ב-12 באוגוסט, בבין דואנג , משרד העבודה, נכי המלחמה והרווחה (DOLISA) תיאם עם משרד התעסוקה, משרד העבודה, נכי המלחמה והרווחה כדי לארגן דיון על פיתוח מערכת חילופי עבודה.

מומחים מסכימים על הצורך לבנות בורסת תעסוקה שתחבר את שוק העבודה הארצי.
לדברי מר טרין דוק טאי, מנהל מחלקת העבודה, הנכים והרווחה של מחוז בין דונג, במהלך השנים האחרונות, יישוב זה יצר מדי שנה מקומות עבודה רבים לעובדי המחוז ולעובדים ממחוזות וערים אחרות; מחבר ופותר מקומות עבודה מדי שנה לכ-35,000 עובדים.
לנוכח מצב שוק העבודה המורכב כאשר הכלכלה נמצאת בקשיים כמו היום, בין דונג מתעניין יותר בפתרונות לחיבור בין היצע וביקוש עבודה מפעילויות חילופי עבודה.
לדברי מר טרין דוק טאי, באמצעות בולוויית מקומות עבודה, מגזר העבודה המחוזי עוקב מקרוב אחר מצבם של העובדים המובטלים ושעות העבודה המופחתות כדי לתכנן לחבר בין היצע וביקוש לעבודה, ולתמוך באנשים במציאת עבודה.
מנהל מחלקת העבודה, הנכים והרווחה של מחוז בין דונג אמר: "מחקר והצעת פתרונות לפתרון בעיות תעסוקה ולחיבור עסקים ועובדים הם הכרחיים ביותר."
מר טאי אישר כי לנוכח אתגרי עידן הטרנספורמציה הדיגיטלית והתנודות הבלתי צפויות בשוק העבודה והתעסוקה הנוכחי, הדרישה לבנות ולפתח מערכת מידע גמישה, מודרנית, בת קיימא ומשולבת בשוק העבודה היא דרישה הכרחית מצד בין דונג.
"פיתוח מערכת חילופי מקומות עבודה הוא אחד הצעדים ההכרחיים, היוצרים הנחת יסוד חשובה באסטרטגיית הפיתוח של מגזר העבודה והתעסוקה של בין דואנג בפרט ובמדינה כולה בתקופה הנוכחית", אמר מר טרין דוק טאי.

לדברי מר טרין דוק טאי, פיתוח מערכת מידע גמישה, מודרנית, בת קיימא ומשולבת לשוק העבודה הוא דרישה הכרחית של מחוז בין דואנג.
בסמינר, מר נגו שואן ליו, מנהל המרכז הלאומי לשירותי תעסוקה, הודיע: "כיום, בכל המדינה יש כ-500 מרכזים ועסקים להזמנת תעסוקה הפועלים בתחום אספקת משאבי אנוש."
עם זאת, בעבר, בורסת התעסוקה סיפקה רק את ההיצע והביקוש הבסיסיים לעבודה ולא היו לה פעילויות רבות אחרות. לדברי מר ליו, הגיע הזמן לחדש את בורסת התעסוקה.
הוא אמר: "בורסת התעסוקה חייבת לכלול דברים חדשים רבים, שישתנו הן בצורה והן באיכות, כדי לספק נושאים רבים, ולענות על צרכי העסקים והעובדים."

מר וו טרונג בין, מנהל מחלקת התעסוקה, דיבר בכנס.
לדברי מר וו טרונג בין, מנהל מחלקת התעסוקה, הממשלה הציבה לתעשייה משימה לחזק את הקשר בין היצע וביקוש לעבודה. הבעיה היא כיצד לבנות ולהקים בורסת תעסוקה שתענה על צרכים מעשיים ותהיה יעילה.
מר וו טרונג בין הדגיש: "כיום, היצע וביקוש לעבודה, וחילופי עבודות, אינם באמת קשורים בין המחוזות, הרמות המרכזיות והמקומיות. המשימה של התעשייה היא לבנות מודל חילופי עבודות שיבטיח קשר בין שוק העבודה בין המחוזות והערים במדינה ובין העולם, תוך הבטחת חוקיות."
[מודעה_2]
קישור למקור






תגובה (0)