Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

निजी अर्थव्यवस्था के विकास में आने वाली बाधाओं को दूर करने और संवाद स्थापित करने के माध्यम से।

अस्थिर आर्थिक माहौल के बीच, प्रांत का निजी क्षेत्र कई विशिष्ट कठिनाइयों से जूझ रहा है: ईंधन की बढ़ती कीमतों के कारण परिवहन लागत में वृद्धि, निर्माण सामग्री की कमी के कारण उत्पादन में बाधा और लगातार बढ़ती श्रम लागत। ये दबाव न केवल मुनाफे को कम करते हैं बल्कि कई व्यवसायों को पतन के कगार पर धकेल देते हैं, जिसके लिए समयबद्ध, ठोस और निर्णायक समाधानों की आवश्यकता है।

Báo Tuyên QuangBáo Tuyên Quang14/05/2026

कई हैं, लेकिन पर्याप्त मजबूत नहीं हैं।

समग्र आर्थिक परिदृश्य में, तुयेन क्वांग प्रांत में निजी क्षेत्र की भूमिका महत्वपूर्ण बनी हुई है। वर्तमान में प्रांत में लगभग 6,550 व्यवसाय और 33,120 से अधिक व्यावसायिक परिवार हैं; 15 मार्च, 2026 तक, इस क्षेत्र ने बजट में लगभग 600 बिलियन वीएनडी का योगदान दिया, जो पहली तिमाही में कुल बजट राजस्व का लगभग 36% था। यह आंकड़ा स्थानीय सामाजिक-आर्थिक विकास में निजी क्षेत्र की क्षमता और बढ़ती हुई महत्वपूर्ण भूमिका को दर्शाता है।

हालांकि, इन उपलब्धियों के बावजूद, कई चिंताएं अभी भी बनी हुई हैं। नए स्थापित व्यवसायों की संख्या सीमित है, जो क्षेत्र के अन्य प्रांतों की तुलना में कम है; विदेशी निवेश वाले व्यवसायों की संख्या भी अभी कम है। विशेष रूप से, निजी क्षेत्र के 98% से अधिक व्यवसाय लघु एवं मध्यम आकार के उद्यम हैं, जिनमें मुख्य रूप से सूक्ष्म उद्यम शामिल हैं। उनके छोटे आकार का अर्थ है कि वे बाजार के उतार-चढ़ाव के प्रति कम लचीले हैं, उनकी प्रतिस्पर्धात्मकता सीमित है, और उत्पादन एवं व्यवसाय विस्तार तथा मूल्य श्रृंखला में गहन भागीदारी में उन्हें कठिनाई होती है।

एन होआ पेपर जॉइंट स्टॉक कंपनी में कागज का उत्पादन।
एन होआ पेपर जॉइंट स्टॉक कंपनी में कागज का उत्पादन।

इस वास्तविकता के लिए न केवल मात्रात्मक वृद्धि बल्कि व्यवसायों में गुणात्मक सुधार की भी आवश्यकता है, जिससे पर्याप्त पैमाने के उद्यमों का निर्माण हो सके जो पूरे निजी आर्थिक क्षेत्र में नेतृत्व कर सकें और एक व्यापक प्रभाव पैदा कर सकें।

विध्वंस में किसी भी प्रकार की देरी नहीं हो सकती।

व्यवसायों को न केवल बाजार में उतार-चढ़ाव से बल्कि आंतरिक बाधाओं से भी चुनौतियों का सामना करना पड़ता है। व्यावसायिक समुदाय के साथ संवाद के दौरान, संघों के प्रतिनिधियों ने स्पष्ट रूप से कई बाधाओं की ओर इशारा किया: जटिल प्रशासनिक प्रक्रियाएं, उत्पादन स्थल प्राप्त करने में कठिनाई और भूमि आवंटन तथा भूमि उपयोग परिवर्तन की लंबी प्रक्रियाएं।

प्रांतीय लघु एवं मध्यम उद्यम संघ के अध्यक्ष श्री गुयेन वान थांग ने कहा: हाल के समय में, प्रांत ने विभिन्न प्रशासनिक सुधार समाधानों के माध्यम से व्यवसायों को समर्थन देने, नियमित संवाद बनाए रखने और परियोजनाओं में आने वाली कठिनाइयों का तुरंत समाधान करने के प्रति अपनी प्रतिबद्धता प्रदर्शित की है। कई नीतियां और दिशानिर्देश खुले तौर पर जारी किए गए हैं, जिससे निवेश और व्यावसायिक वातावरण में सुधार हुआ है। हालांकि, उन्होंने मौजूदा कमियों को भी स्पष्ट रूप से बताया: भूमि और स्थल की मंजूरी से संबंधित कुछ प्रक्रियाएं अभी भी लंबी हैं, जो निवेश की प्रगति को सीधे प्रभावित करती हैं; कुछ विभागों और एजेंसियों के बीच दस्तावेजों के निपटान में समन्वय पूरी तरह से समन्वित नहीं है, बल्कि उनमें दोहराव और एकरूपता की कमी है। इससे व्यवसायों को कई बार यात्रा करनी पड़ती है, जिससे अतिरिक्त लागत और समय की बर्बादी होती है।

“इस वास्तविकता के आधार पर, व्यापार समुदाय को उम्मीद है कि प्रांत अधिक निर्णायक दिशा-निर्देश प्रदान करना जारी रखेगा, विभागों और एजेंसियों की जिम्मेदारी बढ़ाएगा; कार्य प्रक्रिया को छोटा करेगा, और साथ ही सार्वजनिक सेवा कार्यान्वयन की प्रभावशीलता की निगरानी और मूल्यांकन के तंत्र को मजबूत करेगा। व्यवसायों को एक पारदर्शी और खुले वातावरण की आवश्यकता है जहां सभी कठिनाइयों को सुना जाए और उनका तुरंत समाधान किया जाए,” श्री गुयेन वान थांग ने जोर दिया।

बड़े पैमाने पर विनिर्माण और खुदरा व्यवसायों के दृष्टिकोण से, कई राय यह बताती हैं कि बाधाएं प्रणालीगत हैं, विशेष रूप से भूमि और नीतिगत तंत्रों के क्षेत्र में। टीएच ग्रुप के एक प्रतिनिधि ने कहा कि योजना संबंधी जानकारी की कमी और अस्पष्ट भूमि मानचित्रों के कारण निवेश अनुसंधान प्रक्रिया में कठिनाइयाँ आईं, जिससे सर्वेक्षण और परियोजना विकास में लंबा समय लगा। इसके अलावा, भूमि मूल्य सूची यथार्थवादी नहीं है और निवेशकों के लिए पर्याप्त आकर्षक नहीं है।

इस बीच, डाबाको ग्रुप ने उत्पादन विस्तार के लिए भूमि खोजने में कठिनाइयों की सूचना दी; भूमि अधिग्रहण प्रक्रियाएं धीमी हैं, जिससे निवेश के अवसर छूट रहे हैं। इस वास्तविकता के आधार पर, व्यवसायों ने सुझाव दिया कि प्रांत को योजना बनाने में तेजी लाने, स्वच्छ भूमि कोष बनाने, भूमि आवंटन और पट्टे की प्रक्रियाओं को सुव्यवस्थित करने और अधिक स्थिर और प्रतिस्पर्धी नीतियों और तंत्रों का निर्माण करने की आवश्यकता है।

संवाद से निर्णायक कार्रवाई तक

मौजूदा समस्याओं से मुंह मोड़े बिना, संवादों के दौरान विभागों और एजेंसियों के नेताओं ने सीधे तौर पर विचारों का आदान-प्रदान किया और व्यवसायों द्वारा उठाए गए मुद्दों को स्पष्ट किया, साथ ही कठिनाइयों को दूर करने और निजी आर्थिक क्षेत्र के मात्रात्मक और गुणात्मक विकास को बढ़ावा देने के लिए कई समाधान भी प्रस्तावित किए। मुख्य उद्देश्य ऐसे बड़े व्यवसायों का निर्माण करना है जो अग्रणी भूमिका निभा सकें और व्यापक प्रभाव उत्पन्न कर सकें। कई मतों का मानना ​​है कि मूल समस्या केवल नीति निर्माण में ही नहीं, बल्कि उसके कार्यान्वयन में भी निहित है। "स्पष्ट जिम्मेदारियां, स्पष्ट कार्य, स्पष्ट परिणाम" की भावना के साथ निर्णायक और समन्वित कार्रवाई के बिना, सही नीतियों को भी लागू करना मुश्किल होगा।

निजी आर्थिक विकास संचालन समिति की पहली त्रैमासिक बैठक में, प्रांतीय पार्टी समिति के सचिव और संचालन समिति के प्रमुख कॉमरेड हाऊ ए लेन ने "सुझाव प्राप्त करने" से हटकर "समस्याओं का निर्णायक समाधान करने" की आवश्यकता पर बल दिया। मुख्य उद्देश्य कठिनाइयों की समीक्षा करना और उन्हें भूमि, पूंजी, मानव संसाधन और प्रशासनिक प्रक्रियाओं जैसे विशिष्ट समूहों में वर्गीकृत करना है ताकि प्रभावी और उपयुक्त समाधान खोजे जा सकें और व्यवसायों को संसाधनों तक सुगम पहुंच सुनिश्चित की जा सके।

साथी ने प्रशासनिक प्रक्रियाओं में ठोस सुधार लाने, प्रक्रियाओं को कम करने और नियमों से परे अतिरिक्त प्रक्रियाओं के निर्माण को रोकने, आवश्यक दस्तावेजों पर स्पष्ट मार्गदर्शन प्रदान करने और विशिष्ट प्रसंस्करण समय निर्धारित करने का अनुरोध किया। साथ ही, उन्होंने व्यवसायों को होने वाली उत्पीड़न और असुविधाओं से सख्ती से निपटने और प्रशासनिक अनुशासन और व्यवस्था को मजबूत करने के लिए निरीक्षण, लेखापरीक्षा और पर्यवेक्षण को सुदृढ़ करने की आवश्यकता पर बल दिया।

एक प्रमुख समाधान यह है कि "एकल-बिंदु" तंत्र पर आधारित एक व्यावसायिक सहायता विभाग की स्थापना और अनुसंधान किया जाए, जिससे मध्यवर्ती स्तरों को कम किया जा सके और समस्या-समाधान की दक्षता में सुधार हो सके। साथ ही, विकास नियोजन के अनुरूप एक मानव संसाधन प्रशिक्षण योजना विकसित की जानी चाहिए, विशेष रूप से पर्यटन और सेवा जैसे आशाजनक क्षेत्रों में।

मुख्य संदेश यह है कि राज्य और व्यवसायों को वास्तव में सहयोग करना चाहिए, मिलकर काम करना चाहिए और जिम्मेदारी साझा करनी चाहिए। जब ​​संवाद के साथ-साथ कार्रवाई भी की जाती है, और जब बाधाओं को उचित और प्रभावी ढंग से दूर किया जाता है, तो निजी क्षेत्र को सतत विकास के लिए अधिक प्रोत्साहन मिलेगा, जिससे आने वाले समय में प्रांत की आर्थिक वृद्धि में उनका योगदान लगातार बढ़ता जाएगा।

लेख और तस्वीरें: वैन न्घी

स्रोत: https://baotuyenquang.com.vn/kinh-te/202605/doi-thoai-go-kho-phat-trien-kinh-te-tu-nhan-0dd5e28/


टिप्पणी (0)

अपनी भावनाएँ साझा करने के लिए कृपया एक टिप्पणी करें!

उसी विषय में

उसी श्रेणी में

उसी लेखक की

विरासत

आकृति

व्यवसायों

सामयिकी

राजनीतिक प्रणाली

स्थानीय

उत्पाद

Happy Vietnam
जीविका कमाना

जीविका कमाना

वियतनामी टेट (चंद्र नव वर्ष) का अनुभव करें

वियतनामी टेट (चंद्र नव वर्ष) का अनुभव करें

Núi đá ghềnh Phú yên

Núi đá ghềnh Phú yên