Direkam di kota Phu Thinh (baru)
Sesuai dengan kebijakan pemerintah pusat tentang reorganisasi unit administrasi, mulai 1 Januari 2025, Phu Ninh akan memiliki 10 unit administrasi tingkat komune (pengurangan 1 unit). Dengan demikian, wilayah tersebut akan menggabungkan seluruh wilayah alam dan penduduk komune Tam Vinh ke dalam kota Phu Thinh.
Segera setelah pembentukannya, Komite Partai kota Phu Thinh (baru) berfokus pada konsolidasi dan penguatan organisasi partai lokal, pemerintahan, dan organisasi massa. Penempatan pejabat dan pegawai negeri sipil dipastikan sesuai dengan jumlah yang ditetapkan, termasuk 28 pejabat dan pegawai negeri sipil serta 19 personel non-profesional.
Menurut Bapak Nguyen Hung Linh, Sekretaris Komite Partai kota Phu Thinh, struktur organisasi kota tersebut akan beroperasi penuh segera setelah tanggal 1 Januari 2025.
Komite Eksekutif Komite Partai Kota Phu Thinh mengadakan rapat untuk melengkapi peraturan operasional, melaksanakan resolusi, rencana, dan program-program utama Komite Partai untuk tahun 2025; dan pada saat yang sama, mengarahkan persiapan kongres cabang Partai dan komite Partai periode baru.
Komite Rakyat kota tersebut berfokus pada pelaksanaan rencana pembangunan sosial- ekonomi , alokasi anggaran, dan rencana investasi publik untuk tahun 2025, yang telah disetujui oleh Dewan Rakyat Kota.
Penggabungan komune Tam Vinh ke kota Phu Thinh telah memperluas ruang pembangunan; namun, tekanan untuk berinvestasi dalam mempertahankan kriteria kawasan perkotaan tipe V, atau untuk meningkatkan kualitas ruang perkotaan, mendapat dukungan dari otoritas yang lebih tinggi.
Di antara mekanisme yang diusulkan, Dewan Rakyat Distrik Phu Ninh dengan suara bulat menyetujui alokasi dana dari anggaran distrik untuk kota Phu Thinh guna mendukung pembangunan pagar, gerbang, dan relokasi kandang ternak untuk memfasilitasi investasi dalam pembangunan, peningkatan, dan perluasan lorong dan jalan setapak di dalam kawasan permukiman kota, dengan dukungan maksimal 1 miliar VND per kawasan permukiman.
Menceritakan kesulitan yang dihadapi kota setelah penggabungan, Bapak Nguyen Hung Linh mengatakan bahwa sebelumnya, komune Tam Vinh mengelola statusnya saat ini sesuai dengan perencanaan pedesaan baru, sementara Phu Thinh mengelolanya sesuai dengan perencanaan perkotaan. Setelah penggabungan, kurangnya keseragaman dalam perencanaan perkotaan membuat pengelolaan perencanaan menjadi sangat sulit.
"Kami telah mengusulkan agar Komite Partai Distrik mengarahkan Komite Rakyat Distrik dan departemen terkait untuk berkoordinasi dengan pemerintah daerah sesegera mungkin untuk melaksanakan perencanaan perluasan kota Phu Thinh setelah penggabungan, sehingga dapat diajukan kepada otoritas yang lebih tinggi untuk penilaian dan persetujuan, dan memiliki dasar untuk melaksanakan dan berinvestasi dalam pembangunan kota pada fase baru," kata Bapak Linh.
Mengurangi jumlah unit administrasi dan personel.
Selama tujuh tahun terakhir pelaksanaan Resolusi No. 18 tanggal 25 Oktober 2017 dari Komite Sentral (periode ke-12), menurut Komite Tetap Komite Partai Distrik Phu Ninh, struktur organisasi lembaga dan unit dalam sistem politik telah disederhanakan, mengurangi jumlah unit administrasi.
Secara spesifik, 12 organisasi dihilangkan, bersama dengan 12 pemimpin tingkat departemen; duplikasi dan tumpang tindih fungsi, tugas, dan area manajemen diselesaikan. Beberapa unit layanan publik direstrukturisasi menjadi model yang lebih rasional.
Saat ini, sejalan dengan arahan Komite Sentral untuk merampingkan struktur organisasi, distrik Phu Ninh sedang melaksanakan restrukturisasi yang mengurangi satu lembaga afiliasi Partai dan dua departemen khusus di bawah Komite Rakyat Distrik (mengurangi jumlah kepala departemen sebanyak dua orang).
Bapak Le Van Ninh, Wakil Sekretaris Tetap Komite Partai Distrik Phu Ninh, mengatakan bahwa Komite Tetap Komite Partai Distrik mengikuti arahan Pemerintah Pusat dan provinsi dengan saksama ketika mengembangkan rencana reorganisasi struktur organisasi sistem politik di distrik tersebut.
Studi ini mengusulkan pendekatan restrukturisasi di mana provinsi mengatur ulang dan menggabungkan lembaga dan unit, dan distrik mengatur ulang dan menggabungkan lembaga dan unit terkait, dengan memastikan prinsip bahwa satu lembaga melakukan banyak tugas, dan satu tugas hanya ditugaskan kepada satu lembaga untuk memimpin dan memikul tanggung jawab utama.
Hal ini juga mencakup penanganan menyeluruh terhadap fungsi dan tanggung jawab yang tumpang tindih, fragmentasi wilayah dan sektor geografis, serta proliferasi organisasi perantara yang rumit, untuk memastikan operasi yang lancar, efektif, dan efisien.
Phu Ninh juga mempelajari pengaturan unit dan asosiasi pelayanan publik yang ditugaskan oleh Partai dan Negara sesuai dengan orientasi umum dan realitas praktis distrik tersebut. Proses pengembangan rencana tersebut mencakup pengorganisasian penilaian dampak, penelitian, dan pengusulan solusi yang sesuai dengan karakteristik lokal.
“Mengenai sumber daya manusia, jumlah total pegawai negeri sipil di distrik saat ini adalah 144, turun 22 posisi dibandingkan tahun 2017. Jumlah total pegawai negeri di unit pelayanan publik adalah 957, turun 61 posisi dibandingkan tahun 2017. Instansi dan unit sedang mengatur staf mereka, termasuk pejabat, pegawai negeri sipil, dan karyawan, agar sesuai dengan kebutuhan tugas yang diberikan,” ujar Bapak Ninh.
Sumber: https://baoquangnam.vn/sap-xep-tinh-gon-to-chuc-bo-may-tai-phu-ninh-thuc-hien-dong-bo-voi-cap-tinh-3149409.html
Komentar (0)