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Nel corso della riunione, la direttrice del Dipartimento di Giustizia, Pham Thi Tra My, ha fornito una breve relazione sui risultati dell'attuazione della riorganizzazione delle unità amministrative a tutti i livelli, dell'organizzazione degli enti locali a due livelli e del decentramento e della delega di potere nel settore della giustizia.
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In particolare, a seguito della fusione, nonostante i significativi cambiamenti di personale e di sede, il personale del Dipartimento di Giustizia si è adoperato con grande impegno per garantire che i compiti venissero svolti in modo fluido ed efficace.
Fin dall'inizio dell'implementazione del modello di governo locale a due livelli, il dipartimento ha istituito un gruppo Zalo composto da funzionari giudiziari provenienti da 124 comuni, distretti e zone speciali; e un gruppo Zalo per il direttore del dipartimento e i presidenti delle 124 unità a livello comunale, al fine di raccogliere tempestivamente informazioni, scambiare idee e fornire indicazioni per la risoluzione di problemi e carenze che si presentano nello svolgimento dell'attività giudiziaria.
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Il Dipartimento ha assegnato dei membri per partecipare direttamente alle squadre di ispezione; e ha distaccato 14 funzionari e dipendenti pubblici per fornire assistenza agli enti locali su questioni professionali e tecniche relative all'attuazione del sistema di governo locale a due livelli…
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Il direttore del Dipartimento di Giustizia ha inoltre evidenziato le attuali difficoltà che l'unità si trova ad affrontare. In particolare, il numero di dipendenti pubblici che continuano a lavorare dopo la fusione è piuttosto basso rispetto al personale assegnato (57 su 91). Nel frattempo, il carico di lavoro è in aumento, richiedendo competenze più elevate, il che ha inciso sull'efficienza e sulla qualità della consulenza e dell'esecuzione dei compiti.

L'elaborazione di 178 domande di dimissioni da parte di dipendenti pubblici sta incontrando numerose difficoltà. Non è ancora stata risolta la questione dell'assegnazione di posti di lavoro e alloggi per i dipendenti pubblici, i funzionari statali e i lavoratori provenienti dalle province di Binh Thuan e Dak Nong (ex) che si trasferiranno a lavorare presso il dipartimento. Il carico di lavoro dei funzionari giudiziari nei comuni, nei distretti e nelle zone speciali dopo la fusione è diventato insostenibile…
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Inoltre, i software professionali attualmente in uso presentano spesso numerosi errori, causando difficoltà ai funzionari. Il numero di fascicoli sottoposti a revisione è relativamente elevato e vengono applicate procedure semplificate. Allo stesso tempo, il tempo a disposizione del Ministero della Giustizia per la revisione e la valutazione è limitato, con la conseguenza che i documenti preliminari non risultano adeguatamente preparati.
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L'esame di tutti i documenti legali validi delle tre ex province e la loro elaborazione secondo le normative si sta rivelando difficile a causa dell'elevato numero di documenti (circa 1.500). Allo stesso tempo, i tempi per completare l'esame e garantire un'applicazione coerente, sincronizzata e appropriata di tali documenti in tutta la provincia sono ristretti.
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A partire dal 1° luglio 2025, il numero di richieste di procedure amministrative ricevute dal Dipartimento di Giustizia nell'ambito del supporto giudiziario aumenterà drasticamente a causa del decentramento di alcune funzioni e compiti del Ministero della Giustizia . La gestione di queste richieste decentrate presenta numerose difficoltà a causa della carenza di personale e della scarsa familiarità del dipartimento con tali mansioni.

Durante l'incontro, i rappresentanti dei vari dipartimenti hanno anche risposto ad alcune delle domande poste dal Ministero della Giustizia.
A conclusione della riunione, il vicepresidente del Comitato popolare provinciale ha valutato il Dipartimento di Giustizia come una delle unità che si sono stabilizzate rapidamente dopo la fusione. Ha elogiato il personale del settore giudiziario per la determinazione e l'alto senso di responsabilità dimostrati nel garantire la regolare gestione dell'enorme carico di lavoro e delle numerose sfide di questo periodo.
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Guardando al futuro, il compagno Nguyen Minh ha chiesto al Ministero della Giustizia di continuare a promuovere uno spirito di responsabilità, proattività e maggiore flessibilità nell'organizzazione e nell'attuazione dei compiti. Allo stesso tempo, ha auspicato un rafforzamento del coordinamento bidirezionale con gli altri ministeri e agenzie per garantire l'efficace attuazione dei compiti comuni e affrontare le problematiche emergenti nel periodo attuale.
Il Dipartimento deve elaborare un piano per affrontare la carenza di personale a livello locale; prestare attenzione al lavoro ideologico e motivare il personale a continuare a contribuire alla risoluzione dei problemi urgenti assegnati dal Comitato popolare provinciale. Il settore deve accelerare la trasformazione digitale e digitalizzare i registri. In particolare, dovrebbe studiare e fornire consulenza al Comitato popolare provinciale su un piano per la rotazione, l'assegnazione e la formazione razionale ed efficace degli ufficiali di stato civile a livello comunale.
Il vicepresidente del Comitato popolare provinciale ha affermato che il Dipartimento dovrebbe organizzare al più presto corsi di formazione in materia di diritto, sviluppo professionale e orientamento per i funzionari di comuni, distretti e zone speciali. Questi corsi dovrebbero prevedere un approccio pratico per garantire che le amministrazioni locali comprendano rapidamente e in modo efficace le normative per l'attuazione corretta e tempestiva delle attività a livello locale, soprattutto nelle aree con significative variazioni demografiche e dei confini amministrativi.
Il vicepresidente del Comitato popolare provinciale ha inoltre sottolineato che il Comitato popolare provinciale continuerà a prestare attenzione e a risolvere tempestivamente le difficoltà e gli ostacoli, in particolare quelli relativi al personale e alle strutture di lavoro del dipartimento. Ciò consentirà al dipartimento di continuare a svolgere il suo ruolo di garante del diritto e di supporto affidabile nello sviluppo e nell'attuazione delle leggi a livello locale.
Fonte: https://baolamdong.vn/kip-thoi-thao-go-nhung-kho-khan-trong-linh-vuc-tu-phap-386445.html








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