.jpg)
חודש הפעולה השנה מיושם תחת הנושאים: "חדשנות בניהול ושיפור יעילות הבטיחות והבריאות התעסוקתית בעידן הדיגיטלי" ו"עובדים וייטנאמים: חדשנות ויצירתיות, הגברת פריון העבודה" במטרה להעלות את המודעות, לקדם ציות לחוק ולבנות תרבות בטיחות בייצור.
בטקס, נציגי החברה הצהירו כי בשנת 2025 ובארבעת החודשים הראשונים של 2026, עבודות בטיחות ובריאות תעסוקתית (OSH) תיושם באופן מקיף ושיטתי. החברה חיזקה את מערכת ניהול הבטיחות שלה עם 26 חברים במועצת ה-OSH, יחד עם רשת של 114 קציני בטיחות ובריאות; וארגנה ביקורות רבות, מפגשי הדרכה וקמפיינים להעלאת מודעות לאלפי עובדים.
.jpg)
ראוי לציין כי בשנת 2025 ובחודשים הראשונים של 2026, החברה לא חוותה תאונות עבודה; כל אירוע שהתרחש טופל במהירות בהתאם לתקנות. שירותי הבריאות של העובדים נשמרו עם תקציב פיצויים בעין של כמעט 4.8 מיליארד דונג וייטנאמי בשנת 2025.
במהלך הטקס, נציגי העובדים נשאו נאומים בתמיכה ביוזמה ואימצו התחייבות להשתתף בחודש הפעולה לבטיחות ובריאות תעסוקתית ובחודש העובדים בשנת 2026.
בהתאם לכך, כל הצוות והעובדים מחויבים להקפיד על תקנות בטיחות בעבודה, לשאוף למנוע תאונות עבודה קשות וכשלים בציוד, ולהבטיח ש-100% מהעובדים יעמדו בתקנות הפנימיות ובנהלי הייצור וישתמשו באופן מלא בציוד מגן אישי.

החברה ממשיכה לקדם יוזמות ושיפורים טכניים; לחזק את הפיקוח העצמי, הזיהוי והבקרה של סיכונים במקום העבודה; ולזהות ולמנוע באופן מיידי הפרות של תקנות בטיחות.
אמצעי בטיחות בדרכים ומניעת שריפות כלולים גם הם בקריטריונים להערכת הביצועים עבור כל יחידה ופרט.
תנועת החיקוי קשורה גם לשיפור חייהם הרוחניים של העובדים באמצעות פעילויות תרבותיות וספורטיביות , התורמת לבניית סביבת עבודה בטוחה ובריאה.

בטקס, הדגיש סגן מנהל חברת האלומיניום דאק נונג - TKV, נגוין וו הואנג, כי בתקופה הקרובה היחידה תמשיך לחדש בשיטות ניהול, ליישם טכנולוגיה בניטור בטיחות, להעלות את מודעות העובדים ולשאוף לייצור בטוח, יעיל ובר קיימא.
טקס ההשקה הוא פעילות מעשית, המדגימה את נחישותם של עסקים ועובדים ליישם ביעילות עבודות בטיחות ובריאות תעסוקתית, ולתרום להשלמת משימות הייצור והעסק בשנת 2026.
מקור: https://baolamdong.vn/cong-ty-nhom-dak-nong-tkv-phat-dong-thang-atvsld-nam-2026-439782.html








תגובה (0)