Tay Ninh effettuerà ispezioni in almeno il 30% delle sue agenzie e unità.

Secondo il Dipartimento degli Affari Interni di Tay Ninh, al fine di rafforzare il senso di responsabilità, lo spirito di iniziativa e l'atteggiamento nel servizio alla comunità, nel 2026 la località implementerà ispezioni sulle prestazioni del servizio pubblico per agenzie, unità e team di funzionari, dipendenti pubblici e impiegati statali nello svolgimento delle loro mansioni.

Funzionari e impiegati pubblici del Centro Servizi Amministrativi Pubblici del distretto di Tan Ninh si occupano delle procedure amministrative per i cittadini. Foto: Minh Phu/TTXVN.

Secondo Pham Xuan Bach, direttore del Dipartimento degli Affari Interni di Tay Ninh , le ispezioni vengono condotte secondo un piano prestabilito o su base occasionale, sulla base di direttive del Comitato Popolare Provinciale, di enti superiori o di informazioni, suggerimenti, reclami e denunce provenienti da organizzazioni e singoli individui. Il Comitato Popolare Provinciale incarica il direttore del Dipartimento degli Affari Interni di decidere in merito alla costituzione di squadre di ispezione per enti, unità, funzionari e dipendenti sotto la sua giurisdizione; i capi dipartimento, le filiali e i presidenti dei Comitati Popolari a livello comunale decidono in merito alla costituzione di squadre di ispezione nelle rispettive aree di competenza.

Secondo il presidente del Comitato popolare della provincia di Tay Ninh, Le Van Han, l'ispezione del servizio pubblico mira a rafforzare il senso di responsabilità, lo spirito e l'atteggiamento dei quadri, dei funzionari e dei dipendenti pubblici al servizio della popolazione; contribuendo all'attuazione dei compiti chiave della riforma amministrativa, al rafforzamento della disciplina e dell'ordine amministrativo, al miglioramento dell'efficacia e dell'efficienza dell'apparato amministrativo statale e al consolidamento e alla stabilità del modello di governo locale a due livelli. Attraverso questo, è possibile individuare, correggere e raccomandare tempestivamente la gestione delle violazioni della disciplina amministrativa, dell'ordine e della cultura del servizio pubblico; delle manifestazioni di disagio e molestie nello svolgimento del lavoro per organizzazioni e individui; e migliorare l'etica del servizio pubblico e la cultura del lavoro di quadri, funzionari e dipendenti pubblici.

Il Comitato popolare della provincia di Tay Ninh richiede che tutti i dipartimenti, le agenzie e i Comitati popolari di comuni e quartieri elaborino e attuino un piano per la verifica delle prestazioni dei servizi pubblici entro il 2026 per le agenzie, le unità e il personale di funzionari e dipendenti pubblici sotto la loro gestione; e che conducano ispezioni su almeno il 30% delle agenzie e delle unità sotto la loro diretta supervisione.

Le squadre di ispezione esamineranno lo svolgimento dei compiti e delle funzioni ufficiali da parte di funzionari e dipendenti; il rispetto dell'orario di lavoro, dei regolamenti interni e delle norme di enti e unità; la conformità alla disciplina e all'ordine amministrativo; e l'attuazione della cultura del servizio pubblico. Contemporaneamente, verificheranno la responsabilità di enti, unità, funzionari e dipendenti nello svolgimento dei loro compiti e funzioni ufficiali; e la gestione, l'elaborazione e la risposta ai suggerimenti e ai feedback provenienti da organizzazioni e singoli individui, secondo quanto previsto.

Le ispezioni del servizio pubblico devono essere conformi alle normative vigenti, oggettive, oneste, aperte e trasparenti; il processo di ispezione non deve interferire con il normale svolgimento delle attività degli enti, delle organizzazioni e delle persone ispezionate. I risultati delle ispezioni del servizio pubblico servono come base per valutare le prestazioni di enti, unità, funzionari e dipendenti pubblici, nonché per considerare la responsabilità del responsabile dell'ente o dell'unità, come previsto dalla legge.

Fonte: https://baotintuc.vn/thoi-su/tay-ninh-kiem-tra-cong-vu-it-nhat-30-co-quan-don-vi-20260317140252645.htm