Dari kekhawatiran selama kerja shift
Perusahaan Gabungan Teknologi Tinggi Lingkungan Binh Nguyen (Komune Phu Lang) beroperasi terutama di bidang pengumpulan, pengangkutan, pengolahan, dan daur ulang limbah.
Setiap hari, selain sejumlah besar limbah padat, perusahaan juga memproses sekitar 100 m³ berbagai jenis air limbah. Oleh karena itu, mesin dan peralatan mudah mengalami korosi akibat bahan kimia dan beban kerja yang berat.
![]() |
Bapak Do Duc Viet, dari Perusahaan Gabungan Teknologi Tinggi Lingkungan Binh Nguyen, memperkenalkan inisiatifnya "Pembuatan sambungan berusuk baja untuk menggantikan sambungan fleksibel baja tahan karat". |
Bapak Do Duc Viet, Kepala Tim Pengolahan Air Limbah, telah bekerja di perusahaan ini selama bertahun-tahun dan sering menghadapi masalah akibat sambungan fleksibel baja tahan karat pada sistem pengolahan air limbah. Beliau berbagi: "Ini adalah peralatan yang sangat penting, tetapi sering mengalami kerusakan. Tekanan tinggi dan getaran kuat menyebabkan sambungan terus-menerus patah. Setiap penggantian hanya bertahan sekitar satu minggu sebelum rusak lagi. Biaya penggantiannya tinggi, yang secara langsung berdampak pada efisiensi produksi perusahaan."
Menghadapi kenyataan ini, Viet dan rekan-rekannya menghabiskan banyak malam untuk berpikir dan bereksperimen dengan bahan-bahan yang mudah didapat di bengkel. Alih-alih mengandalkan baja tahan karat yang mahal, Viet memutuskan untuk bereksperimen dengan pipa baja berusuk yang dikombinasikan dengan klem logam yang dikencangkan di kedua ujungnya.
Inisiatif untuk "Memproduksi sambungan berusuk baja untuk menggantikan sambungan fleksibel baja tahan karat" telah menghasilkan hasil yang luar biasa, meningkatkan daya tahan sambungan hingga 2-3 bulan, memastikan perangkat mempertahankan elastisitas yang dirancang, beroperasi dengan lancar, memperpanjang masa pakainya, sepenuhnya menghilangkan kebocoran air, dan yang terpenting, murah, menggunakan bahan yang mudah didapat, dan menghemat biaya perusahaan ratusan juta dong.
Atas inisiatif ini, Bapak Do Duc Viet dianugerahi Sertifikat Penghargaan oleh Serikat Buruh Provinsi. Ibu Vu Thi Ninh, Ketua Serikat Pekerja Perusahaan Binh Nguyen, menyatakan: "Karyawan adalah aset berharga bagi perusahaan. Ketika mereka merasa dihormati, diakui, dan diberi kesempatan untuk berkreasi, mereka akan berkontribusi dengan segenap kemampuan dan dedikasi mereka."
| Selama periode 2023-2025, pekerja dan buruh di seluruh provinsi menyelesaikan 152 proyek dan menghasilkan produk dengan total nilai 614 miliar VND. Selain itu, 9.852 proyek dan inisiatif peningkatan teknologi telah dilaksanakan, yang memberikan manfaat kepada unit dan bisnis senilai lebih dari 8,1 miliar VND. |
Di Perusahaan Saham Gabungan Casablanca Tan Thinh (Klaster Industri Nghia Hoa, Komune Kep), semangat inovasi juga dipupuk dan dikembangkan. Kepemimpinan perusahaan memahami bahwa setiap pekerja adalah calon inovator; setiap saran didengarkan, dan setiap inisiatif yang membuahkan hasil akan diberi penghargaan yang sesuai.
Bapak Do Van Cao, wakil manajer shift sablon, adalah salah satu pekerja yang memanfaatkan kesempatan itu. Menghadapi tekanan dari pesanan yang membutuhkan pencetakan multi-warna, proses pencetakan tradisional sangat memakan waktu karena membutuhkan beberapa kali proses. Ia berpikir, "Mengapa kita tidak bisa mengoptimalkan prosesnya langsung di mesin cetak?"
Setelah melakukan riset yang cermat, ia menyempurnakan inovasi "Meningkatkan bingkai cetak, menggabungkan dua warna pada satu bingkai untuk mencetak dua warna secara bersamaan pada satu mesin." Kombinasi ini secara signifikan mengurangi jumlah cetakan, sehingga memangkas konsumsi listrik, biaya tenaga kerja, dan biaya operasional. Inovasi ini saja menghemat perusahaan hampir 50 juta VND per bulan. Ini adalah sumber kebanggaan bagi Bapak Cao, melihat prestasinya berkontribusi pada kesuksesan perusahaan.
Dampak luas dari gerakan emulasi.
Di provinsi Bac Ninh , gerakan penghargaan "Pekerja Teladan" dan "Pekerja Kreatif" telah menjadi benang merah yang berkelanjutan. Saat ini, Federasi Buruh Provinsi secara langsung mengawasi 2.148 serikat pekerja akar rumput dengan lebih dari 578.000 anggota.
Angka ini mencerminkan sinergi dari ratusan ribu pikiran yang bersama-sama memikirkan "bagaimana melakukan sesuatu dengan lebih baik, lebih cepat, dan lebih ekonomis."
![]() |
Bapak Do Van Cao dari Casablanca Tan Thinh Joint Stock Company memiliki ide inovatif untuk meningkatkan kerangka percetakan, yang dapat membantu mengurangi biaya, menghemat listrik, dan mengurangi tenaga kerja dalam produksi. |
Vitalitas gerakan ini dibuktikan oleh angka-angka yang mengesankan: Pada periode 2023-2025, seluruh provinsi menyaksikan 152 proyek dan produk yang diimplementasikan oleh pekerja dan buruh dengan total nilai 614 miliar VND. Selain itu, 9.852 proyek dan inisiatif peningkatan teknologi diterapkan, yang menguntungkan unit dan bisnis senilai lebih dari 8,1 miliar VND.
Gerakan-gerakan seperti "Hijau - Bersih - Indah, memastikan keselamatan dan kebersihan kerja," "Mempromosikan inisiatif dan peningkatan teknis," atau "Meningkatkan keterampilan dan bersaing dalam kompetisi pekerja terampil," dengan beragam konten dan bentuk kompetisinya, serta target yang mudah dipahami, diingat, dan dicapai, telah secara aktif diterima oleh sejumlah besar anggota serikat pekerja dan buruh.
Menurut Kamerad Thach Van Chung, Ketua Serikat Buruh Provinsi, di era Industri 4.0, ketika mesin secara bertahap menggantikan manusia dalam tugas-tugas berat, para pekerja dan buruh juga telah mengalami banyak perubahan dan inovasi untuk menjadi "ahli teknologi". Gerakan-gerakan peniruan akan terus direformasi dengan cara yang terkait erat dengan tugas-tugas politik dan kegiatan produksi dan bisnis, terutama gerakan "Pekerja Bac Ninh mendampingi perusahaan untuk pembangunan berkelanjutan".
Jelas bahwa nilai terbesar dari gerakan emulasi tidak hanya terletak pada penghematan miliaran dong, tetapi juga pada perubahan pola pikir dan metode kerja setiap pekerja. Berkat gerakan ini, mereka tidak lagi bekerja dengan cara "bekerja saat giliran kerja mereka, pulang saat selesai", tetapi benar-benar menjadi ahli dalam pekerjaan mereka, secara proaktif mencari cara untuk melakukan sesuatu dengan lebih baik.
Sumber: https://baobacninhtv.vn/nhung-sang-kien-tu-xuong-may-postid447595.bbg










