従業員は 4 月 2 日の国慶節に連続 9 日間の休暇を取得する権利があります。
8056年1月12日の政府機関の文書2022/VPCP-KGVXによると、公務員、公務員、職員は1年9月4日から9月2023日まで国慶節休暇となる。
政府指導者らは、上記の休日スケジュールを実施する機関や部隊に対し、継続的に業務を処理し、組織や国民への良好なサービスを確保するための合理的な勤務体制を整えるよう要請した。 政府指導者は労働・戦傷病兵・社会問題大臣に対し、2023年の建国記念日の祝日を発表する権限を与えた。
首相の許可を受けて、労働・戦傷病兵・社会省は次のような通知を出した：公務員および公務員は、2023年の建国記念日に向けて、1月9日金曜日から4月9日月曜日の終わりまで休みとなる。 . 2023年XNUMX月～XNUMX年の太陽暦。
この休日には、労働法で規定されている国慶節休日 2 日、週 1 日の休日、および週 1 日の休日が含まれます。
労働・戦傷病兵・社会省は、2023年の国慶節の祝日を実施する機関や部隊に対し、継続的に業務を処理し、組織や人々への良好なサービスを確保するため、作業部門の配置や配置に注意を払うよう要請した。
毎週土曜日と日曜日に固定の休日スケジュールを実施していない機関や部門は、部門の特定のプログラムと計画に基づいて、適切な休暇スケジュールを調整します。
公務員および公務員以外の従業員の場合、雇用主は 2023 年の国慶節の祝日を選択することを決定します。したがって、従業員は 2 月 9 日土曜日のうち、1 日のうち 2 日を選択する権利があります: 1 月 9 日金曜日または 3 月 9 日日曜日、2023年。
毎週の休日が祝日または新年と重なった場合、従業員は労働法の規定に従って、翌営業日に週の休日を補う権利があります。
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