「カウ・ジャイ区労働組合デジタルライブラリー」の開設

6月12日、カウジャイ区労働組合は「カウジャイ区労働組合デジタル本棚」モデルの発表式典を開催した。

Hà Nội Mới•12/06/2026

式典で、カウザイ区労働組合のラム・ヴァン・タオ委員長は、デジタル変革はもはや遠い概念ではなく、行動の指針となり、あらゆる活動分野における変革と飛躍の鍵となっていると強調した。ハノイ労働組合組織にとって、この精神はかつてないほど強く浸透している。

代表者たちがカウジャイ区労働組合のデジタルライブラリー開設式典を行った。写真：ヴァン・ニー。

「ハノイ市労働連合会の指示に従い、情報技術の活用、労働者をつなぐソーシャルメディアフォーラムの構築、オンライン文化空間の展開などを推進する中で、あらゆるレベルの労働組合システムは組合員へのアプローチを継続的に革新してきました。デジタル財務管理、マルチチャネルインタラクション、そして『オンラインライブラリ』といった多くのモデルが具体的な成果を上げ、資源の最適化と組合員の権利の透明かつ迅速な保護を実現しています」とラム・ヴァン・タオ氏は付け加えた。

式典でスピーチを行ったハノイ市労働連合会のグエン・ティ・トゥ・トゥイ副会長は、カウザイ区労働組合のイニシアチブとティンフォン製薬株式会社の積極的な協力を称賛した。

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グエン・ティ・トゥ・トゥイ氏は、このモデルの有効性と将来的な影響力を確保するため、カウ・ザイ区労働組合がデジタルリソースとデータを継続的に改善し、定期的に更新して、組合員や労働者のニーズに合った、豊富で正確かつ実用的なものにするよう提案した。さらに、デジタルライブラリを効果的に活用するための情報とガイダンスを組合員に周知徹底する必要があり、これはデジタル変革時代における労働組合活動の質を向上させるための重要な解決策の一つであると述べた。

同時に、この組織は、組合員に提供するデジタルリソースを充実させるために、関係機関、企業、図書館、出版社、および関連団体との連携とデータ共有を強化する必要がある。また、デジタルライブラリーの運営を、ホー・チ・ミンの思想、倫理、およびスタイルを学び、実践するための模範運動、キャンペーン、活動と連携させ、幹部、組合員、および労働者の間に読書文化と学習文化を構築する必要がある。

ハノイ市労働組合連合会のグエン・ティ・トゥ・トゥイ副会長は、カウザイ区の「労働組合デジタルライブラリー」が信頼できる知識源となり、あらゆるレベルの労働組合大会の決議の円滑な実施に貢献し、首都における労働組合組織の強化に大きく貢献すると確信していると述べた。

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