Teruslah "mengatasi" rasa takut akan tanggung jawab.

Dalam Rencana Aksi untuk melaksanakan pembangunan sosial-ekonomi dan menjamin pertahanan dan keamanan nasional pada tahun 2026, Komite Rakyat Provinsi telah menetapkan isi yang sangat dinantikan: Terus memperketat disiplin dan ketertiban administrasi; dengan tegas dan efektif mengatasi situasi penghindaran, pengelakan tanggung jawab, dan rasa takut akan pertanggungjawaban di kalangan sebagian pejabat dan pegawai negeri sipil.

Hal ini dapat dimengerti, karena staf adalah fondasi dari semua pekerjaan. Apakah pekerjaan dilakukan dengan cepat atau lambat, dengan kualitas baik atau buruk, bergantung pada sikap dan tanggung jawab staf.

Dalam Arahan No. 10/CT-UBND, tertanggal 30 Mei 2023, yang dikeluarkan oleh Ketua Komite Rakyat Provinsi tentang penguatan tanggung jawab dalam memberikan nasihat dan menyelesaikan pekerjaan instansi pemerintah di Provinsi Thanh Hoa , Ketua Komite Rakyat Provinsi dengan tegas meminta para direktur departemen, kepala badan, cabang, dan unit di tingkat provinsi, serta ketua Komite Rakyat distrik, kota, dan kabupaten untuk menjunjung tinggi semangat dan tanggung jawab sebagai kepala instansi, dan untuk dengan tegas melaksanakan tugas yang diberikan secara serius, tepat waktu, dan efektif.

Namun, terlepas dari keterlibatan berbagai departemen, lembaga, dan daerah, kualitas keseluruhan pelaksanaan pelayanan publik belum memenuhi harapan. Sebagian pejabat dan pegawai negeri sipil masih menunjukkan kecenderungan untuk menghindar, bahkan beberapa di antaranya takut bertanggung jawab dalam menjalankan tugas yang diberikan, sehingga menyebabkan penghindaran. Secara khusus, beberapa pejabat di tingkat kecamatan kurang memiliki keahlian dan kesadaran, sehingga menyebabkan hambatan dalam beberapa tugas. Jika situasi ini terus berlanjut, citra provinsi akan tercoreng, lingkungan investasi akan terpengaruh negatif, dan pembangunan provinsi akan terhambat.

Dalam menghadapi tuntutan pembangunan yang lebih tinggi di provinsi dan setiap sektor serta daerah, para pejabat dan pegawai negeri sipil perlu memperkuat tekad politik mereka, meningkatkan keterampilan profesional mereka, dan mengatasi rasa takut akan tanggung jawab, pengelakan, dan penghindaran akuntabilitas.

Dalam menjelaskan dan menanggapi pendapat dan saran pemilih pada rapat Dewan Rakyat provinsi di akhir tahun 2025, Ketua Komite Rakyat Provinsi, Nguyen Hoai Anh, menguraikan tujuh tugas utama untuk mengatasi "hambatan" pada tahun 2026, termasuk meningkatkan kualitas kader. Sesuai dengan itu, rencana tersebut mencakup peninjauan, reorganisasi, dan penugasan kembali kader, pegawai negeri sipil, dan pegawai negeri, serta evaluasi kader berdasarkan kriteria KPI untuk memastikan keadilan dan objektivitas dalam penggunaan dan penempatan kader. Hal ini akan menciptakan motivasi untuk mendorong kader yang cakap untuk berkontribusi dan menyingkirkan kader yang tidak kompeten dan enggan.

Semangat yang ditunjukkan oleh kepala Komite Rakyat Provinsi di hadapan para pemilih dan masyarakat seluruh provinsi, serta tuntutan untuk memperketat disiplin dan ketertiban administrasi dalam Rencana Aksi pelaksanaan tugas tahun 2026 dari Komite Rakyat Provinsi, menunjukkan tekad yang sangat tinggi untuk bertindak - sebuah terobosan, menembus jauh ke dalam benteng keterbelakangan dan stagnasi, menghilangkan hambatan, membangun tim pejabat yang benar-benar berbakat dan praktis, serta memenuhi kebutuhan pembangunan provinsi pada tahap pembangunan yang lebih tinggi.

Tu Minh

Sumber: https://baothanhhoa.vn/tiep-tuc-tri-benh-so-trach-nhiem-274488.htm