.jpg)
עורך הדין הואנג ואן צ'יאן, מלשכת עורכי הדין של האנוי , מספק את העצה הבאה בנוגע לשאלה זו:
לאחרונה, פרסמה הממשלה צו מס' 233/2026/ND-CP המסדיר את הערכת וסיווג איכותן של יחידות ציבוריות שאינן עסקיות ועובדי ציבור. בהתאם לכך, הצו קובע כי הערכת וסיווג איכותן של יחידות ציבוריות שאינן עסקיות ועובדי ציבור חייבים להתבסס על מסגרת הקריטריונים שנקבעה בצו זה ועל קריטריונים ספציפיים שהונפקו על ידי סוכנויות, ארגונים ויחידות מוסמכים, עם ציון מרבי של 100 נקודות.
ציון הערכת הביצועים השנתי של עובדי מדינה נקבע על סמך ציוני הערכת הביצועים החודשיים או הרבעוניים שלהם, המשמשים כבסיס לסיווג איכותם.
בעלי התפקידים מחולקים לרמות הבאות:
+ ביצועים מצוינים: השגת ציון של 90 נקודות ומעלה.
+ השלמת המשימה בהצלחה: השגת ציון בין 70 ל-90 נקודות.
+ השלמת משימה: השגת ציון בין 50 ל-70 נקודות.
+ אי השלמת המשימה נופלת תחת אחד מהמקרים הבאים:
ציון ניטור והערכה נמוך מ-50 נקודות לשנה;
אשר נקבע על ידי רשויות מוסמכות כמציגים סימנים של הידרדרות אידיאולוגית ופוליטית , דעיכה מוסרית וסטיות מאורח החיים, כולל "אבולוציה עצמית" ו"טרנספורמציה עצמית"; הפרת הכללים שחברי המפלגה אינם רשאים להפר; הפרת האחריות להוות דוגמה, תוך פגיעה במוניטין האישי ושל הסוכנות או היחידה בה אדם עובד;
היו הפרות הקשורות לביצוע תפקידים שהובילו להליכים משמעתיים בצורת נזיפה או עונש חמור יותר במהלך שנת ההערכה;
ארגונים ויחידות תחת ניהול ישיר וסמכות המעורבים במעילה, שחיתות ובזבוז יטופלו בהתאם לחוק (עבור נושאי משרה ניהוליים).
במקרים בהם מנהלים בודדים זיהו, דיווחו והורהו באופן יזום על הטיפול והתיקון של ההשלכות, הרשות המוסמכת, בהתבסס על הנסיבות, אופי ההפרה, ההתנהגות, היקף ההפרה, ההשלכות, הגורמים וגורמים רלוונטיים אחרים, תשקול, תעריך ותסווג את הביצועים באופן אובייקטיבי, זהיר ומקיף, ותהיה אחראית על החלטתה בהתאם למבנה ההיררכי.
4 צורות של צעדים משמעתיים נגד עובדי מדינה
הממשלה הוציאה צו מס' 234/2026/ND-CP המסדיר הליכי משמעת לעובדי מדינה.
הצו קובע את צורות הפעולה המשמעתית נגד עובדי מדינה, לרבות: נזיפה; אזהרה; הורדה בדרגה (החלה על עובדי מדינה ניהוליים); וסיום העסקה.
פקידים שהוענשו בכל אחת מצורות הענישה שהוזכרו לעיל יוגבלו גם הם מלבצע את פעילותם המקצועית בהתאם לחוקים הרלוונטיים.
נושאי משרה שנידונו למאסר על ידי בית המשפט ללא תנאי או שהורשעו בעבירות שחיתות מפוטרים אוטומטית מעבודתם מיום כניסת פסק הדין או ההחלטה לתוקף משפטי; נושאי משרה ניהוליים שביצעו פשעים והורשעו על ידי בית המשפט, ופסק דינם או החלטתם קיבלו תוקף משפטי, מפוטרים אוטומטית מתפקידם.
מקור: https://daibieunhandan.vn/quy-dinh-ve-cham-diem-danh-gia-vien-chuc-10422485.html
