Il Dipartimento degli Affari Interni della provincia di Lam Dong ha recentemente emesso un documento in cui si richiede ai presidenti dei Comitati Popolari di comuni, quartieri e zone speciali della provincia di esaminare e assegnare i funzionari secondo i criteri di persona giusta, lavoro giusto, competenze giuste e numero adeguato alle esigenze dei compiti.
Secondo il Ministero degli Interni, di recente molte unità amministrative a livello comunale hanno assegnato e distribuito funzionari e dipendenti pubblici in modo inappropriato, non garantendo che la persona giusta ricoprisse il ruolo giusto con le competenze adeguate. Ciò ha portato a un eccesso di dipendenti pubblici o a una carenza localizzata in determinate posizioni.
Funzionari e impiegati statali a livello comunale ricevono ed elaborano le pratiche amministrative per i cittadini di Lam Dong. Foto: Van Phu
Il Dipartimento degli Affari Interni richiede che il Presidente del Comitato Popolare a livello comunale riferisca al Segretario del Comitato di Partito a livello comunale affinché organizzi una revisione completa del personale attualmente in servizio presso il Partito, il Fronte e i settori governativi sotto la sua supervisione, al fine di riassegnare gli incarichi e garantirne l'adeguatezza.
Il Ministero degli Affari Interni richiede che gli enti locali assegnino funzionari e dipendenti pubblici qualificati e competenti, dotati di adeguate competenze, a posizioni relative alla gestione delle costruzioni, al territorio, alle risorse naturali e all'ambiente, alla finanza, ecc., al fine di garantire che le esigenze lavorative siano soddisfatte e che le procedure amministrative siano gestite correttamente per le organizzazioni e i cittadini.
Fonte: https://baolamdong.vn/de-nghi-ra-soat-bo-tri-lai-can-bo-cap-xa-o-lam-dong-386873.html








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