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ベトナムのビジネスが加速

Báo Thanh niênBáo Thanh niên23/06/2024

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Doanh nghiệp Việt tăng tốc- Ảnh 1.

フォーチュン誌(米国)は、東南アジアの企業上位500社(東南アジア500、通称フォーチュンSEA500)のランキングを発表しました。フォーチュン誌が東南アジアの企業上位500社をランキング化するのは今年が初めてです。フォーチュン500、フォーチュン・グローバル500、 世界で最も尊敬される企業ランキングといった著名な世界ランキングに続き、このランキングは、ベトナム、インドネシア、タイ、マレーシア、シンガポール、フィリピン、カンボジアの7カ国における企業の総収益と財務指標に基づいています。

フォーチュン誌が東南アジアに焦点を当てているのは偶然ではありません。サプライチェーンの変化と経済の急成長により、この地域は世界経済においてますます重要性を増しています。このランキングは、企業の2023年の業績に基づいています。しかし、フォーチュン誌は、フォーチュンSEA 500にランクインした500社の売上高と利益が過去1年間で減少したと指摘しています。この変化は、他の多くの産業の目覚ましい成長を覆い隠すエネルギー市場の低迷に起因しています。

この地域に特化した初のランキングでは、ベトナムからはフォーチュンSEA500に70社、トップ100に13社がランクインしました。これらには、ペトロリメックス、ビングループ、ホアファット、モバイルワールド、ベトナム航空、ベトジェットエア、ビナミルク、アグリバンク、BIDV、ベティンバンクなどの大企業や企業が含まれています。

Doanh nghiệp Việt tăng tốc- Ảnh 2.
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ハイフォンのVinFast電気自動車工場

国有企業を除くと、民間セクターには多くの大手企業が登場しており、その筆頭がビングループです。同グループは、フォーチュン誌の国内民間セクターランキングで第1位、フォーチュン東南アジア500ランキングでは7カ国中45位にランクされています。資産規模に加え、ビングループは財務指標と業績においても高い評価を得ています。2023年には、グループの売上高は67億7,000万米ドル以上、利益は8,630万米ドル、総資産は275億2,100万米ドルに達しました。現在、ビングループは、産業、テクノロジー、貿易、サービス、社会福祉など、幅広い分野で事業を展開しています。特に、Vingroupの純電気自動車ブランドであるVinFastは、ナスダック証券取引所(米国)への上場に成功し、北米、欧州、アフリカ、中東、そしてインド、インドネシア、フィリピン、タイなどのアジア諸国で急速に存在感を拡大しています。また、VinFastは最近、タイム誌(米国)により2024年の世界で最も影響力のある企業トップ100に選出されました。

オル・ホア・ファット・グループは、フォーチュン誌によって、2023年の売上高が49億9,000万米ドル、税引後利益が2億8,700万米ドル、総資産が77億4,000万米ドルに達したと記録されています。ホア・ファットはベトナム最大の鉄鋼メーカーであり、ASEAN地域でも有数の鉄鋼メーカーです。近い将来、自動車生産用の高品質熱間圧延鋼(HRC)製品、缶、家電製品、鉄骨構造物などの製品を生産するための低炭素鋼、高強度で耐候性のあるコンテナシェルの生産のためのHRC鋼などを開発するホア・ファット・ズン・クアット2プロジェクトが2025年第1四半期に完了すると、ホア・ファットは東南アジア最大の鉄鋼メーカーとなり、世界でもトップ30の鉄鋼会社に数えられることになります。ホアファットの成長により、ベトナムは2023年に粗鋼生産量で世界第12位に躍り出ると予想されています。また、情報技術サービス分野では、FPTが第1位となり、フォーチュン東南アジア500社リストでは160位にランクインしました...

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ヴィンファスト工場

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ベトナム企業が力をつけ、世界ランキング入りしているだけでなく、世界で米ドル長者と認められる実業家の数も以前より多くなっています。2022年、ベトナムの米ドル長者の数は、フォーブス(米国)によって初めて7人と記録されました。2024年には、ベトナムの米ドル長者の数は6人に減少し、ビングループ会長のファム・ニャット・ヴオン氏、ベトジェットエア社長のグエン・ティ・フォン・タオ氏、ホアファットグループ会長のトラン・ディン・ロン氏、テックコムバンク会長のホー・フン・アイン氏、マサングループ会長のグエン・ダン・クアン氏、チュオンハイオートコーポレーション(タコグループ)会長のトラン・バ・ズオン氏が含まれます。まだ控えめではありますが、米ドル長者の実業家の数は以前より多くなっています。

特に、5月初旬、政府は、新時代におけるベトナム起業家の役割の構築と促進に関する政治局決議第41-NQ/TW号を実施するため、決議第66号を公布した。これを受けて、同プログラムは、現在から2030年までに少なくとも200万社の企業が存在し、その中から多くの起業家が設立・育成され、国内外の市場で潜在力と競争力を持つ強力な経済グループを率いることを目標としている。2030年までに、少なくとも10人のベトナム人起業家が、権威ある国際機関が選ぶ世界の米ドル長者番付、アジアで最も影響力のある起業家5人のリストに名を連ねることになる。権威ある国際ランキング機関によるブランド価値の高い企業リストにランクインする企業数は、毎年10%増加している。これは、ベトナムの企業と起業家が経済と社会全体の発展において重要な役割を果たしていることをさらに示している。

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ベトナムの必需品の消費者向け小売部門では、マサングループがフォーチュン誌のランキングでトップの企業である。

国会経済委員会のヴー・ティエン・ロック委員は、過去数十年の歴史を振り返ると、ベトナムのビジネス界と起業家の目覚ましい発展という奇跡的な物語を創り上げてきたと述べた。ベトナム経済は、国の経済地図上にはなかったが、我が党が主導した改革によって、人々の意欲と経済における最初の起業の波を巻き起こし、今日では100万社近くの企業を含む600万以上の事業体、520万の事業所、そして数千万人の起業家が経済の舵取りを担い、民間経済部門だけでGDPの約45%を占めている。

起業家は、数千万人の同胞を貧困から救い出し、国を中所得国へと転換させ、着実に繁栄への道を歩み続けるという、偉大な貧困削減の主力です。しかしながら、大企業と中規模企業は依然として不足しています。ベトナム企業全体の労働生産性と競争力は依然として高くなく、世界に比肩する企業やブランドも少なくなっています。経済規模は大きいものの、非公式セクターの割合は依然として高く、GDPの30%を占めています。

「世界経済が再編され、世界のサプライチェーンが変化する中で、ベトナムは地政学的・地経学的に有利な立場にあるため、ベトナム企業は起業と再建に成功すると確信しています。社会政治的な安定、旺盛なエネルギー、そして起業家精神に恵まれたベトナムは、特にデジタル技術、ハイテク(半導体チップ技術を含む)、クリーンエネルギー、循環型経済といった分野において、世界のサプライチェーンの拠点として選ばれています」と、ブー・ティエン・ロック博士は述べました。

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経済学者のレ・ダン・ドアン氏は、この地域の上位500社のリストは2023年度の収益のみに基づいており、全体像を示すものではないかもしれないが、政府の決議41の精神に沿ってベトナムの起業家と企業の強力なチームを育成することをより真剣に検討するのに役立つとコメントした。

潜在力という点では、ベトナムは豊富な労働市場、1億人を超える黄金世代、若者の多い社会、高い消費需要、高い就職意欲、起業や富裕への願望などを抱えていますが、東南アジア地域の有力企業500社にランクインする企業の数はまだそれほど多くありません。これは、ベトナムの現在の人口規模では、100万社未満の企業の数はまだ少ないためです。企業数がまだ少ないため、国の潜在力と考えられているベトナムの労働力は常に余剰状態にあり、仕事を見つけるために海外に出向く必要があります。最近では、ベトナムの若者が日本、台湾、韓国に出稼ぎに行くケースが多く見られます。近年では、マレーシア、タイ、インドネシアなどの東南アジア諸国へのベトナム人労働者の輸出も非常に人気がありますが、これらの市場は、未熟練労働者の豊富な潜在力により、ベトナムと投資誘致で競合しています。

ホアファットグループのHRC鋼生産 - HPG

レ・ダン・ドアン氏は、「ベトナムに大規模で有名な企業が増えれば、競争力が高まり、雇用も増え、東南アジア地域での地位を確立するベトナム企業の数も大幅に増えるだろう。特に、グローバルサプライチェーンへの参加は、企業の強化に役立つだろう」と強調した。さらにドアン氏は、企業が強くなり、地域や世界で一定の発言力と地位を獲得するためには、まず競争に勝てるだけの企業数が必要であり、家族経営企業のレベルアップを促進する必要があると考えている。家族経営企業は活動規模が小さいため、経営者自身が国際基準に沿って品質を向上させたり、輸出入市場に参入するために革新したりする努力をしていないのだ。

「ベトナム経済は国際市場で大きな優位性を有し、17の自由貿易協定(FTA)を締結し、世界中と友好関係を築いています。ベトナムで生産され、ベトナムブランドで販売される製品は世界中で入手可能であり、ベトナム産業は国際市場で認知されるべきです。しかし、ベトナムの輸出による利益の大部分は外国企業に流れています。その理由は、強力なベトナム企業チームと国際レベルの企業が不足しているからです。そのためには、企業にとって公平な環境を作り、企業の地位を向上させることを目的とした企業政策の改正が必要です。さらに、企業が競争力を高め、地域市場に参加する他のパートナーと平等に競争できるよう支援する法的枠組みも必要です」と、経済専門家のレ・ダン・ドアン氏は強調しました。

Doanh nghiệp Việt tăng tốc- Ảnh 12.

FPTの海外市場向けITサービス売上高10億米ドル達成を発表する式典の概要

企業研究開発研究所所長のグエン・マイン・クアン准教授も、ベトナムのビジネス界が期待通りの成長を遂げられなかったことに同調し、焦りを露わにした。2023年は世界的に経済状況が悪化した年だったと指摘し、多くの企業が「失敗」を喫した一方で、多くの企業が存続・発展を遂げたと指摘した。実際、ベトナムは世界的な経済変動の中で、農業経済のおかげで対応力が高く、多くの企業が天然資源を基盤として発展してきたという点で、ある意味幸運だったと言える。「ベトナムの農産物は、バリューチェーンにおいて、植え付けから収穫まで最先端を担い、他国への輸出によって収益を大きく伸ばしています。食品は、どんなに戦争や紛争があっても、人々が食糧を必要とするという特徴があります。そのため、ベトナムの農産物輸出は好調に推移し、輸出部門や関連サービスの事業発展を支えており、これはベトナムにとって大きな強みとなっています。では、世界経済が正常に戻った時、ベトナムは成長を続ける力を持つことができるのでしょうか?」とクアン准教授は問いかけた。

さらに、グエン・マイン・クアン氏によると、企業の売上高と収益は、企業を評価する26の指標群のうちの1つに過ぎません。地域において、地位、規模、影響力を持つ企業を築き、発展させるには、多くの要素が必要です。その中には、財務管理能力、運営、そして資源の有効活用などが含まれます。したがって、ビジネスコミュニティを孤立させることなく、より強固な成長を支援・奨励するための多くの政策が必要です。例えば、ベトナムの最大の強みは人材ですが、企業への人材関連投資は非常に曖昧です。これまで、グローバルサプライチェーンに参加するためのベトナム人人材や、半導体産業を支える人材を育成するための政策も広く実施されてきました。しかし、この機会を活かすための人材育成へのテクノロジービジネスコミュニティの参加は依然として非常に少なく、おそらく指折りの大企業に顕著に見られる程度です。したがって、企業が利用可能なすべてのリソースを活用できるよう、支援的でオープンな政策が必要です。人材が不足しているという理由だけで、海外に投資したり、外国人労働者を雇用したりする必要はありません。

Doanh nghiệp Việt tăng tốc- Ảnh 13.


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出典: https://thanhnien.vn/doanh-nghiep-viet-tang-toc-185240622214228268.htm

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