पार्टी की स्थापना के लिए कार्यकर्ताओं को तैयार करने में गुयेन ऐ क्वोक के प्रयास और आज उनसे सीखे गए सबक।

गुयेन ऐ क्वोक द्वारा पार्टी की स्थापना के लिए कैडरों को तैयार करने के बारे में दिए गए पाठों को गहराई से समझते हुए, हमारी पार्टी ने हमेशा नेतृत्व और मार्गदर्शन पर ध्यान दिया है, और कैडर विकास के कार्य में महत्वपूर्ण प्रगति की है।

19वीं सदी के उत्तरार्ध और 20वीं सदी के आरंभिक वर्षों में, फ्रांसीसियों की औपनिवेशिक शोषणकारी नीतियों के कारण वियतनाम में गहरा सामाजिक विभाजन हुआ। वियतनामी लोगों के देशभक्ति आंदोलनों की विफलता ने युवा गुयेन तात थान को देश को बचाने का रास्ता खोजने के लिए वियतनाम छोड़ने का निर्णय लेने के लिए प्रेरित किया।

दिसंबर 1920 में टूर्स में आयोजित फ्रांसीसी समाजवादी पार्टी के सम्मेलन में गुयेन ऐ क्वोक का भाषण। (पुरालेखीय तस्वीर)

देश को बचाने का रास्ता खोजने की अपनी यात्रा में, गुयेन ऐ क्वोक (गुयेन तात थान) मार्क्सवाद-लेनिनवाद के संपर्क में आए। यह एक महत्वपूर्ण घटना थी जिसने उनके राजनीतिक दृष्टिकोण में एक निर्णायक मोड़ ला दिया और वियतनामी श्रमिक वर्ग की राजनीतिक पार्टी के जन्म की तैयारियों की शुरुआत का संकेत दिया।

जुलाई 1920 में, गुयेन ऐ क्वोक ने लेनिन के "राष्ट्रीय और औपनिवेशिक प्रश्नों पर सिद्धांतों का पहला मसौदा" पढ़ा और उन्हें एहसास हुआ कि यह वियतनाम के लिए आवश्यक है, उसकी मुक्ति का मार्ग है। विभिन्न गतिविधियों के माध्यम से, गुयेन ऐ क्वोक ने वियतनाम में मार्क्सवाद-लेनिनवाद का सक्रिय रूप से प्रचार किया। उन्होंने सबसे उत्कृष्ट व्यक्तियों, सबसे दृढ़ निश्चयी और क्रांतिकारी भावना वाले लोगों का चयन किया, उन्हें क्रांतिकारी तरीकों और संगठन में प्रशिक्षित किया, और उन्हें पार्टी की स्थापना के लिए तैयार किया।

सन् 1930 में वियतनाम कम्युनिस्ट पार्टी का संस्थापक सम्मेलन। फान के आन द्वारा चित्रित।

पार्टी की स्थापना का सम्मेलन 6 जनवरी से 7 फरवरी, 1930 तक हांगकांग में गुयेन ऐ क्वोक की अध्यक्षता में आयोजित किया गया था। इस सम्मेलन ने कम्युनिस्ट संगठनों को एकीकृत किया और वियतनाम कम्युनिस्ट पार्टी नामक एक एकल कम्युनिस्ट पार्टी की स्थापना की। वियतनाम कम्युनिस्ट पार्टी के जन्म ने नेता गुयेन ऐ क्वोक की अपार भूमिका को पुष्ट किया, जिन्होंने राजनीतिक, वैचारिक, संगठनात्मक और कार्मिक आधार तैयार किए थे।

विशेष रूप से, कार्मिक कार्य के संबंध में, उन्होंने सही लोगों का चयन किया, प्रशिक्षण पाठ्यक्रम आयोजित किए, अधिकारियों को सैद्धांतिक प्रशिक्षण प्रदान किया, उनके कौशल को बेहतर बनाने के लिए उन्हें आगे की शिक्षा के लिए भेजा, उन्हें व्यावहारिक कार्य में लगाया और प्रत्येक व्यक्ति के लिए उपयुक्त पदों पर उन्हें नियुक्त किया...

राष्ट्रपति हो ची मिन्ह स्वतंत्रता की घोषणा पढ़ रहे हैं, जिसके साथ ही वियतनाम लोकतांत्रिक गणराज्य की स्थापना हुई। (पुरालेखीय तस्वीर)

गुयेन ऐ क्वोक की गतिविधियों ने हमारी पार्टी को सामान्य रूप से पार्टी निर्माण और विशेष रूप से रणनीतिक स्तर पर सभी स्तरों पर कैडरों की एक टुकड़ी के निर्माण में कई मूल्यवान सबक दिए हैं, ताकि वर्तमान काल में सुधार, औद्योगीकरण, आधुनिकीकरण और अंतर्राष्ट्रीय एकीकरण के उद्देश्य की आवश्यकताओं को पूरा किया जा सके।

सबसे पहले, कार्यकर्ताओं को "सभी कार्यों की जड़" के रूप में पहचानें, "सभी कार्यों की सफलता या विफलता इस बात पर निर्भर करती है कि कार्यकर्ता अच्छे हैं या बुरे"; "कार्यकारी वे हैं जो पार्टी और सरकार की नीतियों को जनता को समझाते हैं ताकि वे उन्हें समझ सकें और लागू कर सकें। साथ ही, वे जनता की स्थिति की रिपोर्ट पार्टी और सरकार को वापस देते हैं ताकि वे समझ सकें और सही नीतियां निर्धारित कर सकें" ⁽ ¹ ⁾ ।

वास्तव में, पार्टी और सरकार की सभी नीतियां और दिशा-निर्देश कार्यकर्ताओं द्वारा जनता की राय और आकांक्षाओं के आधार पर शोध और प्रस्तावित किए जाते हैं, और इनके कार्यान्वयन का संगठन और मार्गदर्शन भी कार्यकर्ताओं द्वारा ही किया जाता है। पार्टी की नीतियां सही हैं या गलत, और उनका कार्यान्वयन सफल है या नहीं, यह सब कार्यकर्ताओं पर निर्भर करता है। इसे समझते हुए, हमारी पार्टी कार्यकर्ताओं के कार्य पर विशेष ध्यान देती है, विशेषकर कार्यकर्ताओं के चयन, प्रशिक्षण, विकास और योजना पर। अपने नेतृत्व काल में, पार्टी ने कार्यकर्ताओं के कार्य पर अनेक प्रस्ताव पारित किए हैं, जिनमें देश के प्रत्येक ऐतिहासिक चरण के अनुरूप कार्यकर्ताओं के लिए मानदंड और मानक निर्धारित किए गए हैं।

पार्टी की स्थापना के लिए कार्यकर्ताओं को तैयार करने में गुयेन ऐ क्वोक के प्रयास और आज उनसे सीखे गए सबक।

वियतनाम कम्युनिस्ट पार्टी के 13वें राष्ट्रीय कांग्रेस का संक्षिप्त विवरण।

दूसरे, यह आवश्यक है कि नियमित रूप से ऐसे कार्यकर्ताओं को तैयार किया जाए जो राजनीतिक रूप से दृढ़, नैतिक रूप से ईमानदार, एक मजबूत क्रांतिकारी दृष्टिकोण रखने वाले, रणनीतिक दृष्टि और सोच विकसित करने वाले, क्रांतिकारी नैतिकता, कार्यशैली, नेतृत्व और प्रबंधन कौशल तथा समस्या-समाधान क्षमता विकसित करने वाले हों। उन्हें अपने पेशेवर क्षेत्रों में निपुण होना चाहिए, आवश्यक योग्यताएं और क्षमताएं, विशेष रूप से बौद्धिक क्षमता और अपने विशिष्ट कार्य में व्यावहारिक अनुभव होना चाहिए। प्रशिक्षण और विकास व्यापक और व्यावहारिक होना चाहिए, जिसमें सिद्धांत और व्यवहार दोनों शामिल हों; प्रशिक्षण और विकास को कार्यकर्ताओं के उपयोग से जोड़ना चाहिए। प्रशिक्षण, विकास और ज्ञान को अद्यतन करना, विशेष रूप से रणनीतिक स्तर के कार्यकर्ताओं के लिए, पदनाम, योजना और कार्यकर्ताओं के उपयोग से जुड़ा होना चाहिए, ताकि राष्ट्रीय निर्माण और रक्षा की बढ़ती मांगों को पूरा किया जा सके।

तीसरा, कैडरों की नियुक्ति और उपयोग सही व्यक्ति, सही कार्य और उनकी क्षमताओं के आधार पर होना चाहिए, ताकि उनकी योग्यताओं का सर्वोत्तम उपयोग हो सके; कैडरों की नियुक्ति और उपयोग में नेतृत्व और प्रबंधन पदों के बीच पेशेवर योग्यताओं और कार्यक्षेत्रों के संदर्भ में एक उचित संरचना सुनिश्चित की जानी चाहिए; युवा कैडरों को निडरता से नियुक्त किया जाना चाहिए ताकि उन्हें प्रशिक्षित किया जा सके, उनकी क्षमताओं का परीक्षण किया जा सके, उन्हें परिपक्व बनाया जा सके और उन्हें पार्टी समितियों में भाग लेने का अवसर मिल सके। स्थापित योजना के अनुसार कैडर रोटेशन के लिए एक योजना विकसित और कार्यान्वित की जानी चाहिए; पूरे कार्यकाल और प्रत्येक वर्ष में रोटेट किए जाने वाले कैडरों की संख्या और अनुमानित सूची निर्धारित की जानी चाहिए। रोटेशन के लिए चुने गए कैडरों में वास्तव में आवश्यक क्षमताएं और विकास की संभावना होनी चाहिए।

13वीं पार्टी कांग्रेस ने निर्धारित किया कि जनता और देश के विकास की सेवा करने के लिए पर्याप्त गुणों, क्षमताओं और प्रतिष्ठा वाले कैडरों और सिविल सेवकों की एक टीम बनाने पर ध्यान केंद्रित करना आवश्यक है। प्रतिभाओं के चयन, प्रशिक्षण, आकर्षण और मूल्यांकन के लिए एक तंत्र होना चाहिए, साथ ही उन कैडरों को प्रोत्साहित और संरक्षित करना चाहिए जो सोचने, बोलने, कार्य करने, जिम्मेदारी लेने, नवाचार करने, कठिनाइयों और चुनौतियों का सामना करने और आम भलाई के लिए कार्रवाई में निर्णायक होने का साहस रखते हैं” ⁽ ² ⁾ ।

गुयेन ऐ क्वोक द्वारा पार्टी की स्थापना के लिए कैडरों को तैयार करने के बारे में दिए गए पाठों को गहराई से समझते हुए, हमारी पार्टी ने हमेशा नेतृत्व और मार्गदर्शन पर ध्यान दिया है और कैडर कार्य की समझ में महत्वपूर्ण प्रगति की है। वियतनाम कम्युनिस्ट पार्टी के विकास और शक्ति से घनिष्ठ रूप से जुड़े राष्ट्र के गौरवशाली ऐतिहासिक सफर को देखते हुए, हम राष्ट्रपति हो ची मिन्ह के विचारों, कद और देश की क्रांतिकारी प्रक्रिया के दौरान उनके अपार योगदान से और भी अधिक प्रभावित होते हैं, खासकर वियतनाम कम्युनिस्ट पार्टी के जन्म के लिए कैडरों की उनकी सावधानीपूर्वक तैयारी और पार्टी द्वारा इन सिद्धांतों को प्रत्येक ऐतिहासिक काल में रचनात्मक और लचीले ढंग से लागू करने से, जिसने हमारे देश को उत्तरोत्तर समृद्ध, सुंदर और सभ्य बनाया है।

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(1) हो ची मिन्ह, संपूर्ण रचनाएँ , राष्ट्रीय राजनीतिक प्रकाशन गृह, हनोई, खंड 5, पृष्ठ 269.

(2) वियतनाम कम्युनिस्ट पार्टी, प्रतिनिधियों की 13वीं राष्ट्रीय कांग्रेस के दस्तावेज़ , खंड 1, राष्ट्रीय राजनीतिक प्रकाशन गृह - एसटी, हनोई 2021, पृ. 178-179.

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