גם עם אתגר של אוכלוסייה מזדקנת במהירות, עם למעלה מ-1.4 מיליון קשישים. העיר, שהייתה צעירה בעבר, עלולה להפסיק להיות צעירה אם התמונה הדמוגרפית לא תשתפר בזמן: פחות ילדים ומספר הולך וגדל של קשישים.

לדברי ד"ר הו מאן טונג, מזכ"ל אגודת האנדוקרינולוגיה הרבייתית והעקרות של הו צ'י מין סיטי, ירידה בשיעורי הילודה היא מגמה בלתי נמנעת בחברה מתפתחת. מדינות רבות בעלות משאבים כספיים רבים נכשלו במאמציהן להפוך מגמה זו. כמובן, וייטנאם אינה יכולה להיות יוצאת דופן לכלל זה, אך יתרון אחד הוא שאנו נמצאים בשלבים המוקדמים של ירידה בשיעורי הילודה.

לכן, ד"ר הו מאן טונג מאמין שהמטרה החשובה ביותר היא להאט את קצב הירידה בשיעורי הילודה כבר עכשיו. הפתרון הוא להשקיע בטיפול בבעיה בהקדם האפשרי ב"נקודות חמות של ירידה בשיעורי הילודה" כמו הו צ'י מין סיטי, ולאחר מכן ליישם זאת על יישובים אחרים שאינם יכולים להימלט מהמגמה הכללית.

בהו צ'י מין סיטי, לאחרונה, 17,000 נשים קיבלו תמיכה שנעה בין 3 ל-5 מיליון דונג וייטנאמי לאדם, בהתאם להחלטה מס' 40/2024/NQ-HĐND והחלטה מס' 32/2025/NQ-HĐND (תקנות בנוגע למדיניות תגמול ותמיכה לקולקטיבים וליחידים המצליחים בעבודת אוכלוסייה באזור) על לידת שני ילדים לפני גיל 35.

זה לא רק עניין של כסף לחיתולים ותמ"ל; זה גם עניין של עידוד לנשים ולאמהות לאחר הלחצים העצומים של המשפחה והחברה. עם זאת, דעות רבות מצביעות על הצורך להוסיף עוד יותר את היחס המעשי המועדף לקבוצה זו, כגון מתן נקודות נוספות בהערכות ביצועים, העלאות שכר או עדיפות ברכישת דיור.

הטבות ספציפיות ייצרו תמריצים ברורים, שיעודדו נשים לאמץ את האימהות, במקום להטיל עליהן אחריות חברתית, כמו הסטריאוטיפ: "נשים מודרניות עצלניות להתחתן, עצלניות להביא ילדים לעולם!" כי אין להן שליטה מלאה על תמונת האוכלוסייה הכוללת. מאחורי המילה הקרה "עצלניות" עומדים צרכי חיים ברורים: תעסוקה, הכנסה, דיור, תנאים לגידול ילדים...

באסטרטגיה הכוללת שלה לטיפול רפואי מקיף לאזרחיה, הו צ'י מין סיטי חלוצה ביישום פתרונות רבים הקשורים לאוכלוסייה. ב-168 קומונות, רובעים ואזורים מיוחדים, פעילויות כגון בדיקות בריאות סדירות לילדים מתחת לגיל 24 חודשים, בדיקות טרום לידה, בדיקות בריאות טרום נישואין ובדיקות סדירות לקשישים נפוצות, מה שמביא שקט נפשי וביטחון לאנשים. בנוסף, מדיניות מרכזית, כגון פטור משכר לימוד ופטור בסופו של דבר מתשלומי אשפוז בסיסיים, מפחיתה בהדרגה את הנטל הכלכלי על האזרחים, במטרה להגינות ואנושיות.

כיום, הסיסמה המושרשת עמוק בתודעתם של דורות רבים: "לכל משפחה צריכים להיות רק ילד אחד עד שניים" הפכה רשמית לשם דבר, והוחלפה בהיפוך מדיניות המאפשר לזוגות להחליט על מספר הילדים שיהיו להם.

עם זאת, זה כבר לא עניין של "אלוהים דואג לכל היצורים". הדור הצעיר זקוק למחויבות למדיניות מודרנית של ביטוח לאומי, בריאות וחינוך כדי שיעזו להתחתן, לקנות בית ולהביא ילדים לעולם. זהו גם הבסיס להבטחת גידול אוכלוסין בר-קיימא, התורם לפיתוח ארוך הטווח של המדינה.

מין קואה

מקור: https://www.sggp.org.vn/chuyen-sinh-con-va-hon-the-nua-post819418.html