Untuk secara efektif melaksanakan pekerjaan pencegahan dan pemberantasan korupsi dan kenegatifan (PCTNTC) di daerah tersebut, dalam beberapa tahun terakhir, distrik Hai Ha telah menerapkan banyak solusi, dengan fokus pada publisitas dan transparansi di semua bidang.
Distrik mengarahkan badan-badan, unit-unit, dan Komite Rakyat di komune dan kota untuk melaksanakan publisitas dan transparansi di bidang-bidang sensitif yang rentan terhadap hal-hal negatif dan korupsi, seperti: pekerjaan kepegawaian; prosedur administratif; kegiatan keuangan, anggaran negara; pengadaan aset publik; pengelolaan investasi konstruksi dasar, pengelolaan lahan, dll.
Distrik mengarahkan unit-unit di bawahnya untuk mengelola dan menggunakan dana sesuai peraturan. Komite Rakyat komune dan kotamadya mengumumkan keuangan terkait pendapatan dan pengeluaran anggaran, retribusi, pungutan, dana dari iuran rakyat, sumber dukungan anggaran langsung, dll. kepada publik dengan memasang pengumuman di kantor Komite Rakyat komune dan kotamadya agar masyarakat dapat mengetahui dan memantaunya sesuai hukum. Aset publik dipantau sepenuhnya oleh Komite Rakyat Distrik melalui sistem akuntansi dan diperbarui secara berkala dalam perangkat lunak manajemen aset Kementerian Keuangan .
Untuk memastikan unit-unit menggunakan anggaran dengan benar sesuai dengan ketentuan, Komite Rakyat Distrik mengarahkan Departemen Keuangan dan Perencanaan Distrik untuk memantau, memeriksa, mengawasi, dan membimbing badan-badan dan unit-unit dalam mengembangkan peraturan pengeluaran internal untuk tahun 2024, peraturan tentang pengelolaan aset publik, dan melaksanakan pengadaan terpusat sesuai dengan peraturan Komite Rakyat Provinsi; terus mengarahkan unit-unit layanan publik untuk mengembangkan proyek-proyek otonomi... Hingga saat ini, distrik tersebut memiliki 4 unit layanan publik dengan otonomi dalam pengeluaran rutin.
Kabupaten ini terbuka dan transparan dalam penataan dan penyempurnaan organisasi serta aparatur administrasi. Selama 9 bulan pertama tahun 2024, kabupaten ini telah meninjau, merevisi, dan melengkapi peraturan tentang fungsi dan tugas Inspektorat Kabupaten; menata, menggabungkan, dan mengurangi 3 unit pelayanan publik. Pada saat yang sama, kabupaten ini memperkuat pelaksanaan manajemen dan efektivitas penggunaan penggajian dan jumlah pegawai sesuai dengan jumlah yang ditetapkan oleh provinsi.
Pada tahun 2024, jumlah tenaga administrasi yang ditugaskan oleh provinsi ke kabupaten/kota sebanyak 68 orang, dengan jumlah pegawai yang ada saat ini sebanyak 57 orang; jumlah pegawai pada unit pelayanan publik yang ditugaskan dan disetujui sebanyak 1.200 orang, dengan jumlah pegawai yang ada saat ini sebanyak 1.153 orang; jumlah kader dan pegawai negeri sipil yang ditugaskan di tingkat kecamatan sebanyak 232 orang, dengan jumlah pegawai yang ada saat ini sebanyak 228 orang.
Distrik berfokus pada perilaku stafnya. Distrik telah menerbitkan Kode Etik untuk Jabatan Publik dan Kode Etik untuk staf dan pegawai di wilayah tersebut. Instansi dan unit secara ketat menerapkan ketentuan dalam Kode Etik, Kode Etik Profesi... Dalam 10 bulan pertama tahun 2024, tidak ada staf di distrik yang melanggar Kode Etik.
Untuk meningkatkan kualitas kerja PCTNTC di wilayah tersebut, distrik juga melakukan pengalihan jabatan. Distrik telah menerbitkan Rencana No. 243/KH-UBND (tanggal 12 Desember 2023) tentang pengalihan jabatan secara berkala bagi pegawai negeri sipil yang tidak memegang jabatan pimpinan atau manajemen sesuai dengan Keputusan Pemerintah No. 59/2019/ND-CP. Oleh karena itu, dalam 9 bulan pertama tahun 2024, distrik telah melakukan pengalihan jabatan bagi 7 akuntan sekolah.
Distrik telah secara serius menerapkan publisitas dan transparansi dalam penanganan prosedur administratif dan pelaporan pendapatan bagi mereka yang memiliki jabatan dan wewenang di instansi, organisasi, dan unit di bawah pengelolaannya. Pusat Administrasi Publik distrik telah mempublikasikan 366 prosedur administratif di 57 bidang; departemen penerimaan dan penyampaian hasil di tingkat komune telah mempublikasikan 122 prosedur di 28 bidang. Dalam 9 bulan pertama tahun 2024, Pusat Administrasi Publik distrik telah memproses berkas prosedur administratif tepat waktu dan sebelum batas waktu, mencapai tingkat penyelesaian 100%. Seluruh 83 orang yang wajib melaporkan pendapatan pada tahun 2023 telah menyelesaikannya; 92,8% dari laporan tersebut diumumkan dalam rapat.
Distrik memperkuat inspeksi administratif, inspeksi khusus, dan inspeksi terkait upaya antikorupsi. Ketua Komite Rakyat Distrik menginstruksikan Inspektorat Distrik untuk menerbitkan kesimpulan inspeksi mengenai tanggung jawab Kepala Kantor Dewan Rakyat Distrik - Komite Rakyat, Kepala Dinas Tenaga Kerja, Penyandang Disabilitas, dan Sosial Distrik dalam mematuhi peraturan perundang-undangan terkait penerimaan warga negara, penanganan pengaduan, pengaduan, rekomendasi, refleksi, dan upaya antikorupsi pada tahun 2022-2023. Dengan demikian, kedua pimpinan departemen khusus tersebut segera dikoreksi dan mendapatkan pengalaman dalam pekerjaan tersebut.
Berkat itu, sejak awal tahun 2024 hingga saat ini tidak terjadi kejadian TNTC di wilayah kabupaten tersebut, keamanan dan ketertiban tetap terjaga.
Sumber
![[Foto] Perdana Menteri Pham Minh Chinh memimpin pertemuan kedua Komite Pengarah tentang pengembangan ekonomi swasta.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/11/01/1762006716873_dsc-9145-jpg.webp)
Komentar (0)