
Immagine a scopo illustrativo. Foto: AFP
Secondo un rapporto pubblicato il 2 giugno dall'Ufficio di Statistica del Lavoro degli Stati Uniti (BLS), ad aprile 2026 il numero di posti di lavoro vacanti ha raggiunto i 7,6 milioni, con un incremento di 731.000 unità rispetto al mese precedente e il livello più alto da maggio 2024. Questa cifra ha inoltre superato di gran lunga le previsioni degli economisti , che stimavano 6,8 milioni di posti di lavoro.
L'aumento è stato trainato principalmente dal settore dei servizi professionali e alle imprese, con la creazione di ulteriori 668.000 posti di lavoro. Il settore sanitario e dell'assistenza sociale ha registrato un incremento di 89.000 posizioni, mentre il settore finanziario ha subito una diminuzione di 134.000 posizioni.
Nonostante un forte aumento del numero di posti di lavoro disponibili, il tasso di assunzione effettivo è diminuito. Ad aprile, le imprese hanno assunto 5,12 milioni di nuovi lavoratori, con una diminuzione di 419.000 unità rispetto al mese precedente. Il tasso di assunzione è sceso al 3,2%.
Il rapporto ha inoltre indicato che il mercato del lavoro statunitense continua a trovarsi in una fase di "basse assunzioni e bassi licenziamenti". Il numero di licenziamenti è sceso a 1,7 milioni, mentre il numero di dimissioni volontarie è calato sotto i 3 milioni, il livello più basso dall'agosto 2020.
Secondo Matthew Martin, esperto di Oxford Economics, il mercato del lavoro rimane stabile poiché né le imprese né i lavoratori hanno fretta di apportare cambiamenti significativi. Tuttavia, avverte che l'instabilità geopolitica , l'aumento dei prezzi dell'energia e l'indebolimento della spesa delle famiglie potrebbero avere un impatto sulla domanda di assunzioni nel prossimo futuro.
I funzionari della Federal Reserve statunitense stanno monitorando attentamente i dati sull'occupazione per valutare lo stato di salute del mercato del lavoro e i rischi di inflazione.
Fonte: https://vtv.vn/viec-lam-tai-my-tang-ky-luc-gan-2-nam-100260603084148668.htm








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