Nonostante le fluttuazioni cicliche e dettate dal mercato che caratterizzano molti settori, quello sanitario e farmaceutico continua a essere riconosciuto come uno dei settori più stabili e meglio retribuiti del mercato del lavoro vietnamita.
Secondo il nuovo rapporto Salary - Recruitment di JobOKO, i settori sanitario e farmaceutico sono attualmente in cima alla classifica degli stipendi, raggiungendo i 70 milioni di VND al mese per il personale con esperienza.
Questo ha portato molti studenti, genitori e tutori a chiedersi: cosa devo studiare per raggiungere questo livello salariale e perché i settori sanitario e farmaceutico possono offrire stipendi così elevati?
Le posizioni lavorative nei settori sanitario e farmaceutico possono generare stipendi fino a 70 milioni di VND al mese.
Non tutte le posizioni nel settore medico e farmaceutico offrono stipendi elevati. Le disparità di reddito all'interno del settore dipendono in larga misura da: qualifiche professionali e specializzazione; luogo di lavoro (ospedali pubblici o privati, aziende farmaceutiche); esperienza e ruolo dirigenziale; conoscenza delle lingue straniere e integrazione internazionale.
Il personale che unisce una solida competenza medica a capacità gestionali, di ricerca o di lavoro internazionale spesso percepisce stipendi significativamente superiori alla media.

I settori sanitario e farmaceutico si posizionano ai primi posti della classifica per stipendi mediani elevati, con i più alti che raggiungono i 70 milioni di VND al mese. (Fonte: Dati e offerte di lavoro pubblicati su JobOKO nel 2025)
Secondo le classifiche di JobOKO, il settore sanitario e farmaceutico si è affermato come il settore leader in termini di retribuzione per i dirigenti, mantenendo salari stabili e aumentandoli costantemente con l'anzianità.
Nello specifico, nel gruppo con 1-3 anni di esperienza, i lavoratori del settore sanitario e farmaceutico hanno uno stipendio mediano di circa 18 milioni di VND al mese, equivalente o leggermente superiore a quello di alcuni altri settori dei servizi.
Dopo 3 anni di esperienza, il reddito aumenta a 25 milioni di VND al mese, a testimonianza della natura della professione che richiede uno sviluppo professionale a lungo termine.
In particolare, a livello di team leader, lo stipendio mediano nel settore si aggira intorno ai 50 milioni di VND al mese, in linea con settori ad alta remunerazione come l'IT - Software o il Business - Vendite.
In particolare, a livello di direzione/capi dipartimento, il settore Sanità - Farmaceutico ha raggiunto la retribuzione mediana più alta, pari a 70 milioni di VND al mese, superando tutti i settori analizzati, tra cui IT - Software (circa 68,4 milioni di VND) e Meccatronica (65 milioni di VND).
Pertanto, in pratica, uno stipendio di 70 milioni di VND al mese non è alla portata dei neolaureati, ma è pienamente raggiungibile per le seguenti posizioni: medici specialisti presso ospedali privati e cliniche di alto livello; farmacisti che lavorano presso aziende farmaceutiche, società di distribuzione o società di ricerca e sviluppo; direttori sanitari/capi dipartimento, direttori ospedalieri e direttori di cliniche private; informatori scientifici e consulenti medici presso aziende farmaceutiche multinazionali.
Queste posizioni richiedono non solo qualifiche professionali, ma anche esperienza pratica, capacità gestionali e la capacità di aggiornare costantemente le proprie conoscenze mediche.
Le analisi dimostrano che i redditi superiori alla media nei settori sanitario e farmaceutico derivano da tre fattori principali: formazione a lungo termine, competenze professionali elevate e grande responsabilità, che consentono di creare un valore significativo per soddisfare i bisogni della società. A differenza di molti settori in cui il percorso può essere abbreviato con corsi di formazione di breve durata, i professionisti del settore sanitario devono affrontare un lungo processo di apprendimento, una pratica rigorosa e una stretta supervisione professionale, poiché si occupano della salute e della vita umana.
Assistenza sanitaria - Farmacia: a chi è adatta?
Rispetto a settori in cui è possibile raggiungere stipendi elevati fin da subito, come l'informatica, la sanità e la farmacia rappresentano un percorso che richiede perseveranza.

I giovani interessati alla medicina e alla farmacia devono valutare attentamente se sono adatti a intraprendere il lungo e rigoroso percorso di studio e formazione in questi settori. (Immagine a scopo illustrativo: Vien Minh)
Secondo il quadro di formazione ufficiale delle università mediche e farmaceutiche in Vietnam, i medici di base e gli odontoiatri hanno un periodo di formazione di 6 anni, i farmacisti universitari hanno un periodo di formazione di 5 anni, mentre altre discipline mediche come infermieristica, analisi di laboratorio, sanità pubblica e tecnologie riabilitative hanno un periodo di formazione di 4 anni.
Questo è il periodo di formazione universitaria a tempo pieno obbligatorio per conseguire una laurea. Successivamente, in caso di proseguimento con la specializzazione, la formazione specialistica (livello I o II) o gli studi post-laurea, il periodo di formazione può estendersi da 2 a 6 anni, a seconda della specializzazione e dei requisiti professionali.
Una volta accumulata sufficiente esperienza, il reddito nei settori sanitario e farmaceutico risente meno delle fluttuazioni economiche e tende ad aumentare gradualmente in base alla competenza e alla reputazione professionale.
Secondo gli esperti di orientamento professionale, i settori della Sanità e della Farmacia sono adatti a persone che: possiedono solide capacità accademiche, soprattutto nelle scienze naturali; sono disposte ad affrontare un percorso formativo lungo e impegnativo; hanno senso di responsabilità e disciplina professionale; e sono orientate a una carriera a lungo termine. In cambio, questo settore offre un reddito elevato e stabile e un valore sociale duraturo.
Sebbene non si tratti di un percorso di carriera breve o facile, quello sanitario e farmaceutico rimane un'opzione valida per i giovani che desiderano ottenere stipendi elevati, frutto di una profonda competenza e di una solida carriera a lungo termine.
Fonte: https://vtcnews.vn/hoc-nganh-gi-de-dat-muc-luong-70-trieu-dong-thang-ar994995.html








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