 |
| אנשים בהואה צ'או מתחרים על מצטיינים בעבודה ובייצור. |
מהתנועה להיות קרוב לעם וקרוב לעבודה.
תנועת החיקוי ברובע הואה צ'או יושמה באמצעות פעולות קונקרטיות הקשורות קשר הדוק לחייהם של התושבים. לאחר הקמתה בעקבות ארגון מחדש של יחידות מנהליות, התמודדה היישוב עם קשיים רבים, במיוחד בתחום הממשל. בהקשר זה הפכה החיקוי הפטריוטי ל"ציר מקשר" מכריע, המסייע למערכת הפוליטית ולעם לפעול יחד.
תנועות האמולציה גובשו באופן קונקרטי בכל תחום, כשהן מקושרות למשימות הפיתוח החברתי-כלכלי . יעדים רבים הומרו לתוצאות קונקרטיות, כגון: שיעור העובדים המיומנים שהגיע ליותר מ-76%, ויותר מ-1,800 עובדים שהופנו למשרות. בתחום הרפורמה המנהלית, מתחילת 2026 ועד היום, בהואה צ'או לא היו בקשות שאיחרו. תוצאה זו מראה כי האמולציה כבר אינה רק קמפיין אלא יצרה שינויים ברורים בפועל.
מר פאן טרונג נגיה, יו"ר הוועדה העממית של רובע הואה צ'או, מאמין שחיקוי הוא בעל משמעות אמיתית רק כאשר האנשים הופכים למשתתפים העיקריים; התנועה חייבת להיות ספציפית, קלה להבנה, קלה ליישום, ולהביא תועלת מעשית על מנת ליצור התפשטות בת קיימא.
מנקודת מבטם של האנשים, השינויים מורגשים בבירור בחיי היומיום שלהם. "בעבר, תנועות רבות עסקו יותר בקמפיינים, אבל עכשיו זה שונה. כל פעולה קשורה ליתרונות ספציפיים, כמו סביבה נקייה יותר, הליכים מהירים יותר ושיפור ניכר באיכות החיים", שיתפה גב' נגוין טי לין, מקבוצת המגורים באו וין.
בקומונה A Luoi 1, אזור הררי שעדיין מתמודד עם קשיים רבים, תנועת החיקוי הראתה השפעה נרחבת וברורה כאשר היא מקושרת לפיתוח מחיה ולהפחתת עוני בת קיימא. בנוסף לקידום הכשרה מקצועית ויצירת מקומות עבודה, היישוב מעודד באופן פעיל אנשים לפתח מודלים רב-שכבתיים ורב-חופות של גינות המקושרות לשינוי מבנה הגידולים כך שיתאים לתנאים הטבעיים, ובכך תורם להגדלת ההכנסה ולניצול יעיל של קרקעות ייצור. נכון להיום, לקומונה 3 מוצרי OCOP שקיבלו 3 כוכבים.
לדברי מר נגוין ואן האי, יו"ר הוועדה העממית של קהילת א לואי 1, באזורים הרריים, תנועות חיקוי חייבות להיות קשורות למטרות של צמצום העוני, פיתוח מחיה ושימור זהות תרבותית. כאשר אנשים רואים את האפקטיביות בבירור, התנועה תתפשט באופן טבעי ובת קיימא.
לחדש קמפיינים של אמולציה וליצור מוטיבציה מהרמה העממית.
מערכת החיקוי והתגמול מיושמת בכיוון חדשני ומהותי יותר. יישובים רבים עברו מגישה מפוזרת להתמקדות בתוכן ספציפי המקושר למשימות פוליטיות. במקביל, מושם דגש על תגמולים בזמן ויוצאי דופן כדי להניע קולקטיבים ויחידים מצטיינים. ראוי לציין, שתגמולים מופנים יותר ויותר לרמת השטח ולאלו המעורבים ישירות בעבודה, עם שיעור העולה על 70%. זה משקף שינוי ברור בחשיבה: תגמול האנשים הנכונים, על העבודה הנכונה, בזמן הנכון כדי ליצור מוטיבציה אמיתית לתנועה.
יישום מודל שלטון מקומי דו-שכבתי מחייב גם התאמות באופן שבו מאורגנים קמפיינים לחיקוי. יותר סמכויות ואחריות מועברות לרמת השטח, במיוחד לרמות הקהילה והרובע - שם אנשים מקיימים אינטראקציה ישירה ומטפלים בדאגותיהם. כתוצאה מכך, הזיהוי וההכרה באנשים למופת הופכים להיות בזמן ופרקטיים יותר, מה שמפחית את הסבירות שההכרה תתרחש רק לאחר מעבר דרך מספר רמות ביניים.
לדברי החבר טראן הואו טוי ג'יאנג, סגן יו"ר ועדת העם של העיר הואה , חיקוי והוקרה צריכים להיות לא רק כלי להנעת המורל, אלא גם להפוך לשיטת ניהול, התורמת לשיפור האפקטיביות והיעילות של הממשל. יש להמשיך ולעצב את עבודת החיקוי בכיוון מעשי, בקשר הדוק למשימות הפוליטיות של כל יישוב ומגזר, תוך שימוש בתוצאות יישום המשימות וברמת שביעות הרצון של האנשים כמדד. במקביל, יש צורך לזהות, לטפח ולשכפל במהירות מודלים מתקדמים, לקשר אותם לאחריות המנהיגים ולהבטיח שקיפות בהוקרה.
כאשר חיקוי מקושר לאינטרסים המעשיים של אנשים ועסקים, הוא לא רק יוצר מומנטום אלא גם מקדם שינויים קונקרטיים בפיתוח החברתי-כלכלי.
במציאות, בכל מקום בו תנועות חיקוי מאורגנות באופן שיטתי, מקושרות למשימות ספציפיות ומתוגמלות באופן מיידי ושקוף, יעילות הפיתוח ניכרת, ואמון העם מתחזק. לכן, המשך לחדש את עבודת החיקוי ותגמול בכיוון מעשי, קל להבנה, קל ליישום וקל להערכה; ובמקביל, זיהוי, טיפוח ושכפול מודלים מתקדמים מרמת השטח יהיו גורמים חשובים ביצירת מומנטום לפיתוח בר-קיימא של העיר הואה.
| ברוח של חיקוי פטריוטי, יושמו במקביל תנועות מרכזיות כמו בניית אזורים כפריים חדשים, צמצום עוני בר-קיימא, טרנספורמציה דיגיטלית ובניית תרבות במקום העבודה... ויצרו שינויים ברורים בתחומים רבים. דבר זה תרם להפחתת שיעור העוני בעיר מכ-1.4% בשנת 2024 ל-1.15% בשנת 2025... |
מקור: https://huengaynay.vn/chinh-polit-xa-hoi/dua-hoat-dong-thi-dua-bam-sat-co-so-166861.html
