"लाइटहाउस" डिजिटल परिवर्तन का मार्ग प्रशस्त कर रहा है

डिजिटल परिवर्तन सभी एजेंसियों, संगठनों और व्यवसायों के लिए एक ज़रूरी ज़रूरत बन गया है, जहाँ डिजिटल परिवर्तन प्रक्रिया की सफलता की कुंजी न केवल तकनीक में, बल्कि नेतृत्वकर्ता की भूमिका में भी निहित है। उन्हें एजेंसियों और इकाइयों में डिजिटल परिवर्तन का मार्गदर्शन करने वाला "प्रकाश स्तंभ" माना जाता है।

टैन लैप वार्ड लोगों और व्यवसायों को दी जाने वाली सेवाओं की गुणवत्ता में सुधार के लिए प्रौद्योगिकी को एक प्रमुख उपकरण के रूप में लागू करने वाले अग्रणी संगठनों में से एक है। पार्टी समिति और जन समिति के कुशल निर्देशन में, जिसमें वार्ड की जन समिति के अध्यक्ष श्री ट्रान डुक नहत डिजिटल परिवर्तन प्रक्रिया के संचालन और निर्देशन में अग्रणी हैं, टैन लैप वार्ड ने कई उपलब्धियाँ हासिल की हैं।

टैन लैप वार्ड पीपुल्स कमेटी के अध्यक्ष श्री ट्रान डुक नट ने लोगों को तकनीकी बाधाओं को दूर करने और धीरे-धीरे डिजिटल सेवाओं से परिचित होने के लिए सीधे मार्गदर्शन और प्रोत्साहित किया।

डिजिटल परिवर्तन की महत्वपूर्ण भूमिका को शीघ्रता से पहचानते हुए, श्री ट्रान डुक नट ने कार्ययोजनाएँ प्रस्तावित कीं, जिन्हें स्पष्ट लक्ष्यों के साथ चरणबद्ध तरीके से लागू किया गया और विशिष्ट विभागों को विशिष्ट कार्य सौंपे गए। उन्होंने डिजिटल परिवर्तन पर कर्मियों के त्वरित संकेंद्रण का भी निर्देश दिया। टैन लैप पहला इलाका है जिसने प्रशासनिक प्रक्रिया निपटान में सहायता के लिए एक प्रौद्योगिकी और पेशेवर प्रतिक्रिया दल की स्थापना की है, जो एक "अग्निशमन दल" की तरह काम करता है, जो हस्तक्षेप करने और प्रौद्योगिकी से संबंधित समस्याओं और घटनाओं को तुरंत संभालने के लिए तत्पर है, जिससे लोगों को तकनीकी समस्याओं का सामना करने पर उनके डर को कम करने में मदद मिलती है, साथ ही एक निर्बाध प्रशासनिक प्रक्रिया प्रसंस्करण प्रक्रिया का निर्माण होता है... उद्यमों, प्रौद्योगिकी के जानकार मानव संसाधनों और आईटी शिक्षकों को सुविधाओं को तकनीकी सहायता प्रदान करने और लोगों के बीच डिजिटल ज्ञान को लोकप्रिय बनाने के लिए प्रेरित किया जाता है।

"सभी डिजिटल परिवर्तन गतिविधियों को विशिष्ट परिणामों, लोगों और व्यवसायों की संतुष्टि और वास्तविक आर्थिक विकास द्वारा मापा जाना चाहिए। विशेष रूप से, नेता डाक लाक में डिजिटल परिवर्तन प्रक्रिया की प्रभावशीलता के लिए उन्मुखीकरण, नेतृत्व, कार्यान्वयन और जिम्मेदारी लेने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है, आदर्श वाक्य के साथ "ईमानदारी से सोचें - ईमानदारी से बोलें - ईमानदारी से करें - वास्तविक दक्षता - लोगों को वास्तव में लाभ" - कॉमरेड , पार्टी केंद्रीय समिति के सदस्य, प्रांतीय पार्टी समिति के सचिव, विज्ञान और प्रौद्योगिकी विकास, नवाचार और डाक लाक प्रांत के डिजिटल परिवर्तन पर संचालन समिति के प्रमुख।

वार्ड पीपुल्स कमेटी के अध्यक्ष की अग्रणी, साहसी सोच और कार्य करने की क्षमता न केवल एक प्रभावी कार्य वातावरण का निर्माण करती है, बल्कि लोगों के लिए एक डिजिटल सरकार बनाने के लिए समुदाय को डिजिटल परिवर्तन प्रक्रिया में एक साथ शामिल होने के लिए प्रेरित और प्रोत्साहित भी करती है।

डाक लाक 2-9 आयात-निर्यात कंपनी लिमिटेड (सिमेक्सको डाकलाक) में, बोर्ड ऑफ मेंबर्स के अध्यक्ष, श्री ले डुक हुई, इस उद्यम में डिजिटल परिवर्तन प्रक्रिया के प्रेरक माने जाते हैं। उन्होंने न केवल रणनीतिक योजना तक सीमित रहकर, बल्कि अत्यंत दृढ़ संकल्प के साथ, सिमेक्सको डाकलाक को व्यापक डिजिटल परिवर्तन की यात्रा में प्रत्यक्ष रूप से आगे बढ़ाया है।

श्री ह्यू सोशल मीडिया प्लेटफॉर्म पर आने से नहीं हिचकिचाते, अपने टिकटॉक चैनल बनाते हैं और फेसबुक पर लाइव स्ट्रीम करके उत्पादों का प्रचार करते हैं, पार्टनर्स और ग्राहकों से सीधे बातचीत करते हैं, और दुनिया भर के कॉफी प्रेमियों के साथ कॉफी और बाजार के रुझानों के बारे में कहानियाँ साझा करते हैं। इसके अलावा, वह कर्मचारियों को सीधे निर्देश देने और उन्हें डिजिटल टूल्स का उपयोग करने, कंटेंट बनाने और इन प्लेटफॉर्म पर बातचीत करने में मदद करने में भी समय बिताते हैं।

श्री ह्यू जैसे नेतृत्वकर्ता की अग्रणी भावना ने प्रभाव की एक मज़बूत लहर पैदा की है, जिससे सिमेक्सको डकलैक के सभी कर्मचारियों में सीखने, अनुकूलन करने और सक्रिय रूप से तकनीक को लागू करने की भावना जागृत हुई है। इस मार्गदर्शन और उदाहरण-स्थापना ने तकनीक और लोगों के बीच की खाई को कम करने में मदद की है, जिससे डिजिटल परिवर्तन सभी स्तरों के कर्मचारियों के लिए एक ठोस, नियमित, सुलभ और कार्यान्वयन योग्य कार्य बन गया है।

सिमेक्सको डकलाक के बोर्ड ऑफ मेंबर्स के अध्यक्ष श्री ले डुक हुई, उत्पादों को बढ़ावा देने और सोशल नेटवर्किंग प्लेटफार्मों के माध्यम से कॉफी के बारे में कहानियां साझा करने के लिए लाइवस्ट्रीमिंग कर रहे हैं।

श्री हुय और निदेशक मंडल के नेतृत्व में, सिमेक्सको डाकलक ने व्यापक डिजिटल परिवर्तन को लागू करने में उल्लेखनीय सफलताएँ प्राप्त की हैं। यह सॉफ्टवेयर का उपयोग करके इलेक्ट्रॉनिक ऑर्डर प्रबंधन प्रणाली के कार्यान्वयन, ऑनलाइन बैठकों के आयोजन, क्रय-विक्रय प्रक्रिया के डिजिटलीकरण, माल के निर्यात और इनपुट व आउटपुट गुणवत्ता नियंत्रण के माध्यम से प्रदर्शित होता है। विशेष रूप से, सिमेक्सको डाकलक ने 26,576 किसानों के साथ डिजिटल डेटा और ट्रेसेबिलिटी के साथ एक सॉफ्टवेयर-आधारित किसान प्रबंधन प्रणाली स्थापित की है, जो वनों की कटाई किए बिना कॉफ़ी की उत्पत्ति पर EUDR मानकों को पूरा करती है। डिजिटल प्रौद्योगिकी अनुप्रयोगों के कार्यान्वयन ने स्पष्ट परिणाम दिए हैं, जो समय पर और सटीक रिपोर्टिंग प्रणाली के कारण श्रमिकों की उत्पादकता को अनुकूलित करने, व्यावसायिक प्रतिस्पर्धात्मकता बढ़ाने, परिचालन लागत को कम करने और नेताओं के लिए निर्णय लेने के समय को कम करने में योगदान करते हैं। 2024 में, सिमेक्सको डाकलक डाकलक प्रांत की एकमात्र इकाई होगी जिसने "राष्ट्रीय ब्रांड और राष्ट्रीय गुणवत्ता स्वर्ण पुरस्कार" प्राप्त किया है।

उपरोक्त सकारात्मक कारक स्पष्ट रूप से दर्शाते हैं कि डिजिटल परिवर्तन की सफलता के लिए एक स्पष्ट मार्गदर्शक दृष्टिकोण और एक "झंडा-छूट" की आवश्यकता है। डिजिटल परिवर्तन के महत्व को समझते हुए, डाक लाक प्रांत एक डिजिटल समाज, डिजिटल सरकार और डिजिटल अर्थव्यवस्था के निर्माण में अग्रणी भूमिका को बढ़ावा देना जारी रखे हुए है।

स्रोत: https://baodaklak.vn/thoi-su/chuyen-doi-so/202509/ngon-hai-dang-dan-loi-chuyen-doi-so-a661849/