Sistem tunjangan medis perlu direformasi agar sesuai dengan kebutuhan saat ini.

Tunjangan saat ini untuk tugas jaga, pencegahan dan pengendalian epidemi, serta prosedur bedah telah berlaku sejak tahun 2011, dan setelah 13 tahun diterapkan, tunjangan tersebut belum direvisi atau disesuaikan, sementara gaji pokok telah meningkat delapan kali lipat.

Kementerian Kehakiman baru saja merilis berkas penilaian untuk rancangan dekrit yang menetapkan sejumlah tunjangan khusus bagi pegawai negeri sipil, pegawai negeri, pekerja, dan personel angkatan bersenjata di fasilitas kesehatan masyarakat; tunjangan untuk pengendalian epidemi; dan dukungan untuk petugas kesehatan desa dan lingkungan serta bidan desa .

Tunjangan pekerja layanan kesehatan tetap tidak berubah selama 13 tahun, sementara gaji pokok meningkat delapan kali lipat.

Draf tersebut dikembangkan oleh Kementerian Kesehatan dan sebelumnya telah dibuka untuk konsultasi publik dengan warga, kementerian, departemen, dan organisasi sosial melalui portal informasi elektronik Kementerian Kesehatan.

Menurut Kementerian Kesehatan, meskipun tunjangan untuk tugas siaga, pencegahan dan pengendalian epidemi, serta prosedur bedah telah berlaku sejak tahun 2011, dengan besaran tunjangan yang tergolong tinggi dibandingkan dengan gaji pokok pada saat itu.

Namun, hingga saat ini, setelah 13 tahun diterapkan, kebijakan tersebut belum direvisi atau disesuaikan, sementara gaji pokok telah meningkat delapan kali lipat, berlipat ganda dari 830.000 VND menjadi 2.340.000 VND.

Regulasi terkini mengenai cakupan, penerima manfaat, dan tingkat tunjangan telah mengungkapkan banyak kekurangan. Misalnya, nama tunjangan panggilan darurat tidak lagi konsisten dengan Undang-Undang tentang Pemeriksaan dan Pengobatan Medis; nama beberapa organisasi penerima tunjangan telah berubah dalam dokumen lain; dan beberapa kategori penerima manfaat belum diperbarui...

Secara khusus, tunjangan yang dihitung dalam jumlah moneter tertentu telah terpengaruh oleh inflasi setelah 13 tahun tanpa penyesuaian. Oleh karena itu, tunjangan ini perlu segera dipelajari, direvisi, dan ditambah agar mencerminkan realitas.

Kementerian Kesehatan meyakini bahwa penerbitan Keputusan yang menetapkan tunjangan khusus tertentu bagi pegawai negeri sipil, pegawai negeri, dan pekerja di fasilitas kesehatan masyarakat, serta tunjangan untuk pengendalian epidemi dan dukungan bagi petugas kesehatan desa dan lingkungan serta bidan desa, diperlukan saat ini.

Hal ini menjadi dasar bagi pemerintah daerah dan fasilitas kesehatan masyarakat untuk mengeluarkan peraturan dan menerapkan tunjangan khusus bagi pegawai negeri sipil, pegawai negeri, dan pekerja di fasilitas kesehatan masyarakat, serta tunjangan untuk pengendalian epidemi dan dukungan bagi petugas kesehatan desa dan lingkungan serta bidan desa, guna memastikan stabilitas sumber daya manusia untuk tugas memberikan layanan kesehatan kepada masyarakat.

Alih-alih berupa jumlah tetap, tunjangan baru ini akan dihitung sebagai persentase dari gaji pokok.

Perubahan pertama, menurut usulan Kementerian Kesehatan, adalah konversi "tunjangan siaga" menjadi "tunjangan panggilan", yang diperbarui sesuai dengan Undang-Undang Pemeriksaan dan Pengobatan Medis tahun 2023. Ini bukan hanya revisi terminologi tetapi juga memperluas fleksibilitas pengaturan shift berdasarkan jenis unit. Pekerja di perawatan intensif, gawat darurat, anestesi, neonatologi, psikiatri, dll., akan menerima tunjangan yang sesuai dengan sifat khusus pekerjaan 24/7 mereka.

Selain itu, tunjangan pembedahan dan prosedur telah direvisi agar lebih komprehensif. Tidak hanya dokter, tetapi juga teknisi, perawat, bidan, dan staf pendukung pembedahan termasuk dalam kriteria kelayakan.

Kementerian Kesehatan berencana menghitung tunjangan sebagai persentase dari gaji pokok, bukan jumlah tetap seperti sebelumnya, untuk memastikan tunjangan tersebut sesuai dengan pekerjaan dan kualifikasi profesional.

Oleh karena itu, setiap shift, operasi, atau hari pengendalian epidemi akan dihitung sebesar 5-20% dari gaji pokok, setara dengan 117.000-468.000 VND tergantung pada jenis dan kondisi pekerjaan. Metode perhitungan baru ini membantu meningkatkan tunjangan secara proporsional ketika gaji pokok disesuaikan, sekaligus secara akurat mencerminkan beban kerja aktual.

Yang perlu diperhatikan, tunjangan pencegahan epidemi telah ditingkatkan menjadi mekanisme permanen. Alih-alih hanya diterapkan selama epidemi besar, rancangan tersebut memperluas cakupannya untuk mencakup kegiatan yang terkait dengan pencegahan dan pengendalian epidemi, keracunan, bencana medis, dan keadaan darurat publik. Anggota komite pengarah, pengemudi, personel media, dan staf logistik yang terlibat langsung juga akan menerima tunjangan, dukungan akomodasi, dan peralatan keselamatan kerja.

Usulan untuk meningkatkan secara signifikan pendanaan untuk layanan kesehatan primer.

Poin penting lainnya dari rancangan Keputusan ini adalah pengubahan "tunjangan bagi petugas kesehatan desa dan kecamatan" menjadi "skema dukungan bulanan" dan perluasan penerapannya kepada petugas kesehatan di daerah pemukiman kelurahan dan kota.

Saat ini, sesuai dengan Keputusan 75/2009/QD-TTg, tunjangan hanya sebesar 300.000-500.000 VND/bulan, tergantung pada lokasi, dan dibayarkan dari anggaran daerah.

Kementerian Kesehatan telah mengusulkan peningkatan pendanaan yang signifikan untuk layanan kesehatan primer.

Draf terbaru meningkatkan tingkat dukungan menjadi 0,6 hingga 1,0 kali gaji pokok, atau sekitar 1,4-2,3 juta VND/bulan jika dihitung berdasarkan gaji pokok baru sebesar 2,34 juta VND yang berlaku mulai 1 Juli 2024. Untuk bidan desa – tenaga kerja yang khusus menangani kesehatan ibu dan anak di daerah terpencil – tingkat dukungan dapat mencapai 1,2 kali gaji pokok, atau hampir 2,8 juta VND/bulan.

Menurut Kementerian Kesehatan, tingkat dukungan baru ini diharapkan meningkat 1,5-2 kali lipat dibandingkan tingkat saat ini (saat ini sebesar 400.000-500.000 VND/bulan), bertujuan untuk membantu mereka mempertahankan mata pencaharian dan merasa aman dalam pekerjaan mereka.

Draf Keputusan tersebut juga menambahkan beberapa kelompok penerima manfaat baru: perwira, prajurit, petugas polisi, dan pekerja pertahanan yang bekerja di fasilitas medis angkatan bersenjata; organisasi pemeriksaan forensik dan psikiatri; dan fasilitas bantuan sosial publik yang merawat orang sakit, terluka, dan cacat. Ini adalah pasukan yang menjalankan tugas kesehatan masyarakat tetapi belum menerima tunjangan khusus selama bertahun-tahun.

Semua tunjangan dan pembayaran dukungan dihitung berdasarkan gaji pokok baru sebesar 2,34 juta VND/bulan, sesuai dengan Keputusan 73/2024/ND-CP. Penyesuaian ini membantu menyelaraskan kebijakan gaji dan memastikan bahwa pendapatan pegawai negeri tidak berkurang ketika menerapkan reformasi sesuai dengan Resolusi 27-NQ/TW dan Kesimpulan 83-KL/TW dari Politbiro.

Isu penyesuaian dan peningkatan tunjangan bagi tenaga kesehatan telah menjadi perhatian dan topik diskusi yang sering dibahas di kalangan pemilih. Baru-baru ini, pemilih di provinsi Lao Cai dan Thanh Hoa juga mengusulkan peningkatan tunjangan panggilan kerja bagi tenaga kesehatan agar lebih mencerminkan realitas saat ini.

Menanggapi pertanyaan para pemilih, Menteri Kesehatan Dao Hong Lan menyatakan bahwa, dalam melaksanakan Resolusi No. 72-NQ/TW tanggal 9 September 2025 dari Politbiro tentang beberapa solusi terobosan untuk memperkuat perlindungan, perawatan, dan peningkatan kesehatan masyarakat; dan secara bersamaan melaksanakan Keputusan No. 150/QD-TTg tanggal 16 Januari 2025 dari Perdana Menteri yang mengumumkan program kerja 2025, Kementerian Kesehatan sedang menyelesaikan rancangan Keputusan yang menetapkan beberapa rezim tunjangan khusus untuk pegawai negeri sipil, pegawai negeri, pekerja, dan personel angkatan bersenjata di fasilitas kesehatan masyarakat.

Dekret ini juga mengatur tentang skema tunjangan untuk pencegahan epidemi, skema dukungan untuk petugas kesehatan desa dan lingkungan serta bidan desa, dan diharapkan akan diajukan kepada Pemerintah pada kuartal keempat tahun 2025.

Menurut Menteri Dao Hong Lan, dalam draf tersebut, Kementerian Kesehatan telah mengusulkan penyesuaian tunjangan untuk tugas jaga, tunjangan pembedahan dan prosedur, tunjangan pengendalian epidemi, dan tingkat dukungan makan, berdasarkan Keputusan No. 73/2011/QD-TTg tetapi memperbaruinya berdasarkan tingkat gaji pokok yang baru.

Kementerian Kesehatan telah menghitung penyesuaian yang sesuai, memastikan bahwa penyesuaian tersebut sejalan dengan kenyataan dan berkontribusi untuk memotivasi dan mendorong petugas kesehatan di tingkat akar rumput untuk bekerja dengan tenang.

suckhoedoisong.vn

Sumber: https://baolaocai.vn/can-thay-doi-che-do-phu-cap-y-te-de-dap-ung-nhu-cau-hien-nay-post883966.html