DNVN - לפי AWS, עד 90% מהמעסיקים רוצים להעסיק כישרונות עם כישורי בינה מלאכותית (AI), אך עד 72% מהמעסיקים הללו אינם יכולים למצוא אנשים עם כישורים אלה בשוק.
מחשוב ענן מאיץ פיתוח מוצרים
מר דונג נגוק טואן, ראש מחלקת הענן ב-FinX וב- HDBank, אמר ביום הענן האחרון של AWS Cloud Day בווייטנאם: "HDBank שואפת להשתמש בטכנולוגיית מחשוב ענן כדי לשפר מוצרים ושירותים, ולשרת את הלקוחות בצורה טובה ומהירה יותר."
"ב-HDBank, אנו רואים במחשוב ענן לא רק טכנולוגיה אלא גם כלי יעיל להאצת תוכניות חדשנות ולשיפור זרימות עבודה ותהליכים פנימיים. זה מאפשר לנו לפתח מוצרים ושירותים אמינים, טובים ומהירים יותר עבור לקוחות. בעזרת תמיכת AWS, HDBank יכולה להאיץ את תהליך פיתוח המוצר. לדוגמה, הזמן הנדרש לפיתוח מוצר מהיר כעת בכ-40-60% מבעבר", הדגיש מר טואן.
מבחינת גמישות המערכת, בנקים המספקים שירותים פיננסיים מתמודדים לעתים קרובות עם עונות שיא, כגון חגי ראש השנה הירחי וחגים אחרים. לכן, מערכת הבנק צריכה להיות מהירה, גמישה וניתנת להרחבה כדי לענות על צרכים אלה.
היתרון הבא הוא אמינות המערכת. בעזרת טכנולוגיות ותמיכה של AWS, HDBank פיתחה מערכות אמינות ביותר, המאפשרות ביצוע עסקאות פיננסיות חלקות ומאובטחות.
"כדי לעמוד בצרכים העסקיים הללו, עלינו להתמודד עם מספר אתגרים. האתגר הראשון הוא משאבי אנוש. חיוני להבטיח שיש לנו מספיק כישרונות כדי להאיץ את פיתוח המוצרים והשירותים הפיננסיים שלנו. עם זאת, קשה למצוא כישרונות כאלה בשוק מכיוון שהכישורים הנדרשים ספציפיים מאוד לתעשיית הבנקאות ולעתים קרובות אינם זמינים. ייתכן שנצטרך להמתין 2-3 חודשים עד שגיוס עובדים חדשים יהיה יעיל, מה שהופך את הגיוס לאתגר משמעותי בתהליך פיתוח המוצר והשקת השוק", אמר נציג HDBank, וחשף שזו הסיבה לשיתוף הפעולה עם AWS ולהשתתפות בתוכנית ההכשרה בענן.
באמצעות שיתוף הפעולה עם AWS במסגרת "המסע הראשון לענן", HDBank הבינה שמהנדסי ענן שסיימו את הכשרתם לא רק רכשו מיומנויות טכניות מוצקות, אלא גם פיתחו חשיבה פתוחה. חשיבה פתוחה זו האיצה משמעותית את מסע הטרנספורמציה והחדשנות ב-HDBank.
חוסר משאבי אנוש בעלי מיומנויות בתחום הבינה המלאכותית ומחשוב ענן
גם ביום הענן של AWS בווייטנאם, מר עמנואל פילאי, מנהל ההדרכה וההסמכה ב-AWS ASEAN, שיתף: "אנו משנים באופן משמעותי את האופן שבו אנו חיים, עובדים ומבלים. לאחרונה, IDC תיעד כי 70% מהארגונים באזור אסיה- פסיפיק חקרו או התחייבו להשקיע בטכנולוגיית בינה מלאכותית גנרטיבית. גם וייטנאם הולכת בדרך זו, ו-AWS תומכת בלקוחותינו כאן. בתעשיות רבות ושונות, בינה מלאכותית גנרטיבית ממלאת תפקיד חשוב ביותר. אנו רוצים לשפר את חוויית הלקוח, לשפר את ביצועי העובדים ובמקביל ליצור מוצרים התומכים בבינה מלאכותית גנרטיבית."
עם זאת, לפי עמנואל פילאי, מחקר של AWS מראה כי בעוד ש-90% מהמעסיקים רוצים לגייס כישרונות עם כישורי בינה מלאכותית, 72% מהם אינם יכולים למצוא אנשים עם כישורים אלה בשוק. ממצא זה מראה שיש פער עצום בהכשרה בתחום כישורי בינה מלאכותית.
AWS השקיעה גם מאות מיליוני דולרים אמריקאים ברחבי העולם (כולל וייטנאם) כדי לספק מיומנויות מחשוב ענן, מיומנויות בינה מלאכותית וקורסי הכשרה בחינם בעלות נמוכה.
AWS התחייבה גם להכשיר יותר מ-29 מיליון איש ברחבי העולם במיומנויות ענן, וזוהי היעד עד 2025. אך עד כה, AWS הכשירה 31 מיליון עובדים עם מיומנויות בינה מלאכותית (3 שנים מוקדם יותר מאבן הדרך של החברה) ומקווה גם להכשיר 2 מיליון איש עם גישה חופשית למיומנויות בינה מלאכותית וענן גנרטיביות בתוך שנתיים.
ספציפית בווייטנאם, AWS הכשירה מעל 50,000 עובדים עם כישורי ענן. ל-AWS גישה משולשת: התמקדות בהכשרת משאבי אנוש עם כישורים בבינה מלאכותית גנרטורה, ענן וטכנולוגיה מבוססת ענן.
AWS מחויבת לספק תוכניות הכשרה למיומנויות ענן בחינם או בעלות נמוכה. גישת ההכשרה הראשונה של AWS היא להכשיר עובדים קיימים במיומנויות בינה מלאכותית גנרטיבית, על ידי הצעת תוכניות ופלטפורמות הכשרה מקוונות. ל-AWS יש יותר מ-600 מודולי הכשרה מקוונים, המאפשרים לכל מי שיש לו גישה לאינטרנט לגשת אליהם.
"יש לנו גם שירותי מנוי בתשלום עבור לקוחותינו. במקביל, אנו רוצים לבנות תיק עבודות מגוון עם תוכניות Restart רבות, בהן אנו מספקים גם תוכניות הכשרה ותוכניות בינה מלאכותית היוצרות מקומות עבודה לאנשים מובטלים ובתוך 6 חודשים, ועוזרות להם להבין ולעבוד בתחום מחשוב ענן. AWS רוצה לבנות כוח עבודה עתידי עם תוכניות שנבנו עבור סטודנטים באוניברסיטה וצעירים. גישה נוספת היא: יש לנו תוכניות מותאמות אישית כדי להבטיח שאנו עומדים בצרכים הספציפיים של השוק הווייטנאמי, ולכן אנו כאן", הדגיש מר עמנואל פילאי.
דוגמה קונקרטית לכך היא קבוצת הלימוד של AWS. זוהי תוכנית קהילתית שיכולה לתמוך בסטודנטים ובמקצוענים בגישה להכשרות רשת, יצירת קשרים והזדמנויות עבודה אחרות הקשורות לענן.
נגוין דוק
[מודעה_2]
מקור: https://doanhnghiepvn.vn/kinh-te/tai-chinh-ngan-hang/doanh-nghiep-khat-nhan-luc-co-ky-nang-ai/20240923024523457
תגובה (0)