9つの団体、企業、職業訓練センターが求人フェアに参加し、熟練技術労働者、未熟練労働者、加工、製造、繊維、履物などの分野の労働者を含む、さまざまな分野で8,000件以上の求人を提供しました。
このプログラムは、国内の雇用機会を紹介するだけでなく、ヨーロッパ、日本、韓国、ラオス、その他の潜在的市場など、多くの市場で契約に基づいて海外で働く労働者へのアドバイスとサポートも提供し、より適切な雇用機会と安定した収入をもたらします。
ダナン市雇用サービスセンター副所長のド・ティ・ハ氏によると、現在、国内企業約111社が、主に技術労働者、未熟練労働者、加工・製造労働者、繊維・衣料・履物産業の労働者を対象に、1万3000人以上の求人を募集しているという。
採用年齢は18～40歳で、未熟練労働者は同社による研修を経て給与制の仕事に就きます。
海外労働市場においては、EPSプログラムやIMジャパンプログラムを通じて韓国と日本に焦点を当てた採用プログラムを実施しており、さまざまな支援策により、労働者が安定した仕事に就き、収入を増やし、生活水準を向上させる機会を創出しています。
出典: https://baodanang.vn/gioi-thieu-viec-lam-cho-lao-dong-xa-que-phuoc-3314899.html
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