
Uno spazio di lavoro presso KINYI JEWELRY Vietnam Co., Ltd.
Nel contesto degli sforzi della provincia di Thanh Hoa per attrarre investimenti nei settori della trasformazione, della manifattura, dell'industria pesante e dell'alta tecnologia, cresce la domanda di risorse umane qualificate e disciplinate, in grado di adattarsi a un ambiente produttivo moderno. Questo è considerato un presupposto fondamentale affinché la regione possa gradualmente partecipare in modo più incisivo alla catena produttiva globale.
Presente a Thanh Hoa dal 2008, Sakurai Vietnam Co., Ltd. è attualmente la più grande azienda di produzione di abbigliamento della provincia, con due stabilimenti situati nel parco industriale di Le Mon e nel distretto industriale di Bac Hoang Hoa, che danno lavoro a quasi 13.000 lavoratori locali.
Grazie alla crescente applicazione di tecnologie moderne nella produzione, nel 2025 l'azienda ha esportato circa 110 milioni di prodotti – il livello più alto di sempre – espandendo al contempo il proprio mercato in quasi 20 paesi in tutto il mondo . Attualmente, l'azienda ha ordini sufficienti a mantenere la produzione per tutto il 2026, creando una solida base per l'occupazione e il reddito dei suoi dipendenti.

Stabilimento di produzione della Sakurai Vietnam Co., Ltd. situato nel parco industriale di Le Mon.
Dopo molti anni di lavoro presso la Sakurai Vietnam Company, la signora Bui Thi Hong ha affermato: "Il cambiamento più grande da quando sono entrata in azienda non è solo la stabilità del reddito, ma anche l'etica del lavoro. Da un lavoro da freelance in campagna, dove 'lavoravo quando ne avevo voglia e smettevo quando non ne avevo voglia', mi sono ora adattata a un ambiente di produzione moderno, lavorando secondo procedure, rispettando rigorosamente le scadenze e comprendendo chiaramente le mie responsabilità lungo tutta la linea di produzione."
Secondo il signor Kimura Masanori, vicedirettore generale di Sakurai Vietnam Co., Ltd.: Nel contesto di catene di produzione globali che richiedono sempre più alta qualità e scadenze rigorose, la formazione di una forza lavoro qualificata, disciplinata e con una solida etica del lavoro, è un fattore chiave per aiutare le aziende a mantenere la propria competitività. Questo è anche il motivo per cui le imprese a partecipazione estera a Thanh Hoa si stanno concentrando sempre più sulla formazione delle risorse umane a partire dalle basi.
Non solo le grandi aziende del settore tessile, ma anche molti nuovi progetti di investimenti diretti esteri (IDE) stanno generando un forte effetto a catena sull'occupazione nelle aree rurali. Nel distretto industriale di Van Ha, nel comune di Thieu Hoa, il progetto I di Alivia Vietnam Footwear Co., Ltd., pur essendo operativo solo dalla fine del 2025, ha rapidamente creato posti di lavoro stabili per oltre 3.300 lavoratori.
È interessante notare che la maggior parte della forza lavoro qui è locale. Precedentemente abituati al lavoro agricolo stagionale, molti lavoratori hanno ora accesso a macchinari moderni, processi produttivi a ciclo chiuso e un ambiente di lavoro professionale. La stabilità del reddito e dei benefit contribuisce inoltre a trattenere i giovani lavoratori nei loro luoghi d'origine, anziché spingerli a emigrare verso province e città più grandi.
La signora Khuong Thi Gai, dipendente di Alivia Vietnam Footwear Co., Ltd., ha dichiarato: "Prima lavoravo in una fabbrica di abbigliamento nell'ex provincia di Binh Duong. Per oltre 20 anni sono stata lontana da casa e i miei due figli sono stati affidati alle cure dei nonni. Da quando Alivia Vietnam Footwear Co., Ltd. ha iniziato la sua attività, ho potuto tornare a lavorare vicino alla mia famiglia e ai miei figli, in un ambiente professionale con un reddito stabile. Spero di rimanere in azienda a lungo termine, impegnandomi al massimo per guadagnare di più e avere una vita più serena."

La signora Truong Thi Gai (con la camicia bianca al centro) durante l'orario di lavoro presso Alivia Vietnam Footwear Co., Ltd.
Il signor Do Thanh Dong, vicepresidente del Comitato popolare del comune di Thieu Hoa, ha dichiarato: "La presenza di imprese a partecipazione estera non solo crea più posti di lavoro, ma promuove anche fortemente la transizione del mercato del lavoro a livello locale. Quando le persone hanno un lavoro stabile proprio nella loro città natale, le loro condizioni di vita, sia materiali che spirituali, migliorano e, allo stesso tempo, si forma gradualmente una nuova classe di lavoratori in grado di soddisfare le esigenze della moderna produzione industriale".
Attualmente, nella provincia di Thanh Hoa sono operative 156 imprese a partecipazione estera (IDE), che creano posti di lavoro per quasi 286.000 lavoratori. Nonostante il contesto economico globale volatile, le imprese IDE a Thanh Hoa continuano a operare stabilmente, ad espandere la produzione e a soddisfare le proprie esigenze di reclutamento.
Nei primi quattro mesi del 2026, Thanh Hoa ha attratto 35 progetti di investimento diretto, di cui 6 progetti di investimenti diretti esteri (IDE), con un capitale sociale complessivo di oltre 9.611 miliardi di VND e 120,6 milioni di dollari USA. Rispetto allo stesso periodo dell'anno precedente, il numero di progetti è aumentato del 12,9%, mentre il capitale sociale complessivo è cresciuto di 9,4 volte, a dimostrazione di una netta trasformazione sia in termini di qualità che di portata dei progetti.
Dai dati concreti emerge che i flussi di investimenti diretti esteri (IDE) non solo creano più posti di lavoro e aumentano il reddito delle persone, ma promuovono anche la mobilità del lavoro, formando una nuova forza lavoro industriale a Thanh Hoa. Questo rappresenta un fondamento importante per lo sviluppo di industrie ad alta tecnologia su larga scala a Thanh Hoa, per una graduale e più profonda integrazione nella catena produttiva globale e per il raggiungimento dell'obiettivo di diventare un nuovo centro di produzione industriale della regione centro-settentrionale.
Thuy Luong
Fonte: https://baothanhhoa.vn/fdi-tao-cu-hich-viec-lam-tai-dia-phuong-288253.htm








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