8. ülésszak, 15. Nemzetgyűlés: A tanárok fontos szerepének egyértelmű meghatározása

Képaláírás — Tō Lam főtitkára beszél. Fotó: Doan Tan/VNA

Meg kell oldani a tanárok és diákok közötti kapcsolatot

A tanárokról szóló törvénytervezetről szóló csoportos megbeszélésen a Nemzetgyűlés képviselőinek többsége egyetértett a tanárokról szóló törvénytervezet kidolgozásának szükségességében a kormány beadványában kifejtett okokból. A tanárokról szóló törvény kihirdetésének célja a párt tanárokkal kapcsolatos nézeteinek és politikájának intézményesítése; a jogrendszer tökéletesítéséhez való hozzájárulás, valamint a tanári kar építését és fejlesztését célzó új és konkrét politikák mielőbbi kiegészítése.

A csoporton belüli vitában részt vevő To Lam főtitkár hangsúlyozta, hogy a párt irányvonalával összhangban alaposan meg kell értenünk a tanárok helyzetét. Ezért a tanárokról szóló törvény megalkotása nemcsak a korábban szabályozatlan tartalmak szabályozását célozza, hanem egy új szint elérését is, meghatározva a tanárok fontos szerepét, a törvénytervezet fő témáját.

Ennek szellemében a főtitkár kijelentette, hogy a tanárokról szóló törvény értelmezésekor foglalkozni kell a tanárok és a diákok közötti kapcsolattal. A főtitkár elmondta, hogy politikánk az oktatás minden szintjén való univerzálissá tétele, az iskoláskorú gyermekeknek iskolába kell járniuk, és el kell haladni az univerzális középfokú oktatás felé. Nem lehetnek diákok tanárok nélkül, ezért ezt a tartalmat egyértelműen rögzíteni kell a törvényben. Emellett a főtitkár szerint szükség van egy olyan tervre, amely világosan meghatározza, hogy hány iskoláskorú gyermek lesz a településen, a járásban, a városrészben, a kerületben és a városban idén. Ezért proaktívan elegendő tanárt fogunk biztosítani.

Az oktatás és képzés integrációs kontextusban történő kérdését felvetve To Lam főtitkár kérdéseket vetett fel a tanárok proaktív integrációjával kapcsolatban, valamint azzal kapcsolatban, hogy a Vietnámban oktató külföldi előadóknak be kell-e tartaniuk a tanárokról szóló törvény rendelkezéseit vagy sem.

A főtitkár emellett megjegyezte, hogy az egész életen át tartó tanulás politikáját rögzíteni kell a törvénytervezetben, és nem lehet mereven úgy rögzíteni, hogy a nyugdíjkorhatárt elérő professzorok már nem tanárok, és nem vesznek részt az oktatásban. Ha így szabályozzák, az erőforrások nem lesznek mozgósíthatók. Ugyanakkor ösztönözni kell a szocializációt és mozgósítani a társadalmat az oktatásban és az oktatásban való részvételre, különösen bizonyos nagyon speciális környezetekben, például a börtönökben vagy a hegyvidéki területeken és etnikai kisebbségek körében dolgozó tanárok esetében.

To Lam főtitkár azt is javasolta, hogy a tanárokról szóló törvény kidolgozásakor legyenek szabályok a tanárok tiszteletben tartására és kedvező munkakörülmények megteremtésére, elkerülve azt a helyzetet, hogy a törvény kihirdetése után nehezebbé váljon a rendelkezéseinek betartása.

Néhány Nemzetgyűlési képviselő érdeklődését fejezte ki az oktatási szektor humánerőforrás-vonzásának politikája iránt. Thai Van Thanh (Nghe An) küldött két tantárgy hozzáadását javasolta, nevezetesen: a kiváló tanulmányi eredményekkel rendelkező, országos és nemzetközi kiváló tanulói díjakat elnyert középiskolás diákokat közvetlenül a pedagógiai szektorba vegyék fel; a kiváló egyetemi végzettségűeket pedig oktatóként tartsák meg az iskolában. Ezek a csapatok hozzájárulnak az oktatás minőségének, a humánerőforrás-képzés minden szintjén és évfolyamán, valamint a nemzeti oktatási rendszer javításához.

Hoang Thi Thu Hien (Nghe An) küldött azt javasolta, hogy folytassák a nem állami tanárokra vonatkozó konkrét és megvalósítható szabályozások kutatását és kiegészítését. A küldött szerint a törvénytervezet előírja, hogy a tanárokat rendszeresen és folyamatosan képezni és előléptetni kell, de a nem állami tanárok képzésének és előléptetésének finanszírozása nem egyértelmű.

Megerősítve, hogy a tanárok egy különleges csoportot képviselnek, amelyre figyelmet kell fordítani az oktatás és képzés fejlesztése, valamint a magas színvonalú emberi erőforrások biztosítása érdekében, Ta Van Ha küldött (Quang Nam) elmondta, hogy jelenleg helyi tanártöbblet és -hiány van, és a tanári kvótákat a helyi népesség alapján osztják el. Ezért a küldött azt javasolta, hogy a tanárokról szóló törvénytervezet tartalmazzon szabályozást a tanárok kiválasztásának a települések oktatási szektorához való hozzárendeléséről; ugyanakkor azt is javasolja, hogy a személyzet csökkentését is fontolóra vegyék a legjobb oktatási minőség biztosítása érdekében.

A munkavállalók jogainak biztosítása

A csoportos megbeszélésen a Nemzetgyűlés küldöttei véleményt nyilvánítottak a módosított foglalkoztatási törvény tervezetéről. A vélemények többsége egyetértett a módosított foglalkoztatási törvény tervezetének szükségességével, céljaival és irányadó nézeteivel, ahogyan azokat a Kormány előterjesztése is megfogalmazta.

A munkanélküli biztosításról tárgyalva Tran Thi Van (Bac Ninh) küldött nagyra értékelte, hogy a Munkaügyi, Háborús Rokkantügyi és Szociális Minisztérium, valamint a kormány az utóbbi időben elfogadta a vállalkozások véleményét és ajánlásait a munkáltatók és a munkavállalók munkanélküli biztosítási járulékának csökkentéséről.

A törvénytervezet rugalmasan csökkenti a munkanélküli-biztosítási járulékkulcsokat: a munkavállalók havi fizetésük legfeljebb 1%-át fizetik; a munkáltatók a munkanélküli-biztosításban részt vevő munkavállalók havi béralapjának legfeljebb 1%-át fizetik; az állam a munkanélküli-biztosításban részt vevő munkavállalók havi béralapjának legfeljebb 1%-át támogatja, amelyet a központi költségvetés garantál. A törvénytervezet azt is felhatalmazza a kormányt, hogy a hozzájárulási kulcsokat a Munkanélküli-biztosítási Alap egyensúlyának biztosítására való képessége alapján határozza meg. Tran Thi Van küldött elmondta, hogy a törvénytervezetben szereplő rendelkezések teljesen helyénvalóak.

Tekintettel arra, hogy a jelenlegi munkaerőpiaci információs rendszer még nem átlátható, és nem kapott rá befektetési figyelmet, Lo Thi Viet Ha (Tuyen Quang) küldött elmondta, hogy ez zavart okoz a munkaerőpiaci információkban, illetve azokban az információkban, amelyek a munkavállalók által kívánt területeken, iparágakban és foglalkozásokban, a vállalatok befektetési trendjeiben, a toborzási információkban stb. A küldött azt javasolta, hogy a munkaerőpiaci információk legyenek nyilvánosak, átláthatóak, könnyen hozzáférhetőek, többrétegűek, foglalkozás és képzettségi szint szerint több területre lebontva. A munkaerő-regisztrációval kapcsolatban a küldött elmondta, hogy tanulmányozni és kiegészíteni kell a szabályozást az információs technológia alkalmazásának előmozdítása érdekében, megteremtve a munkavállalók munkaerő-regisztrációjának legkedvezőbb feltételeit stb.

Nguyen Thanh Cam küldött (Tien Giang) megjegyezte, hogy az időseknek megvannak a sajátosságaik, ezért a támogatási politikáknak is eltérőnek kell lenniük. Ennek megfelelően a törvénytervezetnek olyan szabályozásokat kell tartalmaznia, amelyek ösztönzik és előmozdítják az idősek képzettségét, intelligenciáját és tapasztalatát, tekintettel arra, hogy Vietnam az „öregedő népesség” küszöbéhez közeledik.