महिला फैक्ट्री निदेशक सनोफी वीएन को क्षेत्रीय केंद्र बनाने वाली टीम का नेतृत्व कर रही हैं

मूल रूप से एक प्रयोगशाला में कार्यरत वैज्ञानिक , फैनी ने गुणवत्ता प्रबंधन, औषधि पंजीकरण, उत्पादन प्रबंधन जैसे कई विभिन्न पदों पर रहते हुए अपना करियर विकसित किया है... इससे पहले वे फ्रांस, सिंगापुर और अब वियतनाम में वरिष्ठ प्रबंधन पदों पर कार्यरत रही हैं। अपने छोटे, स्टाइलिश बालों, चुस्त-दुरुस्त व्यवहार और निरंतर मुस्कुराहट के साथ, सुश्री फैनी के ऊपर कितनी बड़ी ज़िम्मेदारी है, इसकी कल्पना करना मुश्किल है। वे वियतनाम में प्रत्यक्ष विदेशी निवेश (FDI) दवा क्षेत्र की अग्रणी निर्माण फैक्ट्री, सनोफी फैक्ट्री की पहली महिला निदेशक हैं। 75 मिलियन अमेरिकी डॉलर के बड़े शुरुआती निवेश के साथ, यहीं सनोफी का दक्षिण-पूर्व एशिया में एकमात्र उत्पाद गुणवत्ता सुधार केंद्र भी है, और यह 12 से ज़्यादा विभिन्न बाज़ारों के लिए उत्पादन केंद्र की भूमिका भी निभाता है।

फैनी की सबसे महत्वपूर्ण ज़िम्मेदारी कार्यस्थल पर 400 से ज़्यादा कर्मचारियों की सुरक्षा सुनिश्चित करना है। न केवल फैनी, बल्कि सनोफ़ी कारखाने के सभी कर्मचारी "स्वास्थ्य आपके हाथों में" के लक्ष्य से ओतप्रोत हैं, जिससे श्रम सुरक्षा सुनिश्चित करने और हर कदम की ज़िम्मेदारी लेने की भावना हर कर्मचारी को समझ में आती है, जबकि अपनी, मरीज़ों और उपभोक्ताओं की सुरक्षा, शारीरिक और मानसिक स्वास्थ्य का ध्यान रखना सभी की पहुँच में है।

कारखाने में, सामाजिक उत्तरदायित्व, कौशल विकास, डिजिटल परिवर्तन, कर्मचारियों के शारीरिक और मानसिक स्वास्थ्य जैसे विभिन्न क्षेत्रों पर ध्यान केंद्रित करने के लिए 9 कार्य समितियाँ स्थापित की गई हैं... जिन्हें कर्मचारियों द्वारा स्वयं विशिष्ट और व्यावहारिक कार्य योजनाओं के साथ स्थापित किया गया है। कर्मचारियों के ज्ञान और अनुभव को बेहतर बनाने में मदद करने के लिए रोचक गतिविधियाँ, जैसे पठन दिवस, अंग्रेजी में देशों की सांस्कृतिक सुंदरता को साझा करने की गतिविधियाँ, कौशल सीखने की कार्यशालाएँ... कारखाने में कर्मचारियों को जोड़ने के लिए नियमित रूप से आयोजित की जाती हैं। फैनी नेतृत्व टीम में सीधे शामिल होकर हर हफ्ते दो सुबह कॉफ़ी सेशन में कारखाने के कर्मचारियों से बातचीत करती हैं और काम के माहौल को बेहतर बनाने में कर्मचारियों के योगदान को सीधे सुनती हैं।

फैनी के नेतृत्व में, सनोफी फैक्ट्री वियतनाम और AMEA क्षेत्र (एशिया, मध्य पूर्व और अफ्रीका) में सनोफी के सतत विकास लक्ष्यों और सामाजिक उत्तरदायित्व को साकार करने में भी अग्रणी भूमिका निभा रही है। 2025 तक कार्बन न्यूट्रल होने के लक्ष्य के साथ, ऊर्जा-बचत के कई उपाय लागू किए गए हैं, जैसे प्लास्टिक कचरा कम करना, कचरे का पुनर्चक्रण, पानी की बचत, आदि, जिनके कई प्रभावशाली परिणाम सामने आए हैं। फैक्ट्री ने 2023 तक दो महत्वपूर्ण लक्ष्य पूरे कर लिए हैं: घरेलू कचरे को न दबाना और 100% नवीकरणीय ऊर्जा में परिवर्तित करना, जिससे सालाना लगभग 8,000 टन CO2 कम करने में मदद मिलेगी। यह स्थान हरित ऊर्जा परियोजना "चावल - हरित ऊर्जा का एक नया स्रोत" के कार्यान्वयन के लिए भी ज़िम्मेदार है।   एक टिकाऊ और बड़े पैमाने पर चावल की भूसी बायोमास ऊर्जा स्रोत विकसित करने से सनोफी को प्रति वर्ष 2.3 हजार टन CO2 कम करने, भाप की लागत को 40% तक कम करने और विशेष रूप से उत्पादन में चावल की भूसी बायोमास ऊर्जा का 100% उपयोग करने में मदद मिलेगी, जिससे एक परिपत्र अर्थव्यवस्था को बढ़ावा मिलेगा।

कार्यसूची के अलावा, सामाजिक उत्तरदायित्व गतिविधियाँ उन महत्वपूर्ण लक्ष्यों में से एक हैं जो फैनी ने अपने और फ़ैक्टरी के कर्मचारियों के लिए निर्धारित किए हैं। बड़ी संख्या में कर्मचारियों की भागीदारी और संगति को आकर्षित करने के लिए सामुदायिक गतिविधियों की एक श्रृंखला शुरू की गई, जैसे रक्तदान, पर्यावरण संरक्षण के लिए कचरा इकट्ठा करना, दूरदराज के इलाकों में आश्रयों और धर्मार्थ घरों में जाना और उपहार देना... सनोफी फ़ैक्टरी के कर्मचारी नियमित रूप से कंपनी द्वारा शुरू की गई शारीरिक गतिविधियों जैसे साइकिल चलाना, मैराथन दौड़ना, पैदल चलना आदि में भी अग्रणी भूमिका निभाते हैं... फैनी के लिए, वियतनाम में जीवन के अभ्यस्त होने के अलावा, लंबी दूरी की डबल साइकिलिंग में भाग लेना स्वास्थ्य का अभ्यास करने का एक शौक है। उनकी और उनके पति की सबसे हालिया उपलब्धि 76 घंटों में 1,200 किमी से अधिक साइकिल चलाने में भाग लेना था।

Thanhnien.com.vn